Begleitung der Integration der ersten Akquisitionen im Rahmen einer Buy-and-Build Strategie, darunter Optimierung der Steuerungssysteme
Operativen Aufbau nach einem sehr schnellen Start des wachsenden Geschäfts in einem neuen Land
Wiederherstellung der Unternehmensprozessen nach ein Misslungenen Integration einer Akquisition in Frankreich nach Übernahme durch eine amerikanische Gruppe und anschließenden geordnete Stilllegung
Transformation- und Effizienzsteigerungsprozesse zur Vorbereitung und Optimierung der Veräußerungsmöglichkeiten durch den PE Gesellschafter
Erstellung und Initiierung eines Restrukturierungsplans betreffend Marktpositionierung, Herstellungskosten und Organisation darunter Integration der wesentlichen Teile der Gruppe in Frankreich und Deutschland
Übernahme der Geschäftsführung nach misslungener Nachfolge des verunfallten Inhabers und eingetretener Krisensituation
Übernahme der Geschäftsführung im Rahmen eines von dem Bankenpool angeforderten Sanierungsgutachtens, Wiederherstellung des Vertrauens der Banken, Revitalisierung des Vertriebes, Integration in die Gruppe, Bestandreduzierungen. Wiederherstellung positive Ergebnisse (EBIT von -1,5 auf +1,5 Mio. €), entspannte Liquiditätssituation und ausgewogene Bilanzstruktur in dem schwierigen Marktsegment der geschweißten Stahlrohre innerhalb einer krisengeschüttelten Gruppe
Kurzfristige Übernahme nach Vertrauensverlust gegenüber dem ausscheidenden Stelleninhaber, Verhandlung der Gehaltsanpassung zum 1.1.2009 mit dem Betriebsrat, Coaching des neuen Leiters des Servicebereiches (50% des Umsatzes), Einführung von verkaufsfördernden Finanzierungsmöglichkeiten, Einleitung Kostenreduzierungsprogrammen und Gruppenkommunikation
Integration und Turnaround der erworbenen Gesellschaft, Umkehrung der negativen Ergebnisabweichung zum Budget, Reduzierung der Bestände, Neuverhandlung der Rahmenaufträge mit Automobilherstellern, Produktivitätssteigerung und Umorganisation der Logistik, Einführung und Coaching eines Führungsteams
Festlegung der Organisation in Verkaufsfläche und Werkstatt, Begleitung der Baumaßnahmen und Geschäftsausstattungen, Erstellung Businesspläne, Verhandlung der Finanzierung
Begleitung von Unternehmen in Sondersituationen wie Verkauf, Kauf, Integration, Krise, Restrukturierung, Gründung oder Wachstum. M&A und Finanzierungsprojekte in verschiedene Branchen
Restrukturierung und Turnaround der Gruppe, Stilllegungen, Ausgliederungen, Produktionsverlagerungen, Umorientierung F+E, ERP Einführungen, Marketingeinführung und andere Maßnahmen, die zu einer Verbesserung des operativen Ergebnisses von -10 M€ in 2002 auf 4,5 M€ in 2004 sowie einer Reduzierung des Umlaufvermögens von 87 M€ in 2002 (105 Anfang 2002) auf 52 in 2004 geführt haben. Dadurch konnte die Gruppe von einem Börsen notierten Unternehmen an einen Fond in 2005 verkauft werden
Strategisches Controlling des Bereiches Präzisionsrohren mit Werken in Frankreich, Deutschland und Spanien die in eine gemeinsame Organisation integriert werden mussten, nach Verschmelzungen von Usinor, Cockerill und Arbed
Überprüfung der Möglichkeiten einer Fortführung und Feststellung der Notwendigkeit einer Stilllegung und deren Durchführung einschließlich Kommunikation und Verhandlungen mit Betriebsrat und Gewerkschaften, Begleitung der Personalmaßnahmen bzw. Unterstützung bei dem Einstieg in neue Arbeitsverhältnisse, Verlagerung des Kundenstamms und der Anlagen in andere Werke, Verkauf der Immobilie, Sicherung des Verlustvortrags innerhalb der Gruppe
Anpassung der Vorgehensweise der 5 Werke, die zuvor eigenständige Gesellschaften waren, Organisation der Unternehmenssteuerung, Implementierung einer Kultur der Verbesserungsprozesse, Leitung der Projekte Euro, Jahrtausendwechsel, industrielles Benchmarking über alle europäischen Werke und Gesellschaften
Koordinierung der Verkaufsaktivitäten in Deutschland, direkte Betreuung der Kunden, sowie Steuerung des Vertriebes vor Ort und Aufbau einer Vertriebsmannschaft mit einer Expertise im Geschäft der geschweißten Stahlrohre
Koordinierung der Verkaufsaktivitäten in Deutschland, Festlegung der Verkaufspolitik, Verhandlungen der größeren Abschlüsse, Steuerung des Verkaufsteams bei dem Vertreter SaarluxStahl
Neuorganisation des Unternehmens nach einer Teilstilllegung, Optimierung des Stahleinkaufs bzw. Implementierung neuer Beschaffungsquellen aus dem Osten, sowie Organisation der Reservierungen und Einsatzes von Überwalzmengen der Gruppe, Identifizierung von Fehlleistungen in der Koordinierung der Vertriebsaktivitäten in der Gruppenzentrale
Aufbau der Unternehmenssteuerung von Einführung eines Rechnungswesens über Aufbau einer Auftragsabwicklung bis Implementierung eines Controllings in der aus einem Spin-off neu gegründeten Gesellschaft. Verhandlung mit dem Wirtschaftsministerium über den Erhalt von Investitionszuschüssen, nach dem die Bewilligungskriterien nicht erfüllt werden konnten
Kostenplanung, Herstellungskosten, Gruppeninterne Leistungsverrechnungen auf Kostenstellen, Kostenträger und andere Gesellschaften der Gruppe
Verantwortlich für 1 bis 3 Extrudern und Einteilung des dafür vorgesehenen Personals