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Laurenz Menzinger

Interim-Recruiter & HR Business Partner

Laurenz Menzinger
Frankfurt am Main, Deutschland

Erfahrungen

Okt. 2024 - Bis heute
1 Jahr 5 Monate
Villingen-Schwenningen, Deutschland

Interim-Recruiter & HR Business Partner

Swiss Post Cargo DE GmbH

  • End-to-End-Recruiting / 360° Recruiting
  • Recruiting-Schwerpunkt: Leiter Lagerabwicklung, Lagerpersonal, Leiter Disposition Lkw, Lkw-Fahrer, Disponenten, Kundenservice-Mitarbeiter, Logistik-Projektmanager usw.
Dez. 2023 - März 2024
4 Monate
Wiesbaden, Deutschland

Interim-Talent-Acquisition-Partner

MÜPRO GmbH

  • End-to-End-Recruiting / 360° Recruiting
  • Recruiting-Schwerpunkt: Vertriebsleiter, Technische Berater, Bauingenieure, Buchhalter, Produktmanager, weitere kaufmännische Rollen usw.
Aug. 2023 - Nov. 2023
4 Monate
Mainz, Deutschland

Interim-Talent-Acquisition-Partner

Novo Nordisk Pharma GmbH

  • End-to-End-Recruiting / 360° Recruiting
  • Recruiting-Schwerpunkt: Vertriebsmitarbeiter Diabetes, Klinische Studienbetreuer, Manager Kontraktstudien & Budget, Senior Manager Preisgestaltung & Erstattung, weitere klinische Forschungspositionen usw.
März 2023 - Sept. 2024
1 Jahr 7 Monate
Ellwangen, Deutschland

Interim-HR Business Partner

VARTA AG

  • Verantwortlich für die CFO-Abteilung mit Finanzen, Buchhaltung, Controlling, IT, Recht
  • Aufgaben als HR Business Partner
  • End-to-End-Recruiting / 360° Recruiting
  • Recruiting-Schwerpunkt: Buchhalter, Controller, Spezialisten Produktpreisgestaltung, Rechtsberater, IT-Positionen, Leiter IT-Infrastruktur, verschiedene kaufmännische Positionen usw.
Okt. 2022 - März 2023
6 Monate
München, Deutschland

Interim-Talent-Acquisition-Specialist

HARMAN International (A SAMSUNG Company)

  • End-to-End-Recruiting / 360° Recruiting
  • Recruiting-Schwerpunkt: SAP-Consultants, Microsoft-Dynamics-Consultants, ERP-Consultants, Systemingenieure, Netzwerkingenieure, Linienmanager usw.
Dez. 2021 - Sept. 2022
10 Monate
Göttingen, Deutschland

Interims-Leiter Recruiting & Employer Branding

Sycor GmbH

  • Aufbau und Leitung des Recruiting- & Employer-Branding-Teams (4 Recruiter)
  • End-to-End-Recruiting / 360° Recruiting
  • Aufbau einer kompletten Employer-Branding-Kampagne inklusive Fotoshooting, Videoproduktion und Kampagnenmanagement mit einer Social-Media-Agentur
  • Recruiting-Schwerpunkt: SAP-Berater, Microsoft-Dynamics-Berater, ERP-Berater, Systemingenieure, Netzwerktechniker, Linienleiter, Vertriebsleiter etc.
März 2021 - Dez. 2021
10 Monate
Loßburg, Deutschland

Interims-Recruiter

Arburg GmbH + Co KG

  • End-to-End-Recruiting / 360° Recruiting
  • Recruiting-Schwerpunkt: IT-Ingenieure, Software-Ingenieure, Entwicklungsingenieure, Massenrekrutierung von Facharbeitern (Industriemechaniker, Schneidmaschinenbediener), Linienleiter etc.
Okt. 2020 - Apr. 2021
7 Monate
Schwäbisch Gmünd, Deutschland

Interims-Recruiter

C. & E. Fein GmbH

  • End-to-End-Recruiting / 360° Recruiting
  • Recruiting-Schwerpunkt: Entwicklungsingenieure, Software-Ingenieure, Industrieingenieure, Techniker etc.
Juli 2019 - Juni 2020
1 Jahr
Tübingen, Deutschland

Interims-Recruiter & HR Business Partner

DKMS gGmbH

  • HR-Business-Partner-Aufgaben
  • End-to-End-Recruiting / 360° Recruiting
  • Recruiting-Schwerpunkt in allen Fachbereichen: Ärzte, Controller, Fundraiser, Rechtsberater, Koordinator für Spender-Patienten-Kontakte, Manager Spenderrekrutierung, Wissenschaftler etc.
März 2018 - Dez. 2018
10 Monate
Frankfurt, Deutschland

Interims-Manager

CrowdConsultants GmbH

  • Screening und Auswahl von ATS
  • Recruiting für verschiedene CrowdConsultants-Kunden
März 2017 - Dez. 2018
1 Jahr 10 Monate
München, Deutschland

Interims-Recruiter

Farnell GmbH

  • End-to-End Recruiting / 360°-Recruiting
  • Schwerpunkt Recruiting: Vertriebsleiter, Technische Berater, Elektroingenieure und Techniker etc.
Okt. 2016 - Dez. 2016
3 Monate
Frankfurt, Deutschland

Interims-Recruiter

Tesla Motors

  • End-to-End Recruiting / 360°-Recruiting
  • Schwerpunkt Recruiting: Vertriebsleiter, Technische Berater, Bauingenieure, Buchhalter, Produktmanager, andere kaufmännische Positionen etc.
Mai 2013 - Sept. 2016
3 Jahren 5 Monate
Frankfurt, Deutschland

Recruiting-Berater

Menzinger Consulting

  • Recruiting-Dienstleistungen für verschiedene Kunden aus der IT-, E-Commerce-, Automobil-, Beratungs-, Wirtschaftsprüfungs-, Steuerberatungs- und Start-up-Branche
Jan. 2004 - Apr. 2013
9 Jahren 4 Monate
Frankfurt, Deutschland

Geschäftsführer, Gründer

ExecutiveBase GmbH

  • Unternehmen gegründet und als Geschäftsführer tätig (2004–2009 Teilzeit, 2010–2013 Vollzeit)
Aug. 2002 - Dez. 2009
7 Jahren 5 Monate
Frankfurt, Deutschland

Juniorpartner / Partner

cerasus consulting GmbH

Aug. 2001 - Juli 2002
1 Jahr
Neu-Isenburg, Deutschland

Senior Direktor Vertrieb & Implementierung

trimondo GmbH

Juni 1998 - Juli 2001
3 Jahren 2 Monate
Neu-Isenburg, Deutschland

Direktor Vertrieb und Key-Account-Manager

Lufthansa AirPlus GmbH

März 1996 - Mai 1998
2 Jahren 3 Monate
Frankfurt, Deutschland

Senior Berater / Projektmanager

icarus consulting GmbH

Industrie Erfahrung

Sehen Sie, wo dieser Freiberufler den Großteil seiner beruflichen Laufbahn verbracht hat. Längere Linien stehen für umfangreichere praktische Erfahrung, während kürzere Linien auf gezielte oder projektbezogene Arbeit hindeuten.

Erfahren in Professionelle Dienstleistungen (18 Jahre), Informationstechnologie (5.5 Jahre), Fertigung (4.5 Jahre), Automotive (3.5 Jahre), Bank- und Finanzwesen (3 Jahre) und Transport (1.5 Jahre).

Professionelle Dienstleistungen
Informationstechnologie
Fertigung
Automotive
Bank- und Finanzwesen
Transport

Geschäftsbereich Erfahrung

Die folgende Grafik bietet einen Überblick über die Erfahrungen des Freiberuflers in verschiedenen Geschäftsbereichen, berechnet anhand abgeschlossener und aktiver Aufträge. Sie zeigt die Bereiche, in denen der Freiberufler am häufigsten zur Planung, Umsetzung und Erzielung von Geschäftsergebnissen beigetragen hat.

Erfahren in Personalwesen (11.5 Jahre), Strategie (10.5 Jahre), Betrieb (9.5 Jahre), Vertrieb (4 Jahre), Projektemanagement (3 Jahre) und Informationstechnologie (1 Jahr).

Personalwesen
Strategie
Betrieb
Vertrieb
Projektemanagement
Informationstechnologie

Fähigkeiten

  • Recruiting / Talentgewinnung

  • Employer Branding

  • Active Sourcing

  • Hr Business Partner

  • Hr-digitalisierung

  • Hr-entwicklung

  • Change Management

  • Projektmanagement

  • Mitarbeitermotivation & -Engagement

  • Führungskräfte-coaching

  • Teamentwicklung

  • Workshops Und Schulungen

  • Luftfahrt

  • Wirtschaftsprüfung & Steuerberatung

  • Automobilindustrie

  • Batterien

  • Banken / Finanzen

  • Bau

  • Beratung

  • Elektronik

  • E-commerce / Internet

  • Gesundheitswesen / Pharma / Life Sciences

  • It / It-infrastruktur / It-sicherheit / Software

  • Logistik

  • Maschinenbau

  • Telekommunikation

  • Ms Office

  • Sap Successfactors

  • Workday

  • Oracle Taleo

  • Prescreen

  • D.vinci

  • B-ite

  • Mhmhr

  • Join

  • Softgarden

  • Xing Talentmanager

  • Linkedin Recruiter

  • Coveto

Sprachen

Deutsch
Muttersprache
Englisch
Verhandlungssicher
Französisch
Verhandlungssicher

Ausbildung

Okt. 1991 - Nov. 1995

Albert-Ludwigs-Universität

Master-Abschluss in Volkswirtschaftslehre · Volkswirtschaftslehre · Freiburg im Breisgau, Deutschland · Top 3 % der Absolventen

Okt. 1990 - Sept. 1991

Universität Augsburg

Volkswirtschaftslehre · Augsburg, Deutschland

Okt. 1989 - Sept. 1990

Ludwig-Maximilians-Universität München

Theater- & Politikwissenschaften · München, Deutschland

...und 2 Weitere

Profil

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Frequently asked questions

Sie haben Fragen? Hier finden Sie weitere Informationen.

Wo ist Laurenz ansässig?

Laurenz ist in Frankfurt am Main, Deutschland ansässig und kann in On-Site-, Hybrid- und Remote-Arbeitsmodellen arbeiten.

Welche Sprachen spricht Laurenz?

Laurenz spricht folgende Sprachen: Deutsch (Muttersprache), Englisch (Verhandlungssicher), Französisch (Verhandlungssicher).

Wie viele Jahre Erfahrung hat Laurenz?

Laurenz hat mindestens 29 Jahre Erfahrung. In dieser Zeit hat Laurenz in mindestens 14 verschiedenen Rollen und für 18 verschiedene Firmen gearbeitet. Die durchschnittliche Dauer der einzelnen Projekte beträgt 2 Jahre und 7 Monate. Beachten Sie, dass Laurenz möglicherweise nicht alle Erfahrungen geteilt hat und tatsächlich mehr Erfahrung hat.

Für welche Rollen wäre Laurenz am besten geeignet?

Basierend auf der jüngsten Erfahrung wäre Laurenz gut geeignet für Rollen wie: Interim-Recruiter & HR Business Partner, Interim-Talent-Acquisition-Partner, Interim-HR Business Partner.

Was ist das neueste Projekt von Laurenz?

Die neueste Position von Laurenz ist Interim-Recruiter & HR Business Partner bei Swiss Post Cargo DE GmbH.

Für welche Unternehmen hat Laurenz in den letzten Jahren gearbeitet?

In den letzten Jahren hat Laurenz für Swiss Post Cargo DE GmbH, MÜPRO GmbH, Novo Nordisk Pharma GmbH, VARTA AG und HARMAN International (A SAMSUNG Company) gearbeitet.

In welchen Industrien hat Laurenz die meiste Erfahrung?

Laurenz hat die meiste Erfahrung in Industrien wie Professionelle Dienstleistungen, Informationstechnologie und Fertigung. Laurenz hat auch etwas Erfahrung in Automotive, Bank- und Finanzwesen und Transport.

In welchen Bereichen hat Laurenz die meiste Erfahrung?

Laurenz hat die meiste Erfahrung in Bereichen wie Personalwesen, Strategie und Betrieb. Laurenz hat auch etwas Erfahrung in Vertrieb, Projektemanagement und Informationstechnologie.

In welchen Industrien hat Laurenz kürzlich gearbeitet?

Laurenz hat kürzlich in Industrien wie Fertigung, Transport und Informationstechnologie gearbeitet.

In welchen Bereichen hat Laurenz kürzlich gearbeitet?

Laurenz hat kürzlich in Bereichen wie Personalwesen gearbeitet.

Was ist die Ausbildung von Laurenz?

Laurenz hat einen Master in Volkswirtschaftslehre from Albert-Ludwigs-Universität.

Wie ist die Verfügbarkeit von Laurenz?

Laurenz ist sofort vollzeit verfügbar für passende Projekte.

Wie hoch ist der Stundensatz von Laurenz?

Der Stundensatz von Laurenz hängt von den spezifischen Projektanforderungen ab. Bitte verwenden Sie die Meet-Schaltfläche im Profil, um ein Meeting zu planen und die Details zu besprechen.

Wie kann man Laurenz beauftragen?

Um Laurenz zu beauftragen, klicken Sie auf die Meet-Schaltfläche im Profil, um ein Meeting anzufragen und Ihre Projektanforderungen zu besprechen.

Durchschnittlicher Tagessatz für ähnliche Positionen

Die Tagessätze basieren auf aktuellen Projekten und enthalten keine FRATCH-Marge.

800
600
400
200
⌀ Markt: 630-790 €
Die angegebenen Tagessätze entsprechen der typischen Marktspanne für Freiberufler in dieser Position, basierend auf aktuellen Projekten auf unserer Plattform.
Die tatsächlichen Tagessätze können je nach Dienstalter, Erfahrung, Fachkenntnissen, Projektkomplexität und Auftragsdauer variieren.