Juliane Winterscheid
Projekt- und Change-Manager Organisationstransformation
Erfahrungen
Okt. 2024 - Juni 2025
9 MonatenProjekt- und Change-Manager Organisationstransformation
Blue Apes Consulting GmbH / FK Solution Design GmbH
Mai 2024 - Juni 2024
2 MonatenSenior Salesforce-Consultant im Bereich Organizational Change Management
EAT HAPPY GROUP / FCF Holding GmbH
Apr. 2024 - Sept. 2024
6 MonatenCountry Manager DACH
ACTIC Fitness GmbH
Feb. 2024 - Apr. 2024
3 MonatenSenior Salesforce Consultant
Deutsche Telekom AG
- Änderungen am Salesforce-System
- Neue Arbeitsweisen
- Entwicklung einer Change Story
- Change-Strategie und Kommunikation
- Bewertung der organisatorischen Bereitschaft
- Datenbasierte Entscheidungsfindung
- Präsentationen für das Steuerungsgremium
Sept. 2023 - März 2024
7 MonatenRegionaler Vertriebsleiter
Hans Blatzheim Kooperation
- Einbindung von Führungskräften
Okt. 2022 - März 2023
6 MonatenInterim HR-Manager DACH
Landal GreenParks GmbH
- Teambereorganisation
- Prozessoptimierung
- Auslagerung der Gehaltsabrechnung
- HR-Operations
- Teamleitung
- Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat
- Internationale Berichterstattung
Juni 2022 - Dez. 2022
7 MonatenInterim HR-Operations-Manager DACH & Berater für organisatorischen Wandel
Hologic Deutschland GmbH
- Leitung der HR-Operations
- Umstrukturierung und Standortverlagerung
- Betriebsratsverhandlungen
- Zusammenarbeit mit der Rechtsabteilung
- Veränderungskommunikation
- Kündigungs- und Abfindungsgespräche
- Marketing- und Vertriebsworkshops
- Internationale Berichterstattung
Mai 2022 - Sept. 2022
5 MonatenFrankfurt, Deutschland
IT-Multiprojektmanagement-Berater
Persistent Systems Germany GmbH
- IT-Multiprojektmanagement
- Salesforce-Projekte
- Administration von Jira und Confluence
- Projektplanung und Budgetierung
- Stakeholder-Management
- Reporting
Apr. 2022 - März 2024
2 JahrenOCM-Berater & Teamleiter
Danone Deutschland GmbH
- Veränderungsleitung für Systeme, Prozesse und neue Arbeitsweisen
- Einführung eines agilen Betriebsmodells
- Workshops zur Auswirkungsanalyse
- Erstellung von Trainingsplänen
- Veränderungsanalyse
- Führungskräfte-Coaching
- Widerstandsmanagement
- Retrospektive Workshops
März 2019 - Bis heute
6 Jahren 11 MonatenSenior Salesforce-Berater
AAK AB
- Salesforce-Einführung und Systemanpassungen
- Koordination globaler Rollouts
- Entwicklung von Veränderungsstrategien
- Kommunikationsplanung
- Auswirkungsanalyse
- Bewertung der organisatorischen Bereitschaft
- Change-Beratung
- Führungskräfte-Workshops
- Bewertung des IT-Teams
Juli 2015 - Dez. 2016
1 Jahr 6 MonatenSenior Salesforce-Berater & Personalmanager
Septodont GmbH
- Änderungen im Salesforce-System
- Führungskräfte-Coaching
Apr. 2015 - Juni 2015
3 MonatenManagement Trainee Regionaler Vertriebsmanager
ALDI SE & Co.KG
- Initiativen zur Einbindung von Führungskräften
Juni 2008 - Juli 2008
2 MonatenPlymouth, Vereinigtes Königreich
Praktikant Marketingkommunikation
The Marketing Center
Sept. 2007 - Dez. 2009
2 Jahren 4 MonatenOrganisatorisches Change Management Berater D365
KaRo Kanal- und Rohrreinigungsmaschinen GmbH & Bauunternehmung Hückeswagen GmbH & Co.KG
- Implementierung von Microsoft Dynamics D365 ERP
- Neue Arbeitsweisen
- Change-Management und Kommunikation
- Widerstandsmanagement
- C-Level-Präsentationen
- Internationales Reporting
Zusammenfassung
Prosci-zertifizierter Change Practitioner und HR-Profi mit über 10 Jahren Erfahrung in der Leitung von Organisationstransformationen in verschiedenen Unternehmensbereichen. Ich helfe Firmen, Strategie in die Praxis umzusetzen – sei es bei der Einführung neuer Systeme oder Prozesse, der Förderung kulturellen Wandels oder der Begleitung von Führungskräften durch komplexe Veränderungen. Ich bin dafür bekannt, strategische Klarheit mit tatkräftiger Umsetzung zu verbinden und entwickle menschenzentrierte Lösungen, die Effizienz, Engagement und langfristigen Geschäftserfolg steigern.
Fähigkeiten
- Change-strategie
- Impact-analyse
- Organisatorische Bereitschaft
- Kommunikationsplan
- Kultureller Wandel
- Stakeholder-engagement
- Umgang Mit Widerstand
- Führungskräfte-workshops
- Trainings- Und Verstärkungsplan
- Strategisches & Operatives Hr
- Hr Business Partnering
- Organisationstransformation (Z.b. Restrukturierung, New Work, Digitalisierung)
- Hris-projektmanagement
- Stakeholder-management Inkl. C-level & Betriebsrat
- Hr-teamleitung Inkl. Payroll
- Klassisches & Agiles Projektmanagement
- Projektplanung, Monitoring Und Reporting
- Ressourcen- Und Stakeholder-management
- Roadmap-erstellung Inkl. Meilensteine
- Kommunikations- Und Reportingsmaterial
- Risikomanagement Und Problemlösung
- Personal-coach & Business-coach
- Coaching/profiling (Disc)
- Change Leadership
- Impact-analyse
- Adkar
- Profiling (Disc)
- Retrospektive
- Individuelles Workshop-design
Sprachen
Deutsch
VerhandlungssicherEnglisch
VerhandlungssicherAusbildung
März 2013 - Feb. 2015
Hochschule Koblenz (UAS)
Master of Science in Betriebswirtschaft, International Business & Marketing · Betriebswirtschaft · Koblenz, Deutschland
März 2010 - Feb. 2013
Hochschule Koblenz (UAS)
Bachelor of Science in Betriebswirtschaftslehre, HR-Management · Betriebswirtschaftslehre · Koblenz, Deutschland
Zertifikate & Bescheinigungen
Agiles Framework
ThyssenKrupp Rasselstein
Trainerzertifikat
IHK Köln
Impact-Analyse Practitioner
Tiba Managementberatung
Professional Scrum Master™ I
scrum.org
Prosci-zertifizierter Change Practitioner
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