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Kerstin Conrad
Senior HR Business Partner
Erfahrungen
Juni 2024 - Nov. 2024
6 MonateSenior HR Business Partner
Sensient Technologies Europe GmbH
- Reorganisation der Personalabteilung sowie der HR-Prozesse und Digitalisierung zur Kosten- und Zeiteinsparung
- Teil des Arbeitsschutz- und Sicherheitsteams
- Beratung und Betreuung des General Managers, der Direktoren sowie von 180 Mitarbeitenden in allen personalrelevanten Themen, Mitarbeitende und Kultur, Leistungsmanagement, Nachfolgeplanung, Arbeitsrecht
- Durchführung von Kommunikationstrainings, Mediation und Führungskräfteentwicklung
- Begleitung von Change-Management-Aktivitäten im Rahmen der Reorganisation
- Einführung von Mitarbeiter- und Kulturthemen wie Karrierepfad und Förderung einer positiven, inklusiven Unternehmenskultur
- Verhandlung von Betriebsvereinbarungen und generelle Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat
Sept. 2023 - Dez. 2023
4 MonateFrankfurt, Deutschland
HR Business Partner
JLL
- Stakeholdermanagement
- Betreuung und Beratung von 400 Mitarbeitenden und Führungskräften in allen personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Themen
- Priorisierung, Ordnung und Einführung von Struktur
- Erstellen von Leistungsbeurteilungen
- Ausstellung von Kündigungen, Abmahnungen und Zeugnissen
- Lösung zwischenmenschlicher Probleme durch Deeskalation und Moderation
Apr. 2022 - Juni 2023
1 Jahr 3 MonateLangelsheim, Deutschland
HR Business Partner
Heubach GmbH
- Übernahme der Personalleitung für drei Monate und Begleitung der Transformation der Fusion mit Colorants Solutions im Hinblick auf Reorganisation und HR-Prozesse sowie des Change Managements
- Projektleitung zur Einführung von ADP, ATOSS, SuccessFactors und Exit LOGA: erfolgreiche Steuerung der Projekte, Planung und Einführung, Erstellung von Vorlagen für ATOSS, Konfiguration der Lohn- und Gehaltsabrechnung in ADP- und ATOSS-Systemen, Testphase und Einführung, Schulung der Mitarbeitenden und Führungskräfte
- Initiierung der Digitalisierung von Personalakten zur Kosten- und Zeitreduzierung
- Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat
- Erstellung und Aufbereitung von Personalberichten
Juli 2021 - Dez. 2021
6 MonateKrefeld, Deutschland
HR Business Partner Zentralregion
Beckman Coulter GmbH
- Betreuung und Beratung von 250 Mitarbeitenden und Führungskräften
- Übernahme und Klärung von arbeitsrechtlichen Themen
- Gestaltung, Begleitung und kontinuierliche Weiterentwicklung sowie professionelle Umsetzung aller HR-Prozesse
- Erfolgreiche Implementierung der HR-Strategie, Projekte und Change-Management-Prozesse auf lokaler Ebene
- Koordination und Beratung bei jährlichen Beurteilungs- und Zielvereinbarungsrunden sowie im Gehaltsfindungsprozess
- Budgetplanung
- Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat
Juli 2019 - Mai 2021
1 Jahr 11 MonateSabbatical/Pflegezeit Mutter
Aug. 2018 - Juni 2019
11 MonateDorsten, Deutschland
HR-Manager
Aggreko Deutschland GmbH
- Übernahme der Personalleitung für zwei Mitarbeiterinnen
- Implementierung und Schulung von Workday innerhalb von drei Monaten
- Betreuung und Beratung von Mitarbeitenden und Führungskräften in allen personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Themen
- Gestaltung, Begleitung und kontinuierliche Weiterentwicklung sowie professionelle Umsetzung aller HR-Prozesse im internationalen Kontext
- Unterstützung und Implementierung von Change-Management-Prozessen
- Koordination und Beratung bei jährlichen Beurteilungsrunden, Gehaltsfindungsprozessen und Budgetplanung
Juni 2016 - Mai 2018
2 JahrenFrankfurt, Deutschland
Senior HR-Generalist – Lokaler HR-Partner
IHS Global GmbH
- Betreuung und Beratung von 120–130 Mitarbeitenden und Führungskräften in allen personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Themen
- Implementierung globaler und lokaler HR-Strategien und Richtlinien
- Umsetzung internationaler Projekte am lokalen Standort
- Umsetzung von Change-Management-Maßnahmen
- Ermittlung von Trainings- und Schulungsbedarf und Durchführung von Schulungen
- Reporting, Administration und Gehaltsabrechnung
Juni 2015 - Mai 2016
1 JahrFamilienzeit/Pflegezeit Mutter
Sept. 2013 - Mai 2015
1 Jahr 9 MonateBochum, Deutschland
Personalreferentin, Teamleitung
Sellgate Germany GmbH/Dreicom GmbH
- Aufbau des neuen Standorts und der Personalabteilung
- Betreuung und Beratung von 120 Mitarbeitenden und Führungskräften
- Personalbeschaffung von Fach- und Führungskräften
- Projektarbeit und Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat
- Personaladministration
Sprachen
Deutsch
MutterspracheEnglisch
VerhandlungssicherAusbildung
Sept. 2008 - Juni 2010
Institut für Managementlehre gGmbH
Bachelor Professional im Personalmanagement (CCI), Personalfachkauffrau, Ausbildereignungsschein · Personalmanagement · Gelsenkirchen, Deutschland
Aug. 2001 - Juni 2004
Gottfried Schultz Sportwagen GmbH (Porsche Zentrum Essen)
Automobilkauffrau · Essen, Deutschland
Zertifikate & Bescheinigungen
Ausbildereignungsschein
Institut für Managementlehre gGmbH
Bachelor Professional im Personalmanagement (CCI)
Institut für Managementlehre gGmbH
Personalfachkauffrau
Institut für Managementlehre gGmbH
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Frequently asked questions
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Wo ist Kerstin ansässig?
Kerstin ist in Schönwalde am Bungsberg, Deutschland ansässig und kann in On-Site-, Hybrid- und Remote-Arbeitsmodellen arbeiten.
Welche Sprachen spricht Kerstin?
Kerstin spricht folgende Sprachen: Deutsch (Muttersprache), Englisch (Verhandlungssicher).
Wie viele Jahre Erfahrung hat Kerstin?
Kerstin hat mindestens 9 Jahre Erfahrung. In dieser Zeit hat Kerstin in mindestens 8 verschiedenen Rollen und für 7 verschiedene Firmen gearbeitet. Die durchschnittliche Dauer der einzelnen Projekte beträgt 1 Jahr. Beachten Sie, dass Kerstin möglicherweise nicht alle Erfahrungen geteilt hat und tatsächlich mehr Erfahrung hat.
Für welche Rollen wäre Kerstin am besten geeignet?
Basierend auf der jüngsten Erfahrung wäre Kerstin gut geeignet für Rollen wie: Senior HR Business Partner, HR Business Partner, HR Business Partner Zentralregion.
Was ist das neueste Projekt von Kerstin?
Die neueste Position von Kerstin ist Senior HR Business Partner bei Sensient Technologies Europe GmbH.
Für welche Unternehmen hat Kerstin in den letzten Jahren gearbeitet?
In den letzten Jahren hat Kerstin für Sensient Technologies Europe GmbH, JLL, Heubach GmbH und Beckman Coulter GmbH gearbeitet.
In welchen Industrien hat Kerstin die meiste Erfahrung?
Kerstin hat die meiste Erfahrung in Industrien wie Professionelle Dienstleistungen, Informationstechnologie (IT) und Chemie. Kerstin hat auch etwas Erfahrung in Energie, Lebensmittel und Getränke und Biotechnologie.
In welchen Bereichen hat Kerstin die meiste Erfahrung?
Kerstin hat die meiste Erfahrung in Bereichen wie Personalwesen und Projektemanagement.
In welchen Industrien hat Kerstin kürzlich gearbeitet?
Kerstin hat kürzlich in Industrien wie Chemie, Lebensmittel und Getränke und Biotechnologie gearbeitet.
In welchen Bereichen hat Kerstin kürzlich gearbeitet?
Kerstin hat kürzlich in Bereichen wie Personalwesen und Projektemanagement gearbeitet.
Was ist die Ausbildung von Kerstin?
Kerstin hat einen Bachelor in Personalmanagement from Institut für Managementlehre gGmbH.
Ist Kerstin zertifiziert?
Kerstin hat 3 Zertifikate. U.a: Ausbildereignungsschein, Bachelor Professional im Personalmanagement (CCI) und Personalfachkauffrau.
Wie ist die Verfügbarkeit von Kerstin?
Kerstin ist sofort vollzeit verfügbar für passende Projekte.
Wie hoch ist der Stundensatz von Kerstin?
Der Stundensatz von Kerstin hängt von den spezifischen Projektanforderungen ab. Bitte verwenden Sie die Meet-Schaltfläche im Profil, um ein Meeting zu planen und die Details zu besprechen.
Wie kann man Kerstin beauftragen?
Um Kerstin zu beauftragen, klicken Sie auf die Meet-Schaltfläche im Profil, um ein Meeting anzufragen und Ihre Projektanforderungen zu besprechen.
Durchschnittlicher Tagessatz für ähnliche Positionen
Die Tagessätze basieren auf aktuellen Projekten und enthalten keine FRATCH-Marge.
1000
750
500
250
⌀ Markt: 800-960 €
⌀ Markt: 800-960 €
Die angegebenen Tagessätze entsprechen der typischen Marktspanne für Freiberufler in dieser Position, basierend auf aktuellen Projekten auf unserer Plattform.
Die tatsächlichen Tagessätze können je nach Dienstalter, Erfahrung, Fachkenntnissen, Projektkomplexität und Auftragsdauer variieren.
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