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Laurenz M.

Interim HR Business Partner / Interim Recruiter / Digitale Transformation

Frankfurt am Main, Deutschland

Erfahrungen

Okt. 2024 - Aug. 2025
11 Monaten
Villingen-Schwenningen, Deutschland
Hybrid

Interim Talent Acquisition Partner

Swiss Post Cargo DE GmbH

  • Branche: Logistik.
  • Projektdauer: 6 Monate.
  • System: coveto.
  • End-to-End Recruiting / 360° Recruiting, Stellenausschreibungen, Kandidatenauswahl, Interviews, Angebote, Arbeitsverträge, Onboarding.
  • Recruiting-Schwerpunkte: Leiter Lagerabwicklung, Lagerarbeiter, Leiter Lkw-Disposition, Lkw-Fahrer, Disponenten, Kundenservice-Mitarbeiter, Logistik-Projektmanager etc.
Dez. 2023 - März 2024
4 Monaten
Wiesbaden, Deutschland

Interim Talent Acquisition Partner

MÜPRO GmbH

  • Branche: Bau, Rohrbefestigung.
  • Projektdauer: 4 Monate.
  • System: mhmHR.
  • End-to-End Recruiting / 360° Recruiting, Stellenausschreibungen, Kandidatenauswahl, Interviews, Angebote, Arbeitsverträge, Onboarding.
  • Recruiting-Schwerpunkte: Vertriebsleiter, Technische Berater, Bauingenieure, Buchhalter, Produktmanager, andere kaufmännische Rollen etc.
Aug. 2023 - Nov. 2024
1 Jahr 4 Monaten
Hofheim, Deutschland

Interim Recruiter & Strategic HR Advisory

Gearparts GmbH

  • (Teilzeit 10 Std./Woche; paralleles Projekt).
  • Branche: Motorrad-Tuningteile.
  • Projektdauer: 16 Monate.
  • System: Softgarden.
  • End-to-End Recruiting / 360° Recruiting; Recruiting-Schwerpunkte: Lagerarbeiter, Lagerleiter, Werkstudenten.
  • Strategische HR-Beratung (Ausarbeitung von Mitarbeiterbenefits; Recruiting-Strategie).
Aug. 2023 - Nov. 2023
4 Monaten
Mainz, Deutschland

Interim Talent Acquisition Partner

Novo Nordisk Pharma GmbH

  • Branche: Pharma, Life Sciences.
  • Projektdauer: 4 Monate.
  • System: SAP SuccessFactors.
  • End-to-End Recruiting / 360° Recruiting, Stellenausschreibungen, Kandidatenauswahl, Interviews, Angebote, Arbeitsverträge, Onboarding.
  • Recruiting-Schwerpunkte: Vertriebsmitarbeiter Diabetes, Mitarbeiter im Bereich klinische Forschung, Manager für Vertragsstudien & Budget, Senior Manager Preisgestaltung & Erstattung etc.
März 2023 - Sept. 2024
1 Jahr 7 Monaten
Ellwangen, Deutschland

Interim HR Business Partner

VARTA AG

  • Branche: Mikro- und Verbraucherbatterien.
  • Projektdauer: 7 Monate.
  • System: B-ITE.
  • Verantwortlich für den CFO-Bereich mit Finanzen, Buchhaltung, Controlling, IT, Rechtsabteilung.
  • HR Business Partner Aufgaben (Arbeitsverträge, Gehaltserhöhungen, Vertragsänderungen, Kündigungen, Aufhebungsverträge, Abfindungen, Beförderungen, ERA-Eingruppierung etc.).
  • End-to-End Recruiting / 360° Recruiting, Active Sourcing, Stellenausschreibungen, Kandidatenauswahl, Interviews, Angebote, Arbeitsverträge, Onboarding.
  • Recruiting-Schwerpunkte: Buchhalter, Controller, Produktpreis-Spezialisten, Juristischer Berater, IT-Rollen, Leiter IT-Infrastruktur, verschiedene kaufmännische Rollen etc.
Okt. 2022 - März 2023
6 Monaten
München, Deutschland

Interim Talent Acquisition Spezialist

Harman International (A Samsung Company)

  • Branche: Automobilindustrie, Car Audio, Infotainment.
  • Projektdauer: 6 Monate.
  • System: Workday.
  • End-to-End-Recruiting / 360°-Recruiting, Stellenanzeigen, Kandidatenauswahl, Interviews, Angebote, Arbeitsverträge, Onboarding.
  • Recruiting-Schwerpunkt: SAP-Consultants, Microsoft-Dynamics-Consultants, ERP-Consultants, Systemingenieure, Netzwerkingenieure, Linienmanager etc.
Dez. 2021 - Sept. 2022
10 Monaten
Göttingen, Deutschland

Interim Leiter Recruiting & Employer Branding

Sycor GmbH

  • Branche: IT-Beratung, ERP-Beratung, SAP, Microsoft Dynamics, Healthcare-IT.
  • Projektdauer: 10 Monate.
  • System: d.vinci.
  • Aufbau und Leitung des Recruiting- & Employer-Branding-Teams (4 Recruiter).
  • End-to-End-Recruiting / 360°-Recruiting, Stellenanzeigen, Kandidatenauswahl, Interviews, Angebote, Arbeitsverträge, Onboardings.
  • Aufsetzen einer umfassenden Employer-Branding-Kampagne inkl. Fotoshooting, Videoproduktion und Kampagnenmanagement mit einer Social-Media-Agentur.
  • Recruiting-Schwerpunkt: SAP-Consultants, Microsoft-Dynamics-Consultants, ERP-Consultants, Systemingenieure, Netzwerkingenieure, Linienmanager, Vertriebsleiter etc.
März 2021 - Dez. 2021
10 Monaten
Loßburg, Deutschland

Interim Recruiter

Arburg GmbH + Co KG

  • Branche: Maschinenbau, Spritzguss, Automobilzulieferer.
  • End-to-End-Recruiting / 360°-Recruiting, Stellenanzeigen, Kandidatenauswahl, Interviews, Angebote, Arbeitsverträge, Onboarding.
  • Recruiting-Schwerpunkt: IT-Ingenieure, Software-Ingenieure, Entwicklungsingenieure, Massenrekrutierung von gewerblichen Mitarbeitern (Industriemechaniker, Schneidemaschinenbediener), Linienmanager etc.
Okt. 2020 - Apr. 2021
7 Monaten
Schwäbisch Gmünd, Deutschland

Interim Recruiter

C. & E. Fein GmbH

  • Branche: Metallbearbeitungsmaschinenbau, Elektronik, Elektrowerkzeuge.
  • Projektdauer: 7 Monate.
  • System: B-ITE.
  • End-to-End-Recruiting / 360°-Recruiting, Stellenanzeigen, Kandidatenauswahl, Interviews, Angebote, Arbeitsverträge, Onboarding.
  • Recruiting-Schwerpunkt: Entwicklungsingenieure, Software-Ingenieure, Wirtschaftsingenieure, Techniker etc.
Juli 2019 - Juni 2020
1 Jahr
Tübingen, Deutschland

Interim Recruiter & HR Business Partner

DKMS gGmbH

  • Branche: Gesundheitswesen, Life Sciences, Medizin.
  • Projektdauer: 12 Monate.
  • System: SAP SuccessFactors.
  • Aufgaben als HR Business Partner.
  • End-to-End-Recruiting / 360°-Recruiting, Stellenanzeigen, Kandidatenauswahl, Interviews, Angebote, Arbeitsverträge, Onboarding.
  • Recruiting-Schwerpunkt in allen Funktionsbereichen: Ärzte, Controller, Fundraiser, Rechtsberater, Koordinatoren für Spender-Patienten-Kontakte, Manager für Spenderrekrutierung, Wissenschaftler etc.
März 2018 - Dez. 2018
10 Monaten
Frankfurt, Deutschland

Interim Manager für den Aufbau des Recruiting-Teams

CrowdConsultants GmbH

  • Branche: IT-Beratung, Personalvermittlungsagentur.
  • Projektdauer: 24 Monate.
  • System: PreScreen/onlyfy XING.
  • Suche und Einstellung von Recruitern, Teambildung, Schulungen.
  • Screening und Auswahl eines ATS.
  • Recruiting für verschiedene Kunden von CrowdConsultants.
März 2017 - Dez. 2018
1 Jahr 10 Monaten
München, Deutschland

Interim Recruiter

Farnell GmbH

  • Branche: Elektronik, Elektronik-Distributor.
  • Projektdauer: 22 Monate.
  • System: Oracle Taleo.
  • End-to-End-Recruiting / 360°-Recruiting, Stellenausschreibungen, Kandidatenauswahl, Interviews, Angebote, Arbeitsverträge, Onboarding.
  • Recruiting-Schwerpunkt: Vertriebsleiter, Technische Berater, Elektronikingenieure und -techniker usw.
Okt. 2016 - Dez. 2016
3 Monaten
Frankfurt, Deutschland

Interim Recruiter

Tesla Motors

  • Branche: Automotive, E-Mobilität.
  • Projektdauer: 3 Monate.
  • System: Oracle Taleo.
  • End-to-End-Recruiting, Stellenausschreibungen, Kandidatenauswahl, Interviews, Angebote, Onboarding.
  • Recruiting-Schwerpunkt: Vertriebsleiter, Technische Berater, Bauingenieure, Buchhalter, Produktmanager und weitere kaufmännische Positionen usw.
Mai 2013 - Sept. 2016
3 Jahren 5 Monaten
Frankfurt, Deutschland
Lorem ipsum dolor sit amet

Menzinger Consulting

  • Personaldienstleistungen für verschiedene Kunden aus den Bereichen IT, E-Commerce, Automotive, Consulting, Wirtschaftsprüfung, Steuerberatung und Start-ups.
Jan. 2004 - Apr. 2013
9 Jahren 4 Monaten
Frankfurt, Deutschland

Geschäftsführer, Gründer

Executivebase GmbH

  • Karriereportal mit über 80.000 Stellenangeboten und Personalvermittlungsagentur.

  • (2004-2009 Teilzeit, 2010-2013 Vollzeit).

  • Gründung des Unternehmens; Konzeption, Projektmanagement und Betrieb eines Karriereportals für Führungskräfte.

  • Personaldienstleistungen für Kunden aus den Bereichen IT, E-Commerce, Wirtschaftsprüfung, Steuerberatung und Managementberatung.

Aug. 2002 - Dez. 2009
7 Jahren 5 Monaten
Frankfurt, Deutschland

Associate Partner und später Partner

Cerasus Consulting GmbH

  • Managementberatung, spezialisiert auf Finanzinstitute und Banken.
  • Managementberatung in den Bereichen Geschäftsprozessoptimierung, Geschäftsanalysen, Geschäftsorganisation, Konzeption von Bankanwendungen, Projektmanagement.
Aug. 2001 - Juli 2002
1 Jahr
Neu-Isenburg, Deutschland

Senior Director Vertrieb & Implementierung

Trimondo GmbH

  • Ein E-Procurement-Unternehmen, Spin-off & Joint Venture von Lufthansa & Deutsche Post.
  • Leitung von 3 Teams (Vertrieb, Vertriebsunterstützung, Implementierungsteam), 14 direkte und indirekte Mitarbeiter.
Juni 1998 - Juli 2001
3 Jahren 2 Monaten
Neu-Isenburg, Deutschland

Director Sales und Key Account Manager

Lufthansa Airplus GmbH

  • Finanzdienstleistungen, ein Joint Venture von Lufthansa AG & Deutsche Bank AG.
  • (letzte Position).
  • Leitung des Vertriebsteams mit 6 direkten Mitarbeitern; Account-Management für Großkunden.
März 1996 - Mai 1998
2 Jahren 3 Monaten
Frankfurt, Deutschland

Senior Consultant / Projektmanager

Icarus Consulting GmbH

  • Managementberatung - ein Joint Venture von Perot Systems und Swissair AG.
  • Projekte im Bereich Prozessoptimierung für Fluggesellschaften und Logistikunternehmen.

Zusammenfassung

Ich habe umfangreiche Erfahrung im Interim-HR und Recruiting in verschiedenen Branchen wie Logistik, Bau, Pharma, Automobil und IT. Ich habe Recruiting-Prozesse von Anfang bis Ende geleitet, Teams aufgebaut und geführt sowie Initiativen zur digitalen Transformation umgesetzt. Ich bringe praktische Expertise in Kandidatensuche, Interviewführung und Onboarding mit, um ein effizientes Talentmanagement sicherzustellen, und biete bei Bedarf strategische Beratung an.

Mein Hintergrund umfasst außerdem die Einführung innovativer Recruiting-Systeme und das Management von HR-Prozessen über Plattformen wie SAP SuccessFactors, Workday und Oracle Taleo. Mir ist klare Kommunikation und pragmatische Lösungen wichtig, die die Talentstrategie mit den Gesamtzielen des Unternehmens in Einklang bringen.

Sprachen

Deutsch
Muttersprache
Englisch
Verhandlungssicher
Französisch
Verhandlungssicher

Ausbildung

Okt. 1991 - Nov. 1995

Albert-Ludwigs-Universität

Masterabschluss · Volkswirtschaftslehre · Freiburg im Breisgau, Deutschland

Okt. 1990 - Sept. 1991

Universität Augsburg

Volkswirtschaftslehre · Augsburg, Deutschland

Okt. 1989 - Sept. 1990

LMU München

Theater- und Politikwissenschaft · München, Deutschland

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