Sayed Menayar

Niederlassungsleiter

Berlin, Deutschland
Erfahrungen
Juni 2024 - Bis heute
1 Jahr 2 Monaten
Berlin, Deutschland

Niederlassungsleiter

Konzephaus Consulting GmbH

  • Aufbau des Teams Peax Berlin
  • Bewerberauswahl und Vorstellungsgespräche
  • Einstellung in Abstimmung mit Manager Recruitment
  • Coaching und Mentoring zur Entwicklung der Teammitglieder
  • Fachliche und disziplinarische Führung der Teammitglieder
  • Akquise neuer Schlüsselkunden und Ausbau bestehender Kunden
  • Sales und Business Development
  • Weiterentwicklung der Mitarbeiter
  • Informationsschnittstelle zwischen Team und Manager Recruitment inklusive Reporting
  • Unterstützung des Markenwachstums in Zusammenarbeit mit Marketing (Online & Offline)
  • Teilnahme an Messen und Veranstaltungen
  • Definition und Sicherstellung von Standards
  • Entwicklung neuer Services in Zusammenarbeit mit der Unternehmensleitung
  • Umsatzverantwortung und Sicherstellung der Rentabilität
  • Budgetverantwortung
  • Operative Aufgaben im Tagesgeschäft als Recruiting Consultant
  • Aufbau eines Talentpools und Kundenportfolios in strategischen Zielmärkten
  • Business Unit: Design
  • Business Unit: Marketing
  • Business Unit: Projektmanagement
Jan. 2022 - Bis heute
3 Jahren 7 Monaten

Inhaber

Menayar Consulting

  • Führen von Mitarbeiter- und Vorstellungsgesprächen
  • Monitoring der KPIs
  • Budgetkalkulation
  • Erstellung von Mapping
  • Marktanalyse
  • Vertriebsausbau
  • Führen von Interviews mit potenziellen Kandidaten
  • Executive Search
  • Akquisition neuer Projekte
  • Angebots­erstellung
  • Abschluss von Aufträgen
  • Aftersales
  • Recruiting potenzieller Bewerber
  • Social Media Recruiting
  • Auftragsabwicklung
  • Briefingaufnahme
  • Vertragserstellung
  • Erstellung von Exitplänen
  • Nationales Recruiting
  • Bewerbermanagement und -korrespondenz
  • Identifikation potenzieller Kandidaten
  • Bewerbervorauswahl und Vorqualifizierung
  • Erstellung von Stellenanforderungsprofilen
Dez. 2021 - Mai 2024
2 Jahren 6 Monaten

Manager Geschäftsentwicklung

Algea Care GmbH

  • Akquisition neuer Praxen
  • Akquisition neuer Patienten
  • Monitoring der KPIs
  • Berichterstattung an den CEO
  • Marktanalyse und Budgetkalkulation
  • Vertriebsausbau
  • Erstellung von Mapping
  • Führen telefonischer Interviews mit potenziellen Praxen
  • Planung und Umsetzung nationaler und internationaler Expansionsstrategien
  • Internationalisierung des Unternehmens
  • Organisation und Leitung eines Teams (4 MA)
  • Steuerung, Optimierung und Verbesserung der Frontdesk-Mitarbeiter (68 MA)
  • Fachliche und persönliche Weiterbildung des Teams
  • Einarbeitung und Schulung neuer Mitarbeiter
  • Führen von Mitarbeiter- und Vorstellungsgesprächen
  • Dienstplanerstellung
  • Bewerbermanagement und -korrespondenz
  • Bewerbervorauswahl und Vorqualifizierung
  • Erstellung von Angeboten
  • Business Unit: Pharma
März 2021 - Dez. 2024
3 Jahren 10 Monaten

Freiberuflicher HR Business Partner Recruiting

MT Derm GmbH

  • Verankerung des Werteleitbildes im Unternehmen
  • People-Happiness-Management
  • Optimierung der Recruiting- und Onboarding-Prozesse
  • Führung und Schulung der Recruiting-Mitarbeiter
  • Erstellung der Budgetplanung in Zusammenarbeit mit dem CFO
  • Weiterentwicklung der Talent- und Performance-Management-Prozesse
  • Optimierung und Implementierung interner Kommunikationsprozesse
  • Analyse des Personalbedarfs mit den Hiring-Managern
  • Durchführung von Vorstellungsgesprächen
  • Einstellung neuer Mitarbeiter und Kommunikation mit dem Betriebsrat
  • Planung von Mitarbeiter-Events
  • Entwicklung von Employer-Branding-Strategien
  • Überwachung und Steuerung von KPIs im Recruiting
  • Pflege und Ausbau von Bewerbermanagementsystemen
  • Aufbau und Pflege von Talentpools
  • Mitarbeit bei der Erstellung von Arbeitsverträgen und Vergütungsmodellen
  • Marktanalyse und Benchmarking im Recruiting
  • Förderung von Weiterbildungsprogrammen für Mitarbeiter
  • Beratung von Führungskräften in personalrelevanten Themen
  • Business Unit: Pharma
  • Business Unit: Kosmetik
Juli 2020 - Dez. 2021
1 Jahr 6 Monaten

Leiter Recruiting

Talentixx GmbH

  • Organisation und Führung eines Recruiting-Teams
  • Optimierung und Verbesserung der Teamorganisation und -steuerung
  • Fachliche und persönliche Weiterbildung des Teams
  • Einarbeitung und Schulung neuer Mitarbeiter
  • Führen von Mitarbeiter- und Vorstellungsgesprächen
  • Monitoring der KPIs
  • Berichterstattung an den CEO
  • Erstellung von Mapping
  • Marktanalyse
  • Vertriebsausbau gemeinsam mit dem CEO
  • Führen von Interviews mit potenziellen Kandidaten
  • Einführung ins Executive Search
  • Bewerbermanagement und -korrespondenz
  • Identifikation potenzieller Kandidaten
  • Bewerbervorauswahl und Vorqualifizierung
  • Erstellung von Stellenanforderungsprofilen
  • Datenbankpflege
  • Business Unit: Automotive Engineering, Pharma, Real Estate, Financial Service, Chemie & Pharma, Elektro- und Automatisierungstechnik, Informationstechnologie, Konsumgüter und Handel, Maschinen- und Anlagenbau, Medien und Verlage, Metallverarbeitende Industrie
März 2019 - Okt. 2019
8 Monaten
Deutschland

Teamleiter Recruiting Rhein-Main (Frankfurt, Rüsselsheim, Karlsruhe, Mannheim)

Alten GmbH

  • Organisation und Führung eines Recruiting-Teams
  • Optimierung und Verbesserung der Teamorganisation und -steuerung
  • Fachliche und persönliche Weiterbildung des Teams
  • Einarbeitung und Schulung neuer Mitarbeiter (Recruiting und Vertrieb)
  • Überwachung der Einhaltung des Recruitingprozesses
  • Bedarfsbestimmung und Abstimmung auf Division-Director-Ebene
  • Führen von Mitarbeiter- und Vorstellungsgesprächen
  • Monitoring der KPIs
  • Berichterstattung an den Head of Recruiting
  • Steuerung der Personalmarketingmaßnahmen
  • Budgetkalkulation
  • Erstellung von Mapping
  • Marktanalyse
  • Vertriebsausbau gemeinsam mit dem Division Director
  • Nationales und internationales Recruiting im technischen Sektor
  • Bewerbermanagement und -korrespondenz
  • Identifikation potenzieller Kandidaten in Online-Jobbörsen
  • Bewerbervorauswahl und Vorqualifizierung
  • Erstellung von Stellenanforderungsprofilen
  • Datenbankpflege
  • Hochschulmarketing
  • Vorbereitung von Messebesuchen
  • Durchführung von Vorträgen und Workshops an Hochschulen
  • Business Unit: Automotive Engineering
Aug. 2017 - Feb. 2019
1 Jahr 7 Monaten

Senior Projektmanager

Dr. Terhalle & Nagel Personalberatung GmbH

  • Research
  • Direktansprache
  • Führen telefonischer Interviews mit potenziellen Kandidaten
  • Einführung ins Executive Search
  • Planung und Umsetzung von Messeauftritten
  • Neukundenakquise
  • Culture Consulting
  • Aus- und Weiterbildung neuer Mitarbeiter
  • Business Unit: Automotive, Bauwirtschaft, Immobilien, Biotechnologie, Chemie & Pharma, Consulting, Elektro- und Automatisierungstechnik, Informationstechnologie, Konsumgüter und Handel, Maschinen- und Anlagenbau, Medien und Verlage, Metallverarbeitende Industrie, Startups
Jan. 2017 - Juli 2017
7 Monaten

Associate

Kienbaum International Consulting Associate

  • Research
  • Direktansprache
  • Datenpflege
  • Marktstudien
  • Führen telefonischer Interviews mit potenziellen Kandidaten
  • Briefing potenzieller Kandidaten
  • Business Units: Pharma, Real Estate, Financial Service, Technology
Feb. 2016 - Dez. 2016
11 Monaten

Research Analyst

Odgers Berndtson Unternehmensberatung GmbH

  • Research
  • Datenpflege
  • Marktstudien
  • Direktansprache
  • Business Units: Education, Business & Professional Services, Consumer/Entertainment/Sports, Financial Service, Healthcare and Life Science, Industrial Technology, Public and Not for Profit
Mai 2015 - Feb. 2016
10 Monaten

Projektbetreuer Personalberatung Freelancer

Deininger Unternehmensberatung GmbH

  • Identifikation potenzieller Führungskräfte
  • Datenpflege
  • Marktstudien
  • Business Units: Automotive und Supplier, Banken und Versicherungen, Chemie und Life Science, Dienstleistungen, Erneuerbare Energien und Utilities, Handel, Consumer Products, Facility Management, IT und Telekommunikation, Logistik und Transport, Öffentliche Verwaltung und Gesundheitswesen, Public Relations
Jan. 2015 - Aug. 2015
8 Monaten

Modeberater

Reiner Appelrath-Cüpper Nachf. GmbH

  • Professionelle Modeberatung DOB
  • Visual Merchandising
  • Customer Care
  • Personalplanung
  • Neukundengewinnung
  • Umsatzplanung
Aug. 2011 - Nov. 2012
1 Jahr 4 Monaten
Offenbach, Deutschland

Clubmanager

Fitpur Offenbach GmbH

  • Führen von Personal- und Einstellungsgesprächen
  • Ausbilderfunktion
  • Mitarbeiterplanung
  • Verkaufsschulungen
  • Entwicklung neuer Marketingkonzepte
  • Budgetkalkulation
  • Controlling und Verwaltung der Mitglieder und Beiträge
Juni 2011 - Dez. 2014
3 Jahren 7 Monaten
Frankfurt, Deutschland

Verkaufsassistent

Peek & Cloppenburg Düsseldorf KG

  • Premium-Modeberatung
  • Schulungen zur HAKA-Kollektion
  • Customer Care
  • Visual Merchandising
  • Stilberatung
  • Neukundengewinnung
  • Kundengewinnungsprogramme
Nov. 2008 - Aug. 2011
2 Jahren 10 Monaten
Offenbach, Deutschland

Ausbildung Sport- und Fitnesskaufmann (IHK)

World of Fitness Basic Offenbach GmbH

  • Personal Trainer
  • Customer Care und Mitgliederbetreuung
  • Serviceleistungen
  • Sachleistungen
  • Angebotserstellung
  • Vertrieb von Mitgliedschaften
  • Umsetzung von Monatszielen
  • Promotion
  • Durchführung von Marktanalysen
  • Entwicklung und Umsetzung von Kundenbindungskonzepten
  • Durchführung von Fitnesskursen
  • Assistenz der Geschäftsleitung/Verwaltung
  • Auswertung von Kassenbüchern
Zusammenfassung

Ich bin ein enthusiastischer Experte im Bereich Personalwesen und Vertrieb mit über zehn Jahren Erfahrung im HR-Bereich und acht Jahren in der Vertriebsbranche. Meine Karriere begann auf Einstiegsniveau und führte mich schließlich zur Position des Managers bei Algea Care, wo ich für die Führung und Weiterentwicklung von 60 Mitarbeitern sowie für die Expansion des Unternehmens verantwortlich bin. Zusätzlich habe ich viel Zeit investiert, um mein Wissen über die Welt zu erweitern, indem ich an verschiedenen Projekten und Seminaren teilgenommen habe. Im Laufe der Jahre habe ich mein Verständnis für Organisationsstrukturen und Kommunikationstechniken vertieft und verfeinert. Ich achte bei jeder neuen Aufgabe auf höchste Genauigkeit und habe so einen Blick für Details entwickelt, der von allen geschätzt wird.

Sprachen
Deutsch
Muttersprache
Persisch
Muttersprache
Englisch
Verhandlungssicher
Hindi
Verhandlungssicher
Urdu
Verhandlungssicher
Ausbildung
Sept. 2013 - Aug. 2020

Verwaltungs- und Wirtschaftsakademie Frankfurt FOM

Betriebswirtschaftslehre · Frankfurt, Deutschland

Zertifikate & Bescheinigungen

Ausbildereignungsschein

Industrie- und Handelskammer Offenbach

Führerschein Klasse B

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