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Yvonne Beer
Freelance Teilzeit Beratung & Erstellung Fachkonzepte im Process Excellence Projekt für die HR Shared Service Center
Erfahrungen
Juli 2024 - Mai 2025
11 MonatenFreelance Teilzeit Beratung & Erstellung Fachkonzepte im Process Excellence Projekt für die HR Shared Service Center
Automobilkonzern
- Beratung und Erstellung von Fachkonzepten im Process Excellence Projekt für die HR Shared Service Center
- Payroll und Zeitwirtschaft
- Vergütung & Sozialleistungen
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März 2022 - März 2023
1 Jahr 1 MonateFreelance Interims Payroll Manager
Blacklane GmbH
- Datenerfassung
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Juli 2020 - Bis heute
5 Jahren 7 MonatenFreelance Teilzeit Interims Team Lead People Systems Team
Glass und Metal Packaging Konzern
- Zuständigkeit für SAP HCM Projekte
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März 2019 - Dez. 2021
2 Jahren 10 MonatenFreelance Projektleiterin
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- Projektleitung Teilprojekt Organisationsmanagement
- Projektleitung Teilprojekt Berechtigungen im Personalbereich
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Juni 2018 - Feb. 2019
9 MonatenFreelance Teilprojektleiter Recruiting Workday Implementierung
Essity GmbH
- Teilprojektleitung Recruiting-Workday-Implementierung
Jan. 2016 - Juli 2018
2 Jahren 7 MonatenSenior Business Analyst HR IT
W.L. Gore and Associates GmbH
- Mittleres Management inklusive Profit Center Verantwortung
Nov. 2010 - Dez. 2015
5 Jahren 2 MonatenGlobal Business Process Specialist HR
Linde AG
- Mittleres Management inklusive Profit Center Verantwortung
- Projektleitung internationaler Projekte zur Standardisierung und Harmonisierung der HR-Prozesse in 60 Ländern
- Implementierung in SAP HCM und Add-Ons in Landessprache
- Auszeichnung mit dem Global HR Award für erfolgreiche und fristgerechte Einführung der Prozesse und Software in 60 Ländern (Juni 2013)
Jan. 2009 - Okt. 2010
1 Jahr 10 MonatenBusiness Analyst (SAP HCM)
Webasto AG
- Customizing von Regeln und Schemata in der Gehaltsabrechnung
- Einrichtung neuer Firmen in SAP HCM
- Customizing der Personalkostenplanung
- Unterstützung im internationalen Projekt zur Harmonisierung der HR-Prozesse über Ländergrenzen hinweg
Apr. 2006 - Dez. 2008
2 Jahren 9 MonatenReferent Personal-IT-Steuerung
E.ON Energie AG
- Mittleres Management inklusive Profit Center Verantwortung
- Global Process Owner Personalentwicklung
- Projektleitung aller Projekte im Bereich Personalentwicklung
Dez. 2002 - März 2006
3 Jahren 4 MonatenReferentin Administration/Gehaltsabrechnung
Haarmann Hemmelrath International Services GmbH
- Administration und Durchführung der Gehaltsabrechnung für ca. 1000 Mitarbeiter
- Zuständigkeit für Inpats und Expats sowie alle Unterlagen zu Sozialversicherung und Steuern (Doppelbesteuerungsabkommen)
Juli 2001 - Nov. 2002
1 Jahr 5 MonatenLeiterin Personal & Organisation
Regumed GmbH
Zusammenfassung
- SAP HCM / SuccessFactors / SAP S4/ Hana
- BambooHR (HR Administration)
- ExecuTrack/ Lumesse (Talent Management)
- Sharepoint
- MS Office (inkl. Office 365)
- Anw. für Web Conferences: Webex & Live Meeting, Smart Cloud, Skype for Business, Teams, Zoom
- Anw. zur Erstellung von Schulungsunterlagen (Handbücher, eLearnings): TT Knowledge Force; Datango
- eLearning Plattformen: Memberspot
Sprachen
Deutsch
MutterspracheEnglisch
VerhandlungssicherSpanisch
GrundkenntnisseFranzösisch
GrundkenntnisseRussisch
GrundkenntnisseAusbildung
Sept. 1998 - Juli 2001
BAA (Bayerische Akademie für Außenwirtschaft)
Internationale BWL · München, Deutschland
Sept. 1989 - Juni 1997
Kopernikus-Gymnasium Torgelow
Abitur · Torgelow, Deutschland
Sept. 1985 - Juli 1989
Grundschule Schwarzenberg
Schwarzenberg, Deutschland
Zertifikate & Bescheinigungen
IIBA / BABOK – Business Analysis
IIBA Business Process Modelling
IIBA Data Modelling
IIBA Developing Use Cases
IIBA Eliciting And Documenting Vendor Requirements
IIBA Eliciting And Managing Requirements
Lean Six Sigma (Green & Yellow Belt)
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