Guido Körfer
Entwickler und Transformator von Organisationen
Erfahrungen
Entwickler und Transformator von Organisationen
Geschäftsführer
- 6 Jahre als Geschäftsführer mit bis zu 150 Mitarbeitenden.
Marcoms-Berater
- Nationale + Internationale Kunden
Senior Interim Manager Marketing/PR und HR, Strategie- und Organisationsberater, Zertifizierter Systemischer und Agiler Coach
Guido Koerfer Consulting
- Mit über 20 Jahren Erfahrung als Führungskraft und Geschäftsführer in internationalen Marketing Agenturen unterstütze ich Mitarbeitende und Teams auf ihrem Weg durch Veränderungsprozesse. Ich bringe meine Praxis aus der Führung mit meiner Arbeit als systemischer und agiler Business Coach zusammen. In unserer sich immer schneller drehenden Welt helfe ich damit Menschen bei ihrer persönlichen Weiterentwicklung und Organisationen, individuelle und nachhaltige Lösungen für eine bessere und erfolgreichere Zusammenarbeit zu finden. Hierbei gehe ich stets davon aus, dass jeder Mensch als Experte seines Problems bereits über die Ressourcen für die erfolgreiche Bearbeitung verfügt (humanistisches Menschenbild). Mein Marketing/Kommunikations-Background und mein tiefes Verständnis für die inneren Herausforderungen eines Unternehmens machen mich damit zu einem geschätzten Partner für Management und Mitarbeitende gleichermaßen.
- Strategische Marketingberatung und Programm-Management: Marketing B2B & B2C, Omni-Channel-Kampagnen (On-/Offline), Plattform-Lösungen, Markenführung, Öffentlichkeitsarbeit, Influencer-Marketing, Employer Branding, Messen und Events
- Business Coaching und Systemische Organisationsberatung: Strategieberatung, Geschäftsentwicklung, Transformationsberatung hinsichtlich Kultur, Kommunikation und funktionaler Prozesse, Employer Branding
- Individuelles und Team-Coaching / Führungskräfte-Coaching: Grundhaltung, persönliche Antreiber, Wertekonstrukt, Verständnis von Führungsrolle und Verhalten (auch Young Leadership), Verständnis von Dynamiken und Konflikten (auch zwischen verschiedenen Generationen und Herkünften), Analyse Skills7Roles, Steigerung der Team-Performance
- Medienberatung und Präsentationstraining: Grundlagen der Medienkommunikation, Entwicklung von Kernbotschaften, Interviewtechniken, Präsentation und Körpersprache, Krisenkommunikation
- Agiles Coaching: Grundlagenvermittlung, Anwendung und Begleitung agiler Methoden (Business Model Canvas, OKR, Kanban, Scrum, Design Thinking)
- New-Work-Beratung: flexibles und wandlungsfähiges Arbeiten in Präsenz, Remote und Hybrid für eine optimale Employee Experience (auch Einsatz von SaaS-Tools)
- Innovations- und Kreativitätstechniken: Training von Kreativitätstechniken für unterschiedliche Aufgabenstellungen: Mindmapping, Brainstorming, SCAMPER, 6-3-5-Methode
LPH
Zusammenfassung
Mit über 20 Jahren Erfahrung als Führungskraft und Geschäftsführer in internationalen Marketing-Agenturen unterstütze ich Mitarbeitende und Teams auf ihrem Weg durch Veränderungsprozesse. Ich bringe meine Praxis aus der Führung mit meiner Arbeit als systemischer und agiler Business Coach zusammen.
In unserer sich immer schneller drehenden Welt helfe ich damit Menschen bei ihrer persönlichen Weiterentwicklung und Organisationen, individuelle und nachhaltige Lösungen für eine bessere und erfolgreichere Zusammenarbeit zu finden.
Hierbei gehe ich stets davon aus, dass jeder Mensch als Experte seines Problems bereits über die Ressourcen für die erfolgreiche Bearbeitung verfügt (humanistisches Menschenbild).
Mein Marketing/Kommunikations-Background und mein tiefes Verständnis für die inneren Herausforderungen eines Unternehmens machen mich damit zu einem geschätzten Partner für Management und Mitarbeitende gleichermaßen.
Sprachen
Ausbildung
Universität Köln
Diplom-Kaufmann · Köln, Deutschland
Zertifikate & Bescheinigungen
Zertifikat Executive Education
Wharton University Philadelphia
Zertifizierter Agiler Organisations-Coach
IHK
Zertifizierter I-Type Persönlichkeits-Coach
Zertifizierter Systemischer Coach
INEKO/Universität Köln
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