Patrick (Nils thilo) Uwiß

Senior Recruiting Manager (Interim)

Avatar placeholder
Lich, Deutschland

Erfahrungen

März 2024 - Bis heute
1 Jahr 11 Monaten
Attendorn, Deutschland

Senior Recruiting Manager (Interim)

Viega GmbH & Co KG

  • Operatives und strategisches Recruiting & Talent Acquisition in den Bereichen Finance, Global Sales & IT
  • High Volume Recruiting von Fach- & Führungspositionen im In- & Ausland
  • Betreuung der Ländergesellschaften Lettland, Litauen, UK, Italien, Tschechien & Deutschland
  • Prozessuales End-to-End Recruiting mit neuen Ansätzen im Employer Branding und Candidate-Attraction
  • Enge Zusammenarbeit mit dem Employer Branding-Team, den HR- & Hiring-Managern
  • Interviewführung & Bewertung zusammen mit dem Fachbereich
  • Gehalts- und Vertragsverhandlungen
  • Tools: SAP-SuccessFactors, Shopfloor, MS 365, VonQ
Nov. 2023 - Juni 2024
8 Monaten
Stuttgart, Deutschland

Senior Talent Acquisition Partner (Interim)

Börlind GmbH

  • Operatives und konzeptionelles End-to-End Recruiting für hochwertige Naturkosmetik
  • Besetzung von White-Collar und Blue-Collar Stellen in IT, HR, Marketing & Manufacturing
  • Optimierung bestehender und Aufbau neuer Recruiting-Prozesse
  • Stakeholder-Management und Prozesskoordinierung
  • Interviewführung, Stellenschaltung und Koordination externer Dienstleister
  • Research & Active Sourcing über LinkedIn
  • Analyse und Verbesserung des nationalen HR-Reporting
  • Tools: d.vinci, MS 365, JOIN
Mai 2023 - Dez. 2023
8 Monaten
Frankfurt, Deutschland

Talent Acquisition Specialist (Interim)

Nobian GmbH

  • Konzeptionelles und operatives End-to-End Recruiting für internationales Chemie-Unternehmen
  • Besetzung von White-Collar und Blue-Collar Stellen in Engineering, Sales & Marketing, Procurement, Finance und Management
  • Optimierung, Aufbau und Angleichung neuer Prozesse am Standort Frankfurt und in den Niederlanden
  • Stakeholder-Management, Prozesskoordinierung, Interviewführung, Stellenschaltung und Koordination externer Dienstleister
  • Active Sourcing über LinkedIn und Aufsetzen neuer regionaler Marketing-Kampagnen
  • Tools: SAP SuccessFactors, MS 365, JOIN
Dez. 2021 - Feb. 2022
3 Monaten
München, Deutschland

Recruiting Manager (Interim)

Ryte GmbH

  • Koordination des 360°-Recruiting-Prozesses und Optimierung der Einstellungsleistung
  • Identifikation und Akquise von High Potentials und Perfect Matches
  • Ausschreibung von Stellenanzeigen, Screening internationaler Kandidaten und Planung und Durchführung von Interviews
  • Prozessverantwortung des Einstellungsvorgangs in enger Zusammenarbeit mit lokalen Führungskräften
  • Konzeption und Realisierung innovativer Personalmarketingmaßnahmen und -kampagnen
  • Bereitstellung eines hervorragenden Onboarding-Erlebnisses
  • Schnittstellenbetreuung zu internen und externen Stakeholdern
  • Tools: HubSpot, MS 365, Slack
Aug. 2021 - Juli 2023
2 Jahren
Stuttgart, Deutschland

Talent Acquisition Partner (Interim)

Thales Deutschland GmbH (Carve-Out zu Hitachi Rail Deutschland GmbH)

  • Strategisches und operatives Multiprojektmanagement mit Fokus auf 360°-Recruiting für abteilungsübergreifende Fachbereiche
  • Verantwortung für High-Level Positionen auf Director- und Head-of-Niveau
  • Active Sourcing, Employer Branding und Onboarding neuer Mitarbeiter
  • Identifikation von Optimierungspotenzialen im Recruiting-Lebenszyklus und Ableitung entsprechender Maßnahmen
  • Stakeholder-Management zu internen und externen Schnittstellen
  • Konzeption und Realisierung proaktiver Targeting-Strategien basierend auf Markt- und Wettbewerbsanalysen
  • Sparringspartner der Kunden zu strategischen und operativen Fragen bezüglich Vakanzen
  • Erfolgreiche Einbindung diverser neuer Onboarding-Tools
  • Besetzung von über 110 Vakanzen in Engineering, Sales & Marketing, IT, HR, Cybersecurity und Management & C-Level
  • Gewinnung und Relocation ausländischer Top-Fachkräfte
  • Tools: Workday, MS 365, Slack
Okt. 2020 - Okt. 2021
1 Jahr 1 Monate
Eschborn, Deutschland

Vertriebsleiter & Prokurist (Interim)

Living Internet GmbH

  • Federführende Leitung der Bereiche digitalen Vertriebs und Personalbeschaffung
  • Leitung und Controlling multipler Projekte mit Einzelvolumen in oberer 5-stelliger Höhe
  • Fachliche und disziplinarische Führung von 4 Mitarbeitern inklusive Kompetenzentwicklung
  • Entwicklung und Umsetzung innovativer Marketingstrategien
  • Strategische Weiterentwicklung durch marktgerechte Initiativen zur Geschäftsentwicklung
  • Sparringspartner für Schlüsselkunden in IT-relevanten Themen, Neukundenakquise und Automatisierung von Einarbeitungsprozessen
  • Aufbau eines interdisziplinären Expertenteams
  • Erfolgreiche Geschäftsentwicklung für die Marke Living Internet
  • Werkzeuge: HubSpot, Active Campaign, Google Drive, DialFire, WordPress, PandaDoc
Mai 2019 - Feb. 2021
1 Jahr 10 Monaten
Frankfurt, Deutschland

Leiter Geschäftsentwicklung / Experte für Direktvermittlungen (Interim)

Kirsch GmbH Personalmanagement

  • Steuerung und Überwachung aller Prozesse und Projekte der Geschäftsentwicklung
  • Fachliche und disziplinarische Führung von 2 Mitarbeitern
  • Planung und Betreuung des Standortaufbaus im Großraum Frankfurt von der Auswahl bis zur Prozessdefinition
  • Aufbau und Ausbau eines Netzwerks zu Entscheidungsträgern, Multiplikatoren und Kunden auf Führungsebene
  • Betreuung von Schlüsselkunden von der Angebotserstellung über Verhandlungsführung bis zur Besetzung von Fach- und Führungspositionen
  • Erstellung und Umsetzung von Marketingmaßnahmen
  • Erfolgreicher Aufbau und Etablierung eines umsatzstarken Standorts
  • Auswahl und Rekrutierung eines motivierten Hochleistungsteams
Jan. 2018 - Dez. 2019
2 Jahren

Berater Finanzen & Rechnungswesen

Robert Half Dt. GmbH & Co. KG

  • Festeinstellungen im Bereich Finanzen & Rechnungswesen
Jan. 2015 - Dez. 2018
4 Jahren

Kundensupport-Manager & Vertriebsbüro-Manager

Keyence Deutschland GmbH

  • Management des Kundensupports und Leitung des Vertriebsbüros

Zusammenfassung

Erfahrener Recruiting-Experte und HR-Berater mit langjähriger Expertise im internationalen End-to-End Recruiting, im Zuge branchen- übergreifender Projekte. Steuerung und Überwachung komplexer Projekte entlang aller Projektlebenszyklen. Fähigkeit, komplexe Prozesse zu analysieren und übersichtlich darzustellen sowie gleichzeitig in konkrete Anforderungen umzusetzen. Versiert im Aufbau und der Führung effizienter Recruitingprozesse. Recruiting-Projektmanager mit Blick für signifikante Potenzialentwicklungen und Prozessoptimierungen, sowie umfangreicher End-to-End Recruiting-Erfahrung in unterschiedlichen Branchen, Fachbereichen und Unternehmensstrukturen.

Fähigkeiten

  • Internationales End-2-end Recruiting

  • Team-führung

  • Arbeitsrecht

  • Methodische Interviewführung & Moderation

  • Candidate Value Proposition

  • Employer Branding

  • 360° Recruiting Beratung

  • Active Sourcing

  • Internationales Stakeholder-management

  • Recruiting-prozess Optimierung

  • Candidate Journey Specialist

  • Team-aufbau

  • Human Resources

  • Defense & Cybersecurity

  • Marketing & Sales

  • Manufacturing

  • Engineering

  • Finance & Accounting

  • It

  • Construction

  • Project-management

  • C-level & Executive

  • Aerospace

  • Ms Office

  • Salesforce

  • Sap-successfactors

  • Workday

  • D.vinci

  • Chatgpt

  • Google Drive

  • Outlook

  • Active Campaign

  • Wordpress

  • Pan-dadoc

  • Hubspot

  • Dialfire

Sprachen

Deutsch
Muttersprache
Englisch
Verhandlungssicher

Ausbildung

Aug. 2013 - Juli 2015

Friedrich-Feld-Schule / ibs / tecnomara GmbH

Kaufmann für Groß- und Außenhandel · Groß- und Außenhandel · Deutschland

Okt. 2007 - Sept. 2013

Technische Hochschule Mittelhessen

Krankenhaus Technik Management · Giessen, Deutschland

Sie suchen Freelancer?Passende Kandidaten in Sekunden!
FRATCH GPT testen
Weitere Aktionen

Ähnliche Freelancer

Entdecken Sie andere Experten mit ähnlichen Qualifikationen und Erfahrungen.

Marina Kuharic
Marina Kuharic

Interims-IT-Recruiting-Projektmanager

Profil ansehen
Johannes Pelzer
Johannes Pelzer

Interims Recruiter

Profil ansehen
Matthias Schwarz
Matthias Schwarz

Manager für externe Personalbeschaffung Digital & Operations

Profil ansehen
Antje Maier
Antje Maier

Personalleiter

Profil ansehen
Daniel Sprau
Daniel Sprau

Interims Recruiter

Profil ansehen
Sayed Menayar
Sayed Menayar

Niederlassungsleiter

Profil ansehen
Bernadette Bosbach
Bernadette Bosbach

Interims-Personalberaterin & Managerin Talent Acquisition

Profil ansehen
Laurenz Menzinger
Laurenz Menzinger

Interim-Recruiter & HR Business Partner

Profil ansehen
Manuel Neuschäfer-rube
Manuel Neuschäfer-rube

Interims-Recruiter

Profil ansehen
Franziska Jentzsch
Franziska Jentzsch

Leiterin Human Resources

Profil ansehen
Thorsten Hackfort
Thorsten Hackfort

Partner

Profil ansehen
Henning Michel
Henning Michel

Interims-HR-Rechtsberatung

Profil ansehen
Nike verena Heise
Nike verena Heise

HR-Berater (ad hoc)

Profil ansehen
Sheila Herrmann
Sheila Herrmann

Unterstützung Recruiting Team (Konsumgüterkonzern)

Profil ansehen
Lutz Preyer
Lutz Preyer

Geschäftsführender Gesellschafter

Profil ansehen
Christian Tsaridis
Christian Tsaridis

Personalvermittler, Interim HR-Geschäftspartner & Rekrutierer

Profil ansehen
Sven Bunkus
Sven Bunkus

Gründer und Geschäftsführer

Profil ansehen
Gökhan Yilmaz
Gökhan Yilmaz

Interimsleiter Personal

Profil ansehen
Rochus Kammer
Rochus Kammer

HR-Berater

Profil ansehen
Claudia Maurer
Claudia Maurer

Interim HR-Direktorin DACH

Profil ansehen
Björn Scheben
Björn Scheben

Interimsmanager

Profil ansehen
Katharina Hass
Katharina Hass

Interimsmanager Recruiting und Talentberater

Profil ansehen
Susanne Meyerdierks
Susanne Meyerdierks

Senior Interim Recruiter; Beraterin Recruiting & Employer Branding; Referentin für Online-Webinare

Profil ansehen
Stephanie Faussner
Stephanie Faussner

Inhaberin

Profil ansehen
Dirk Lohberg
Dirk Lohberg

Inhaber, geschäftsführender Partner

Profil ansehen
Jörg Hensel
Jörg Hensel

ad interim – Leiter HR-Operations

Profil ansehen
Hanna Fischer
Hanna Fischer

Interims-Recruiterin

Profil ansehen
Harald Köppe
Harald Köppe

Interim Senior Partner Personalbeschaffung

Profil ansehen
Rico Frenzel
Rico Frenzel

Personalvermittler / Trainer

Profil ansehen
Daniela Heins
Daniela Heins

Freiberuflicher Projektmanager

Profil ansehen