Christoph K.

Trainer, Coach

Unterschleißheim, Deutschland

Erfahrungen

Juli 2022 - Bis heute
3 Jahren 3 Monaten

Trainer, Coach

Deutscher Konzern - Konsumgüter- und Klebstoffindustrie (Globale Verkaufsorganisation)

Branche: Training / Coaching.

  • Durchführung von Führungskräfte-Trainings (Leadership) Schwerpunktthemen: Persönliche Stärken, Führungsqualität, Kommunikation, Wertschätzung, Glaubenssätze.
  • Durchführung von Vertriebs- und Verhandlungsführungstrainings.
  • Tools: MS Office, diverse Präsentationstools, sowohl in Präsenz als auch online.
Juli 2021 - Jan. 2022
7 Monaten

Trainer, Coach

Bayrischer Automobilhersteller (Globaler indirekter Einkauf)

Branche: Change Management / Organisationsentwicklung.

  • Konzeption, Design und Durchführung von Trainings zur Unterstützung der Reorganisation der globalen Teams.
  • 100% virtuelle Trainings für internationale Teams, 4 Führungskräfte + mittleres Management + regionale Einkaufsmanager.
  • Verbesserung der Zusammenarbeit, Kommunikation auf Augenhöhe, interkulturelle Kommunikation, Unternehmenswerte vs. persönliche Werte.
  • Tools: WebEx, MIRO, MS Office.
Okt. 2015 - Okt. 2018
3 Jahren 1 Monate

Start-up-Manager (SUM)

BMW

Branche: Automobilindustrie / IT-Services / Finance, Logistik, Produktion. Roll-out aller IT-Systeme im Rahmen des Werksneubaus in Nordamerika.

  • Überwachung und Steuerung der verschiedenen Start-up-Manager der einzelnen Teilprojekte.
  • Erstellung diverser Konzepte (Supportkonzept, Monitoringkonzept) im Rahmen von Design4Run.
  • Monitoring/Reporting des Projektfortschritts an die Stakeholder.
  • Erstellung und Führung eines Anlaufplans (Cut-Over-Plan) zur Sicherstellung eines reibungslosen Go-Lives.
  • Managementverantwortung im Rahmen des Go-Lives und der Übergabe des Projektes in den Regelbetrieb.
  • Organisation und Leitung der Anlaufmeetings.
  • Tools: MS Office, MS Project, kundeninterne Tools (BRI-O, R-Plan, ITSM-Suite).
Nov. 2013 - Sept. 2015
1 Jahr 11 Monaten

Start-up-Manager (SUM)

BMW

Branche: Automobilindustrie / IT-Services / Personalwesen. Roll-out des firmeninternen SAP-HR-Systems nach China, Südafrika, UK und USA.

  • Erstellung diverser Konzepte (Supportkonzept, Monitoringkonzept) im Rahmen von Design4Run.
  • Monitoring/Reporting des Projektfortschritts an die Stakeholder.
  • Erstellung und Führung eines Anlaufplans (Cut-Over-Plan) zur Sicherstellung eines reibungslosen Go-Lives.
  • Managementverantwortung im Rahmen des Go-Lives und der Übergabe des Projektes in den Regelbetrieb.
  • Organisation und Leitung der Anlaufmeetings.
  • Tools: MS Office, MS Project, kundeninterne Tools (BRI-O, R-Plan, ITSM-Suite).
Sept. 2012 - Apr. 2013
8 Monaten

Business Development Berater Ingenieursdienstleistungen

ARRK Group

Branche: Automobilindustrie / IT-Services / Business Development.

  • Erstellung einer Marktstudie und des Businessplans.
  • Ausweitung der Vertriebsaktivitäten.
  • Unterstützung bei der Neukundenakquise und Implementierung eines kundenorientierten Akquiseprozesses.
  • Tools: MS Office.
Jan. 2011 - Bis heute
14 Jahren 9 Monaten

Trainer, Coach, Berater

Verschiedene Kunden (Automobilindustrie, IT/Software/SaaS, Handel (C-Teile), Metall- und Heiztechnik, DIY und Innenausbau,

Branche: Vertriebstraining, Vertriebsstrategieberatung & Vertriebscoaching.

  • Konzeption, Design und Durchführung von Vertriebstrainings und Führungskräfte-Trainings sowie Verhandlungs-Trainings.
  • Einführung von Sales-Tools zur Implementierung einer systematischen und prozessorientierten Vertriebsorganisation.
  • Implementierung und Monitoring von Vertriebsprozessen.
  • Projekt-Monitoring und Reporting an Stakeholder mithilfe von KPIs.
  • Tools: MS Office, verschiedene Sales-Tools.
Juli 2006 - Okt. 2008
2 Jahren 4 Monaten

Geschäftsführer und Hauptanteilseigner

Unternehmung in der Papierindustrie

Branche: Papierindustrie / Restrukturierung / Interim Management.

  • Führung einer Unternehmung mit 220 Mitarbeitern und 75 Mio. Jahresumsatz.
  • Erstellung eines detaillierten Restrukturierungsplans.
  • Implementierung eines funktionierenden, situationsangepassten Cash-Flow-Reportings und Cash-Flow-Managements.
  • Vertriebsaktivierung.
  • Produktportfolio-Analyse und -bereinigung.
  • Verhandlung und Einführung verschiedener Finanzierungstools (Factoring, Sale & Leaseback, Hermes-Bürgschaften).
  • Abspaltung der gesamten IT-Landschaft aus der vorherigen Eigentümerorganisation und Neuaufbau einer eigenständigen IT-Landschaft zur Werkssteuerung.
  • Tools: MS Office, MS Project, Navision.
Juni 2004 - Bis heute
21 Jahren 4 Monaten
Deutschland

Selbstständiger Unternehmer, Business Berater, Vertriebsleiter, Vertriebstrainer, Interim- und Projektmanager, Führung

Continect Consulting & Training – Christoph Knacke

  • Diverse Projekte in Deutschland und EU-Ausland.
  • Executive Coaching für mittelständische Unternehmer und Vorstände.
  • Vertriebssteuerung und -aktivierung.
  • Restrukturierung und Turn-Around-Management.
  • Tools: MS Office.
Jan. 1996 - Dez. 2004
9 Jahren
Clermont-Ferrand, Frankreich

Global Marketing & Sales Manager Tubes & Flaps

Manufacture Française de Pneumatiques Michelin

Jan. 1996 - Dez. 2004
9 Jahren
München, Deutschland

Sales Director Aircraft Tires Central Europe

Michelin Aircraft Tires

Jan. 1996 - Dez. 2004
9 Jahren
Karlsruhe, Deutschland

Gebietsleiter Großverbraucher

Michelin Reifenwerke KGaA

Jan. 1987 - Dez. 1990
4 Jahren
Bremen, Deutschland

Junior-Export-Manager (Fernost)

Kulenkampff & Konitzky GmbH & Co. KG

Aufbauend auf eine Ausbildung zum Groß- und Außenhandelskaufmann.

Zusammenfassung

  • Vertrieb & Marketing

  • 25+ Jahre Vertriebserfahrung in diversen Rollen - Sales Director, Vertriebsleiter, Vertriebsberater

  • Vertriebs-Strategieentwicklung und Implementierung

  • Internationale Verhandlungsführung

  • Vertriebsaktivierung, Vertriebscontrolling

  • Implementierung eines aussagekräftigen Berichtswesens

  • Ausrichtung der Unternehmung auf Kundenservice

  • Effizienzsteigerung in der Vertriebsorganisation, insbesondere in der Angebots- und Auftragsbearbeitung

  • Vertriebstraining für Vertrieb und Produktmanagement

  • Unternehmensführung / Geschäftsführung

  • Geschäftsführung / Interim-Geschäftsführung

  • Business Coaching der Geschäftsführung

  • Unternehmensorganisation / Managementberatung

  • Strategieentwicklung und –implementierung, Geschäftsprozessoptimierung

  • Überwachung und Analyse der monatlichen Ergebnisse

  • Entwicklung / Anpassung der Unternehmensstrategie

  • Finanzen / Controlling

  • Jahresplanung, Budgeterstellung, Cash Flow Management

  • Implementierung eines effektiven und aussagekräftigen Berichtswesens mit Fokus auf G&V und Cash Flow

  • Ausarbeitung verschiedener Finanzierungsmodelle

  • Einführung / Überwachung von Kostensenkungsmaßnahmen

  • Überwachung und Analyse der Monatsergebnisse

  • Business Development

  • Businessplanerstellung, Markt- und Wettbewerbsanalyse

  • Erstellung/Implementierung von Wachstumsstrategien

  • Neuausrichtung der Qualitätssicherung mit dem Kunden

  • Positionierung ökologischer Produkte & Ausarbeitung einer Go-to-market-Strategie

  • Produktportfoliobereinigung, auf Basis von Marktdaten und Kennzahlen

  • Aufbau eines neuen Berichtswesens, insbesondere im Bereich Vertrieb, Produktentwicklung, Controlling/Finanzen

  • Methoden und Verfahren

  • SPIN Selling und Value Selling

  • Körperorientiertes Lernen im Coaching

  • ITIL / ITPM

  • Agiles & klassisches Projektmanagement

  • Diverse Moderationstechniken, Online- und Präsenztraining

  • MS-Office, MS-Windows, MS-Project

Sprachen

Deutsch
Muttersprache
Englisch
Verhandlungssicher
Französisch
Verhandlungssicher
Spanisch
Grundkenntnisse

Ausbildung

Okt. 1990 - Juni 1995

Hochschule Bremen, FB Wirtschaft

Diplom-Kaufmann · BWL Internationales Management · Bremen, Deutschland

Grenoble Ecole de Management

Master in Management · Technologiemanagement · Grenoble, Frankreich

Zertifikate & Bescheinigungen

Fortbildung Agiles Projektmanagement

Fortbildung zum Trainer für Vertrieb und Verhandlungsführung

Fortbildung zum Executive Coach

Internationales Leadership- und Interkulturelles Coaching-Programm

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