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Corinna Picker
Sparringspartner für das Management
Erfahrungen
Okt. 2023 - Nov. 2024
1 Jahr 2 MonatenSparringspartner für das Management
goldgas
- Bewältigung von Herausforderungen im Rahmen eines Transformationsprogramms.
- Fokus auf Führungsherausforderungen.
Okt. 2023 - Okt. 2023
1 MonateTrainer
Academy for Systemic Facilitation
- Konzeption und Durchführung eines 2-tägigen Trainings mit dem Titel "Transformationen erfolgreich und nachhaltig gestalten".
Sept. 2023 - Nov. 2024
1 Jahr 3 MonatenLeitung eines Transformationsprogramms/Multiprojekts (Interimsmandat)
SMA
- Steuerung eines 12-Millionen-Budgets und Bericht an die Bereichsleitung.
- Führung von 6 direkten Mitarbeitenden und etwa 100 Projektmitgliedern im Photovoltaikbereich.
- Einführung von Strategic Market Shaping (SMASH), einem bereichsübergreifenden Ansatz zur Harmonisierung von Aktivitäten und Produkten.
- Aufbau eines Programms mit 6 Einzelprojekten von Produktentwicklung und Kommunikation bis zu strategischer und organisatorischer Entwicklung.
- Zuständig für Programmmanagement, Inhalte, Ergebnisse und die Einführung eines bereichsübergreifenden Kooperationsmodells.
- Beratung des Managements zu Erfolgsfaktoren und erforderlichen Rahmenbedingungen.
- Technische Leitung und Rekrutierung der Programmmitglieder.
- Abstimmung der Programmmaßnahmen mit laufenden strategischen Projekten.
- Durchführung von Stakeholder-Analysen und Stakeholder-Management.
- Vorbereitung und Umsetzung von Lenkungsausschüssen und weiteren Entscheidungsgremien.
Sept. 2023 - Nov. 2024
1 Jahr 3 MonatenDeutschland
Coach und Sparringspartner für den Digitalkoordinator
- Bewältigung von Herausforderungen im Rahmen der digitalen Transformation einer Behörde.
März 2023 - Mai 2023
3 MonatenDeutschland
Coaching- und Sparringspartner für das Projektmanagement der Digitalisierung
Land Hessen. Finanzministerium
Sept. 2022 - Juni 2023
10 MonatenGeschäftsentwicklung
Creative Business Hacker
- Identifizierte Handlungsfelder im Produktmarketing und Vertrieb durch kurze Analysen.
- Führte Workshops zur Produktstrategie durch und überarbeitete die Produktmarketing-Strategie.
- Führte eine Preisstrategie ein und überarbeitete die Unternehmens- und Produkt-Pitch-Decks.
- Entwickelte neue Unterproduktgruppen.
- Erstellte und führte Vertriebsschulungen durch und arbeitete am Vertriebs-Mindset.
- Begleitete strategisch wichtige Vertriebsgespräche als Coach (offizielle Rolle: Chief Growth Officer).
- Richtete automatisierte Vertriebsprozesse und ein CRM-System ein.
- Bot Vertriebscoaching für das Management an.
Mai 2022 - Sept. 2023
1 Jahr 5 MonatenManagement der Geschäftstransformation
goldgas
- Erbrachte Beratung, Coaching, Management-Sparring, Schulungen, Mentoring und Reporting des Projektmanagements an die Geschäftsführung.
- Führte 4 direkte Unterstellte und 8 Projektmitglieder.
- Führte eine erste Situationsanalyse über hierarchieübergreifende Interviews und Dokumentenreviews durch, um die Organisationsreife zu bestimmen.
- Entwickelte einen Transformationszielbereich, abgeleitet aus der Unternehmensvision, und gründete ein freiwilliges Transformationsteam.
- Rekrutierte ein Freelancer-Team passend zur persönlichen und fachlichen Eignung des Auftraggebers.
- Entwickelte einen maßgeschneiderten agilen Beratungsansatz auf Basis von 6-Wochen-Sprints.
- Identifizierte Handlungsfelder und leitete die Transformationsstrategie ab.
- Führte einen Kulturwandel ein und beriet Führungskräfte sowie operative Teams.
- Entwarf ein neues bereichsübergreifendes Kollaborationsmodell einschließlich Rollenentwurf.
- Führte eine agile Projektmethode ein und befähigte die Mitarbeitenden zu deren Anwendung.
- Moderierte verschiedene Workshops und bot individuelles sowie fachliches Teamcoaching an.
Apr. 2022 - Nov. 2024
2 Jahren 8 MonatenCoach, Supervisor, Sparringspartner
- Erbringe Dienstleistungen für Führungskräfte, Teams und Privatpersonen.
- Schwerpunkte: Transformation, Geschäftsentwicklung und Gründung.
Apr. 2022 - Juli 2022
4 MonatenChief Growth Manager (Interim)
FRATCH
- Erstellte und realisierte einen Strategie-Workshop mit den Gründern zur Schärfung der Unternehmenspositionierung.
- Leitete Zielgruppen ab und entwickelte Personas.
- Erstellte Profile potenzieller Investoren und Co-Founder als Suchgrundlage.
- Überarbeitete das Unternehmens-Pitch-Deck.
- Richtete einen Vertriebsprozess ein und führte aktive Pilotierungen durch.
- Entwickelte Ideen für den Community-Aufbau.
Nov. 2020 - März 2022
1 Jahr 5 MonatenProdukt- und Portfoliomanagement, Geschäftstransformation, Organisationsentwicklung
DB Fernverkehr
- Mitwirkte im Vorstandsteam und im Beschaffungsprojekt zur Entwicklung neuer Hochgeschwindigkeitszüge für 2031.
- Implementierte einen Open-Innovation-Ansatz mit unternehmensübergreifenden Entwicklerteams und einer neuen Beschaffungsart.
- War verantwortlich für Portfoliodesign, ein neues Kollaborationsmodell und unternehmensweite Veränderungsprozesse.
- Initiierte und führte eine Risikoanalyse durch, die zur Ernennung eines Transformationsmanagers führte.
- Unterstützte das Projektmanagement beim Aufbau, Schnittstellenmanagement und der Stakeholder-Kommunikation.
- Koordinierte abteilungsübergreifende Anforderungen und bereitete Entscheidungsvorlagen für das Top-Management vor.
- Etablierte einen Portfolioentwicklungsprozess inklusive Marktforschung und Umfeldanalyse.
- Entwarf ein Produktzielbild und eine Bewertungsmethodik für Produktmerkmale.
- Etablierte einen Kollaborationsrahmen, der Wasserfallstrukturen und agile Anforderungen ausbalanciert.
- Entwickelte und führte neue Rollenmodelle ein und überarbeitete bestehende Prozesse.
- Stimmte die für die Organisationsentwicklung relevanten Vertragsinhalte in der Beschaffung mit Einkauf und Rechtsabteilung ab.
- Erstellte das Veränderungszielbild, definierte Storylines und die Change-Architektur.
- Definierte KPIs und steuerte die Lieferantenauswahl für neue kreative Formate.
Jan. 2020 - Okt. 2020
10 MonatenChange-Berater, Projektmanager und Business Development
Mimaco
- Unterstützte den Endkunden MAN Energy Solutions bei der Einführung agiler Arbeitsmodelle in der internationalen IT-Abteilung.
- Entwickelte und implementierte eine Change-Strategie und Konzepte, einschließlich Methodik und Storylines.
- Entwarf und implementierte Management- und Team-Workshops sowie Schulungskonzepte zur Einführung agiler Methoden.
- Führte Portfolio- und Marktanalysen für Mimaco durch, um neue Marktchancen zu identifizieren.
- Definierte Personas für bestehende und neue Zielgruppen.
- Überarbeitete das externe Erscheinungsbild und die Vertriebspräsentationen.
- Übernahm das Projektmanagement für verschiedene Pitch-Teilnahmen und die aktive Kundenakquise.
Okt. 2019 - Dez. 2019
3 MonatenCoach und Berater für Produktentwicklung, Business Case und Marketingstrategie
- Unterstützte ein Live-Marketing-Unternehmen beim Aufbau einer Wissensmanagement-Plattform.
- Erstellte einen Businessplan und führte eine Marktanalyse durch.
- Entwickelte eine Positionierungsstrategie und verantwortete die digitale Produktentwicklung.
Juli 2019 - Okt. 2019
4 MonatenHamburg, Deutschland
Vor OrtCo-Leiter des Transformationsprojekts und Business Coach
Trafo
- Unterstützte die Einführung selbstorganisierter Teams am Airbus-Produktionsstandort in Hamburg.
- Leitete ein selbstorganisiertes Projektteam von 15 externen Coaches und Beratern.
- Entwarf und implementierte Kollaborationsmodelle für das Coach-Team, um Unabhängigkeit zu wahren und Erkenntnisse zu teilen.
- Fungierte als stellvertretender Projektleiter für die Umsetzung des Transformationsprojekts.
- Entwickelte Maßnahmen, plante Aktivitäten und führte Management-Workshops durch.
- Entwickelte Entscheidungsvorlagen und koordinierte Schnittstellen.
- Coachte Produktionsteams.
März 2019 - Juni 2019
4 MonatenBerlin, Deutschland
Senior Change Manager und Projektmanager
RBS Group
- Unterstützte das Triebwerksentwicklungsteam von Rolls-Royce in Berlin bei der Einführung agiler Arbeitsmethoden.
- Entwickelte gemeinsam mit dem Management ein gemeinsames Projektzielbild und definierte die agilen Modelle für das Team.
- Entwarf die Change-Strategie und das Konzept einschließlich Stakeholder-Analyse und Maßnahmenerstellung.
- Führte Management- und Team-Workshops auf Englisch für internationale Teams durch.
- Implementierte Empowerment-Maßnahmen und Workshops für "Change Angels" als Multiplikatoren.
März 2019 - Mai 2019
3 MonatenBusiness Transformation Manager und Coach für digitale Transformation
MCG
- Erstellte externe Analysen und Empfehlungen für einen Automobilzulieferer.
- Entwarf und implementierte eine Situationsanalyse, die den Bedarf an Prozessänderungen aufzeigte.
- Entwickelte einen mehrstufigen Transformationsplan und identifizierte neue Geschäftsmöglichkeiten.
- Entwickelte neue Kollaborationsmodelle und überwachte Veränderungsmaßnahmen, einschließlich Vertriebsansätzen und möglicher neuer Geschäftsmodelle.
- Koordinierte die Ergebnisse mit dem lokalen Management und dem Senior Management der Muttergesellschaft.
Feb. 2019 - Jan. 2020
1 JahrVorstandsmitglied für Strategie und Markenmanagement (ehrenamtlich)
Thrive International e.V.
- Entwickelte eine Repositionierungsstrategie basierend auf einer Analyse der Ausgangssituation.
- Leitete Handlungsfelder ab und setzte Maßnahmen für die Repositionierung um.
- Entwickelte einen einzigartigen und nachhaltigen Markenauftritt, um Mitglieder zu gewinnen und Fördermittel zu akquirieren.
Jan. 2018 - Nov. 2018
11 MonatenLeiter der Marketing- & Vertriebsabteilung
MCG
- Führte Markenmanagement ein und realisierte Unternehmensrepositionierung sowie Produktentwicklung.
- Identifizierte neues Marktpotenzial und überarbeitete das Produktportfolio in der Marketing- & Vertriebsabteilung.
- Verantwortlich für internes Marketing, Markenmanagement und den Business Case der Abteilung.
- Entwickelte in Abstimmung mit HR eine Employer-Branding-Strategie.
- Leitete ein Rebranding-Konzept inklusive Agenturausschreibung, Web-Relaunch und Einführung von Content-Marketing.
- Übernahm disziplinarische Führung für ein 10-köpfiges Team und rekrutierte neue Mitarbeiter.
- Akquirierte Kunden und Projekte und entwickelte neue abteilungsübergreifende Serviceprodukte.
Jan. 2018 - Juli 2018
7 MonatenProgramm-Manager für eine europaweite E-Mobilitätsinitiative
Jaguar Land Rover
- Managte ein Programm zur Einführung des ersten Elektrofahrzeugs in Europa für die Dealer Network Development-Division.
- Entwickelte das E-Mobility-Consultant-Programm zur Unterstützung des paneuropäischen Handels.
- Rekrutierte E-Mobility-Experten in ganz Europa und plante den Rollout.
- Übernahm die technische Leitung des internationalen Expertenteams und definierte Erfolgs-KPIs.
- Steuerte Schnittstellen zu Stakeholdern und Gremien sowie inhaltliche, Budget- und Zeitziele.
Aug. 2017 - Dez. 2017
5 MonatenProjektmanager (CEM-Pilot)
Deutsche Bahn Long-Distance Transport
- Leitete ein Pilotprojekt zur Einführung von Customer Experience Management (CEM) im Produktmanagement.
- Entwarf die Rollout-Strategie und stellte ein abteilungsübergreifendes Projektteam auf.
- Managte das Projekt im Sprint-Planning und beriet zur Methodik.
- Entwickelte neue Serviceprodukte mithilfe von CEM-Methoden und Design-Thinking-Workshops.
- Implementierte eine Customer Journey inklusive Tool-Evaluierung und identifizierte Geschäftspotenzial.
- Etablierte einen Innovationsprozess für Produktentwicklung und eine Bewertungsmethodik.
- Übernahm Stakeholder-, Schnittstellen- und Gremienmanagement.
Feb. 2017 - Juli 2017
6 MonatenSenior Consultant Sales & Marketing und Projektmanager
P3
- War Experte für Marketing und Vertrieb mit Fokus auf Elektromobilität für Kunden wie Skoda und Innogy.
- Entwickelte Go-to-Market-Strategien und Vertriebsstrategien für Produktinnovationen.
- Beriet zur Entwicklung von Händlernetzwerken und Vertriebskanälen.
- Erstellte Buyer Personas und setzte Customer Journeys auf.
- Führte Management- und Team-Workshops durch.
Dez. 2016 - Dez. 2016
1 MonateKonzeption und Moderation des Produktmanagement-/Rollout-Workshops
Sirona Dental
- Kick-off-Workshop für die Markteinführung eines neuen Produkts im Premiumsegment.
Mai 2016 - Nov. 2016
7 MonatenProduktmanagement
Deutsche Bahn Fernverkehr
- Entwickelte und implementierte eine interne Kommunikationsstrategie für die Einführung einer neuen ICE-Generation.
- Integrierte das Top-Management als Kommunikationsbotschafter, um Ängste des Bordpersonals abzubauen.
- Richtete ein internes Testfahrtenprogramm ein und drehte mit Mitarbeitern einen Produkt-Werbefilm.
- Verantwortete die Tool-Entwicklung, darunter Filme, Recruiting-Konzepte, FAQs und eine Community-Plattform.
- Koordinierte mit der internen Kommunikation, Produktkommunikation und PR.
- Entwickelte ein Betankungskonzept für Züge und realisierte Management-Workshops.
Jan. 2016 - Mai 2016
5 MonatenKooperationsmanagement und Entwicklung einer digitalen Strategie
Mastercard Central Europe
- Akquirierte und betreute Bankkooperationspartner durch Markt-Screening und Marketingkampagnen.
- Entwickelte und implementierte Akquisemaßnahmen und gemeinsame Endkundenkampagnen.
- Identifizierte den Bedarf an einer koordinierten divisionsübergreifenden Digitalstrategie.
- Fasste digitale Kampagnen zu einem übergreifenden Strategie-Konzept zusammen und harmonisierte sie.
- Übernahm Projektmanagement, Beratung und Management-Koordination bei der digitalen Transformation.
Jan. 2015 - Dez. 2015
1 JahrOperationalisierung der Digitalstrategie im Produktmarketing
KfW Bankengruppe
- Leitete das Projekt zur Operationalisierung einer neuen Digitalstrategie in den betroffenen Abteilungen.
- Führte Stakeholder- und Umfeldanalysen durch und verglich sie mit Zielbildern.
- Entwickelte die Operationalisierungsstrategie und informierte das Management laufend.
- Identifizierte Handlungsfelder und Veränderungsmaßnahmen zur Erreichung der strategischen Ziele.
- Führte Performance Marketing in der Produktmarketing-Abteilung ein.
- Coachte das Management und steuerte Entscheidungsprozesse.
- Realisierte Management- und Team-Workshops zur Verbesserung der Zusammenarbeitsroutinen.
Apr. 2014 - Juli 2014
4 MonatenElektromobilitätsbeauftragter im Produktmanagement
Nissan Center Europe
- Unterstützte beim Aufbau eines separaten Elektromobilitäts-Produktmanagement-Teams.
- Verantwortete die Markteinführung des e-NV 200.
- Repräsentierte Nissan als Sprecher für E-Mobilität im D-A-CH-Raum und in staatlich geförderten Ladeinfrastrukturprojekten.
- Übernahm das Launch-Management und das Schnittstellenmanagement.
- Beriet die Bereichsleitung beim Teambuilding und realisierte Team-Workshops.
Mai 2012 - Apr. 2014
2 JahrenRollout-Management und Produktmanagement Elektromobilität
BMW Group
- Einführung der E-Mobilitätsdienste (360° Electric) in den nordeuropäischen Märkten (Schweden, Norwegen, Dänemark, Finnland) geleitet.
- Verantwortlich für Verkaufszahlen und erfolgreiche Serviceeinführungen, einschließlich Laden zu Hause und im öffentlichen Bereich.
- Serviceprodukte an Marktanforderungen angepasst und den "Smaller Market Approach" entwickelt.
- Lokale Kooperationspartner wie Elektrofirmen für die Installation von Ladestationen gewonnen und integriert.
- Rollout-Management, Stakeholder-Management und Schnittstellen-Management zum Head Office verantwortet.
- Launch-Strategie entwickelt und zur lokalen Preisgestaltung beraten.
März 2012 - Apr. 2012
2 MonatenRepositionierung
FondsFinanz
- Ausgangssituation durch Recherche und Interviews analysiert, um die Unternehmensentwicklung für eine Repositionierung darzustellen.
- Zielbilder und Repositionierungsstrategien entwickelt.
- Maßnahmen geplant und Management-Workshops durchgeführt.
Mai 2011 - März 2012
11 MonatenMarkteinführung von Ladeinfrastruktur
RWE
- Markteinführung neuer Ladeinfrastruktur-Produkte in der Business-Development-Abteilung gesteuert.
- Marktpotenzial analysiert und Zielbild für den Einstieg in den E-Mobilitätsmarkt entwickelt.
- Positionierungs-, Marketing- und externe Kommunikationsstrategien erarbeitet.
- Buyer Personas und Customer Journeys entwickelt.
- Agenturauswahl geleitet und Kommunikationsagenturen betreut.
- Marketing-Tools inklusive Social Media entwickelt und einen Produktverbesserungsprozess eingerichtet.
- Aufbau der Elektromobilitäts-Division unterstützt.
Nov. 2010 - Feb. 2011
4 MonatenInternationales Sports Marketing & Brand Management
Hugo Boss
- Projektmanagement und Teamleitung für eine standardisierte Kampagne in 25 Märkten.
- Fokus auf Rollout der Online-, Offline- und Social-Media-Kampagnen.
- Schnittstellen zu Filialen und Head Office gemanagt und beratend unterstützt.
Juli 2010 - Sept. 2010
3 MonatenMünchen, Deutschland
Markenführung & Marketing
Zahninsel München
- Positionierungsstrategie für die Neueröffnung einer auf Kinder spezialisierten Zahnarztpraxis entwickelt.
- Marketingmaßnahmen für Vertrieb, Produkt und Kommunikation abgeleitet.
- Aktionen geplant und ein kreatives Konzept für die Eröffnungsveranstaltung entwickelt.
Mai 2010 - Okt. 2010
6 MonatenLeiter der Trade-Marketing-Abteilung
BMW Group
- Entwickelte eine neue POS-Strategie auf Basis des "Freude-Prinzips", um Handelszentren zu beleben.
- Testete Konzeptbausteine wie integrierte Cafés, Spielecken und interaktive Bereiche.
- Bewertete den Einsatz von Augmented Reality und Duftmarketing in Autohäusern.
- Leitete Partnerrecherche, Ausschreibungen und Business-Case-Entwicklung.
- Entwickelte ein Eröffnungskonzept und stimmte sich mit dem Einkauf ab.
Jan. 2010 - März 2010
3 MonatenAusstellung Mobilität der Zukunft (Live-Marketing)
BMW Group
- Entwickelte und realisierte ein Ausstellungskonzept zur Mobilität der Zukunft.
- Rekrutierte und leitete ein externes Umsetzungsteam.
Okt. 2009 - Apr. 2010
7 MonatenProdukt- und POS-Marketing-Manager BMW ConnectedDrive
BMW Group
- Entwickelte und testete eine neue POS-Strategie für BMW ConnectedDrive.
- Operationalisierte die Strategie durch Ableitung von Maßnahmen, Implementierung und Evaluation.
- Beriet und erstellte Entscheidungsvorlagen.
Aug. 2009 - März 2010
8 MonatenNeukundengewinnung
Management Consultancy
Juni 2009 - Juli 2009
2 MonatenEvent-Marketing
Skoda
- Projektmanagement für eine Abendveranstaltung im Rahmen einer internationalen Händler-Einführung.
- Agierte als Location-Manager und unterstützte vor Ort.
Mai 2009 - Dez. 2010
1 Jahr 8 MonatenHonorar-Dozent für die Marketingabteilung
Campus M21
Feb. 2009 - März 2009
2 MonatenPitch-Beratung
bfm - Bauprojektbüro
- Beratung bei der Ausschreibung zur Auswahl einer Eventagentur für ein internationales MINI-Event.
Jan. 2009 - Feb. 2009
2 MonatenBeratung und Coaching im Bereich Vertrieb / Geschäftsentwicklung
Element-Events
- Entwickelte eine neue Marketing- und Vertriebsstrategie.
- Optimierte Vertriebsprozesse und führte neue Akquise-Ansätze ein.
- Führte fachliches Coaching für das Vertriebsteam und die Geschäftsleitung durch.
Okt. 2008 - Dez. 2008
3 MonatenEvent-Manager für internationale Six-Sigma-Trainings
Linde AG
- Konzeption und Durchführung des internationalen Linde Six Sigma Black Belt-Treffens.
- Rekrutierte und leitete ein Freelancer-Team.
März 2008 - Dez. 2008
10 MonatenProgramm- und Rollout-Manager für eine neue internationale Vertriebs- und Motivationsinitiative
BMW Group
- Schuf den internationalen Wettbewerb „Excellence in Sales“, um Händler bei der Markteinführung der BMW 7er-Serie zu motivieren.
- Konzipierte Regeln, Kategorien und Teilnehmerformate.
- Rekrutierte externe und interne Jurys.
- Entwarf und setzte die Rollout- und Marketingstrategie für die Initiative um.
- Leitete das internationale Projektteam und entwickelte eine interne Online-Plattform.
- Verantwortete die Auswertung und Koordination mit dem Vorstand.
Juli 2007 - Jan. 2008
7 MonatenTeamleiter Messe und Event
Shows & Artists, Creative Events
- Verantwortlich für Budgets in Höhe von mehreren Millionen Euro.
- Führte ein Team von 8 Personen und leitete Messen und Events für Großkunden.
Apr. 2007 - Juni 2007
3 MonatenAccount Director
DDB Group
- Verantwortung für das VW-Budget und ein 4-köpfiges Team.
Nov. 2003 - März 2007
3 Jahren 5 MonatenSenior Projektmanager Live-Marketing
Avantgarde
- Aufbau des BMW-Accounts als eines der größten Mandate der Agentur.
- Verwaltung von Budgets in Millionenhöhe.
- Technische Leitung von Teams mit bis zu 20 Personen.
- Zuständig für Ausschreibungsprozesse von Dienstleistern.
- Organisation der BMW ConnectedDrive-Auftritte auf der IAA, CeBIT und in der BMW Welt.
Aug. 2003 - März 2004
8 MonatenFreiwilligenarbeit
Volunteer Agency
- Sportkurse für körperlich beeinträchtigte Menschen angeboten.
- Unterstützung eines alleinerziehenden Vaters.
Juni 2002 - Aug. 2003
1 Jahr 3 MonatenProjektleiter Internationales Marketing
Audi AG
- Leitung internationaler Händler-Events für Produkteinführungen mit bis zu 4.000 Teilnehmern.
- Verwaltung von Budgets in Millionenhöhe und Steuerung interner Schnittstellen.
- Verantwortlich für das Anforderungsmanagement von rund 20 Abteilungen.
- Betreuung von Ausschreibungen und Entwicklung von Kundenbindungsprogrammen für Händler.
Juli 2001 - Mai 2002
11 MonatenProjektmanager Eventmarketing
Audi Forum
- Verantwortete Konzeption, Projektmanagement und Projektakquise.
Okt. 2000 - Juni 2001
9 MonatenAssistenz der Geschäftsleitung
Com-In
- Aufbau und Leitung der Marketingabteilung eines Internet- und DSL-Start-ups.
Juni 1999 - Sept. 2000
1 Jahr 4 MonatenManagement-Trainee-Programm
HypoVereinsbank
- Schwerpunkt Marketing & Change.
- Mitglied im Merger-Team für die IT-Migration.
Juli 1997 - Aug. 1999
2 Jahren 2 MonatenTeamleiter Vertrieb
Bayerische Vereinsbank
Feb. 1992 - Juni 1997
5 Jahren 5 MonatenKundenberater/Vertrieb
Hypo-Bank, Sparkasse, Oberbank
Fähigkeiten
Anwendungsbereiche:
- Geschäftstransformation & -Entwicklung
- Produktmanagement
- Innovationsmanagement
- (Multi-)projektmanagement
- Cos
- (Brand-)kommunikation
Methodisches Wissen (Auszug):
- Transformationsmanagement
- Organisationsentwicklung
- Projektmanagement (Wasserfall, Agil, Hybrid)
- Lean
- Prozessdesign
- Vertrieb
- Produktmanagement
- Innovationsmanagement
- Produktentwicklung
- Customer-experience-management
- Organisationsentwicklung (Agil)
- Scrum
- Kanban
- Design Thinking
- Moderation
- Umfassende Kenntnisse In Selbstorganisationsmethoden
- Storytelling
- Marketing (Produkt, Live, Pos)
- Geschäftstransformation
- Change-management
- Business-case-erstellung
- Finanzplanung
- Unternehmensführung
- Analysen
- Interviews
- Fokusgruppen
It-kenntnisse:
- Ms Office
- Microsoft Teams
- Office 365
- Miro
- Trello
- Jira (Grundkenntnisse)
Sprachen
Deutsch
MutterspracheEnglisch
VerhandlungssicherAusbildung
Sept. 1995 - Feb. 1999
VWA Ingolstadt und München
Betriebswirtin VWA · Betriebswirtschaft · München, Deutschland · 1.8
Sept. 1989 - Feb. 1992
Hypo-Bank Ingolstadt
Bankkauffrau IHK · Ausbildung zur Bankkauffrau · Ingolstadt, Deutschland
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