Alexander Panknin

Meine Passion ist es, Menschen und Organisationen in Veränderungsprozessen zu begleiten und dabei lebendige Umfelder zu gestalten, in denen Wert geschaffen wird und jeder sein Potenzial entfalten kann.

Oft begleite ich Unternehmen in ihrer agilen und digitalen Transformation und helfe den Wandel hin zu einer resilienten dynamikrobusten Organisationen zu meistern. Dabei befähige ich Unternehmen in dem Spannungsfeld Routine und Dynamik erfolgreich zu sein. Wie genau ist sehr individuell, hat aber meistens etwas mit kundenzentrierten Innovations- und Wertschöpfungsprozessen sowie einer passenden Art der Führung und Zusammenarbeit mit möglichst viel Selbstorganisation zu tun. Dabei schaffe ich Möglichkeiten, dass Menschen mutig, motiviert und zuversichtlich ins Tun kommen.

Ich folge dem Geist des Konstruktivismus und Pragmatismus und nutze die systemische Brille, d.h. ich arbeite an Spielfeldern, nicht so sehr an den Spielern. Ich liebe es MIT Menschen an Lösungen zu arbeiten und sie auch zu befähigen, Probleme zu lösen!