Susann Pataki

PMO- & Kommunikationsmanager (Change- und interne Kommunikation)

Susann Pataki
Zürich, Schweiz

Erfahrungen

Apr. 2024 - Bis heute
1 Jahr 10 Monaten

PMO- & Kommunikationsmanager (Change- und interne Kommunikation)

Schweizerische Post AG IT Service Center & Logistic Services

  • PMO-Projekt „Bantiger2“ Due-Diligence/Business Case Outsourcing der IT-Services der Post CH an Swisscom
  • PMO & Berater für internes Kommunikationsprojekt/Change-Kommunikation „My IT“: Einführung von 20 IT-Anwendungen der Schweizerischen Post in ServiceNow mit Go-Live
  • PMO, Change-Kommunikation und Prozesse für Projekt „ZSB“ – Neuentwicklung von Anwendungen für alle Logistikservices der Schweizerischen Post wie Sendungen und Suche
Mai 2022 - Juli 2022
3 Monaten

PMO-Vorprojekt „Digitalisierung AVIA“

AVIA Association Switzerland (Bosshard and Partner)

  • Zusammenarbeitsplattform für das Digitalisierungsprojekt mit Microsoft 365, Confluence, Jira und Kanban erstellt und das Managementteam bei der Anpassung der Scrum-Prozesse gecoacht

  • Kommunikationskonzepte für Marketing und Management entwickelt und sechs verschiedene Arbeitsströme eingerichtet

  • Als Agile Coach tätig: hybrides Projekt mit agilen Methoden, Erstellung von Projekt-Schnittstellen, Stakeholder-Map, Projektplänen, Risk-Management-Vorlagen und Budgetkontrolle

  • Entwicklung eines MVP für die AVIA-App unterstützt, Arbeitsströme und Pläne vom Vorstand genehmigt

  • Agiles/hybrides Projektmanagement inklusive Change-Prozesse etabliert

Jan. 2022 - Dez. 2023
2 Jahren

PMO Strategische Projekte, Agile Coach und Change-Botschafter

SAP SE ECS CAS Delivery (Westhouse Consulting)

  • Leitung des PMO und der Arbeitspakete für interne Projekte: Erstellung von Projektplänen, Ergänzung agiler Elemente zu Prince II, Definition von MVP, Nachverfolgung von Aufgaben, Erkennung von Projektanforderungen, Berichterstattung, Stakeholder-Kommunikation, Beseitigung von Hindernissen, Übernahme der Backlog-Verantwortung

  • Schulung und Mentoring von Projektleitern in Scrum-Prozessen und Zusammenarbeit mit POs zur Priorisierung von Backlog-Einträgen, Definition von Prozessen und Workflows

  • Agiles Coaching, OKR-Coaching, Change-Botschafter für alle ECS und Workshop-Moderation

  • Neues Konzept für interne Kommunikation entwickelt

  • Aufbau einer bereichsübergreifenden Community of Practice/Peer-Consulting

  • Umstellung von Projekten von Prince II auf einen agilen/hybriden Ansatz

  • Unterstützung von strukturellen und organisatorischen Veränderungen als Change-Botschafter

  • Erhöhung der Transparenz in der internen Kommunikation

  • Etablierung einer neuen Delivery-Rolle inklusive virtuellem Team im Transformationsprozess

  • Abschluss von Projekten einschließlich Implementierung eines KPI-Frameworks, Delivery-Excellence-Berichterstattung und ergebnisorientierter Lieferung

  • Unterstützung der Vertriebsteams

Nov. 2021 - Jan. 2022
3 Monaten

Interims-Projektleiter Change Management Mercedes Cars/ITT

19H13 Advertising Agency

  • Projektkommunikation für die interne IT-Abteilung von Mercedes Cars/ITT gesteuert, operativ und redaktionell

  • Monatlichen Podcast zu Organisationsthemen wie Menschen, Daten, Sicherheit, Cloud und Strategie gestartet

  • Zweiwöchentliches „Ask Me Anything“-Short-Story-Format gestartet inklusive Vorproduktion, Story-Erstellung und Moderation

Feb. 2021 - Dez. 2021
11 Monaten

PMO ECS CAS Delivery Strategische Projekte

SAP SE ECS CAS Delivery

  • PMO für den CAS-Delivery-Arbeitsstrom im RISE@SAP-Projekt

  • Überarbeitete Delivery-Prozesse in Zusammenarbeit mit Organisation und technischer Abteilung

  • Erfolgreiches Go-Live erreicht

  • Scrum-basierte Vorgehensweise in den Arbeitsströmen eingeführt

  • Abstimmung der neuen CAS-Delivery-Strategie im ECS-Transformationsprozess unterstützt

  • Videonewsletter zur Verbesserung der internen Kommunikation gestartet

Feb. 2021 - Okt. 2021
9 Monaten

Projektmanagement Digitale Produktentwicklung, Digitale Customer Experience wifi@DB

Deutsche Bahn AG Digital Product Development

  • Verantwortete das IT-/Digitalisierungsteilprojekt „Digitale Produktentwicklung“ mit wöchentlichem Reporting auf CTO-Ebene, Fortschrittskontrolle, Risikomanagement und Entwicklung strategischer Roadmaps

  • Fungierte als Schnittstelle zwischen agiler Produktentwicklung und Vorstand-/Revisions-Ebene

  • Entwickelte SPOC-Kommunikation, moderierte Workshops und unterstützte das Risikomanagement

  • Unterstützte Content-Strategie für digitale Produkte (Apps)

  • Scrum Master für das Team SüdOstBayern Bahn: Go-Live des MVP „Digitale Fahrgastinformation 2.0“

  • Realisierte Go-Live der digitalen Echtzeit-Fahrgastinformation für die S-Bahn Hamburg während der ITS 2021

  • Leitete Meetings zu Rollen & Verantwortlichkeiten, Zielen und Roadmaps

  • Etablierte ein internes Kommunikationskonzept für wifi@DB und schrieb regelmäßige Blogbeiträge

Jan. 2020 - Juli 2020
7 Monaten

PMO und Kommunikationsberater „Team Cup 2020“

DB Long Distance AG

  • Leitete die „Team Cup 2020“-Kampagne: erstellte, verteilte und verfolgte Arbeitspakete, Projekt- und Budget-Controlling und berichtete an den Vorstand

  • Plante virtuelle Jurysitzungen und eine virtuelle Preisverleihung in Zusammenarbeit mit DB Systel, übernahm Redaktion, Moderation und Blogbeiträge

  • Setzte den Team Cup 2020 erfolgreich in neuen Online-Formaten unter COVID-19-Bedingungen um und ebnete so den Weg für die jährliche Fortführung

  • Projekt erhielt den INKOMETA Award 2020 für interne Kommunikation

Nov. 2019 - Jan. 2021
1 Jahr 3 Monaten

Executive Assistant & Internal Communication Officer für den Head of ECS CAS Delivery

SAP SE ECS CAS Delivery

  • Unterstützte den täglichen Betrieb, einschließlich Reporting, Meeting-Moderation und Kalenderverwaltung

  • Fungierte als CAS Delivery Sounding Board SPOC und leistete PMO-Unterstützung bei der internen Reorganisation

  • Entwickelte kontinuierliche interne Teamkommunikation und Change-Management-Kommunikation

  • Initiierte und implementierte zu Beginn der Pandemie neue virtuelle Teamevents

  • Unterstützte das Managementteam bei der Einführung eines agilen Setups (Kanban, Scrum)

  • Etablierte eine kollaborative Meetingstruktur mit moderierten Sessions

  • Entwickelte neue globale Eskalationsprozesse mit Delivery Executives

  • Unterstützte das Transformation Office als PMO

Aug. 2019 - Sept. 2019
2 Monaten

PR-Berater für StartUp

GERLENT – German Talents

  • Konzipierte und leitete den Workshop „PR for StartUps“ aus B2B- und B2C-Perspektive

  • Entwickelte Konzepte für Newsletter, Podcasts und PR-Strategien (intern/extern), Pressemitteilungen und Pressekontakte

  • Steigerte den Wert der Talentplattform durch Newsletter und Podcast

  • Entwickelte gemeinsam eine interne Kommunikationsstrategie

  • Erstellte Pressespiegel

Jan. 2019 - Okt. 2019
10 Monaten

Assistenz & Internal Communications Consultant

SAP Germany SE Cloud Application Services EMEA/MEE

  • Leitete operative Tagesgeschäfte, einschließlich Reiseplanung, Meetings, Terminplanung, Reporting und Postfachverwaltung

  • Organisierte und leitete Workshops zum agilen Arbeiten in globalen Teams

  • Beriet zur internen Kommunikation und erstellte Team-Newsletter und Blogbeiträge

  • Reduzierte interne Meetings, indem er sie durch einen monatlichen Newsletter mit Videobotschaft ersetzte

  • Steigerte die Transparenz im globalen Team durch die Einführung von Kanban, Jira und Trello

Aug. 2018 - Juli 2019
1 Jahr

Projektmanagement- und Kommunikationsberatung "Guiding Principles"

DB Long Distance AG

  • Kampagnen für "Storyfinder", "Team Cup 2019" und "Sing our Song" zur Förderung der Unternehmenswerte geleitet

  • Stakeholder-Management, Kommunikation und Eventplanung übernommen, Inhalte redigiert und regelmäßige Berichte an den Vorstand erstellt

  • Nach Projektabschluss einen Bekanntheitsgrad von 95 % für die Leitlinien/Werte bei DB Long Distance AG erreicht

Juli 2018 - Sept. 2018
3 Monaten

PR-Berater/ Supervisor

Aktion gegen den Hunger e.V.

  • PR-Konzept für das 1. Menschenrechts-Filmfestival Berlin entwickelt

  • Social-Media-Strategie, Pressemitteilungen und Pressearbeit erstellt

  • Große Interviews mit Ai WeiWei in verschiedenen deutschen Zeitungen, darunter Titelgeschichten, gesichert

  • Durch kontinuierliche Pressearbeit 90 % Ausverkauf der ersten Festivaledition erzielt

Juni 2018 - Okt. 2018
5 Monaten

Interim-Projektmanager/ PR-Berater

HOPF Strategy - Agentur für Kommunikation

  • Influencer-Events für Licor 43, Orochata, Baristo und Appenzeller Alpenbitter betreut und beraten, inklusive Pop-up-Cafés, Mixing-Wettbewerb und spanischem Sommer-BBQ

  • Beratung zu B2B- und B2C-Strategie, Social-Media-Planung, Pressemitteilungen und Pressearbeit

  • Erfolgreiche Presse-Events mit hoher Kontaktquote durchgeführt, belegt durch Presseausschnitte, Social-Media-Posts und Stories

Zusammenfassung

Projektmanagement- und Kommunikationsprofi mit nachweislicher Erfahrung in der Koordination und Umsetzung von Digitalisierungsprojekten. Umfangreiche Erfahrung in der Unterstützung aller Projektaufgaben durch enge Zusammenarbeit mit Teams, Ressourcen und Stakeholdern, um termingerechte erfolgreiche Abschlüsse sicherzustellen. Einsatz agiler Projektplanungsfähigkeiten sowie Etablierung von Kommunikationsprozessen zur Verbesserung des Projektabschlusses. Anerkannt für agile Coaching-, Kommunikations- und bereichsübergreifende Kollaborationsstärken. Präsentator, Moderator und Workshop-Leiter, in der Lage, in einem globalen Umfeld mit virtuellen Teams zu arbeiten.

Fähigkeiten

  • Projektmanagement

  • Pmo

  • Agile Coach/scrum Master

  • Agile Projektplanung, -Management & -Umsetzung

  • Bereichsübergreifende Zusammenarbeit (Globale Teams Und Virtuelle Teams)

  • Kommunikations- Und Marketingexperte

  • Präsentator/moderator

  • Projektmanagement/pmo: Erstellen Von Projektplänen, Meilensteinen Und Festlegen Von Arbeitsvereinbarungen In Teams, Leitung & Koordination Von Projekten Und Arbeitsströmen, Nachverfolgung Von Aufgaben, Berichterstattung & Präsentationen, Aufbau Eines Internen Kommunikationsplans Für Bereichsübergreifende Projekte, Moderation Von Workshops Und Meetings, Erkennen Von Projektbedürfnissen Und Risiken, Beseitigung Von Hindernissen, Definition Von Workflows Und Prozessen, Entwicklung Von Change-management-plänen Zur Minimierung Des Widerstands Der Mitarbeiter Und Beschleunigung Der Akzeptanz. Ich Bin Es Gewohnt, Auf L2-/l3-managementebene Sowie Auf Vorstandsebene Zu Arbeiten; Vertraut Mit Unterschiedlichen Kulturen Und Virtuellen Setups.

  • Agiles/hybrides Projektmanagement: Planung Und Durchführung Von Sprints Und Backlogs In Zusammenarbeit Mit Dem Po, „Definition Of Done“, Anforderungen Klären, Budgetkontrolle, Ressourcenkoordination, Verhandlungen Mit Stakeholdern, Beseitigung Von Hindernissen, Scrum Master, Hybrider Projektmanagement-ansatz, Moderation Von Meetings, Schulung Und Mentoring Von Projektleitern Oder Führungskräften Zur Einführung Einer Agilen Denkweise.

  • Kommunikations- Und Marketingexperte: Leitung Von Pr-kampagnen (Online/offline), Organisation Von Events (Pressetage, Filmpremieren, Networking-events, Corporate Events), Pressearbeit, Interne Kommunikation, Influencer-kommunikation, Storytelling, Pressekits, Podcasts, Pressemitteilungen Und Moderation Von Pressekonferenzen. Leitung Von Online- Und Offline-marketingkampagnen, Co-marketing, Promotionen Und Content-marketing, Budget- Und Ressourcenplanung Sowie Stakeholder-management, Erstellung Von Marketingmaterialien.

  • Tools: Microsoft 365, Ms Project, Trello, Jira, Confluence, Slack, Sap-anwendungen Etc.

  • Methodologien: Agile, Scrum, Prince 2, Leading Safe6.0, Hermes (Swiss Post) Und Pam (Swiss Post)

  • Soft Skills: Hohes Verständnis, Hands-on, Organisationstalent, Networking-profi, Teamplayer, Kontinuierlicher Lerner, Kreativ

Sprachen

Deutsch
Muttersprache
Englisch
Verhandlungssicher

Ausbildung

Okt. 1994 - Juni 2000

Universität Leipzig

Magisterstudium Kommunikation & Medien + Englisch (Zwischenprüfung) · Kommunikation & Medien + Englisch · Leipzig, Deutschland

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