Patrick R.
COO und Leiter Geschäftsentwicklung
Erfahrungen
CEO und Gründer
Crux Consulting
Crux Consulting ist eine junge Beratung mit dem Motto "Wir gestalten Zeit zu Ihren Gunsten mit KI." Wir konzentrieren uns auf KMU in ganz Europa, um ihre Prozesse mit maßgeschneiderten Lösungen und künstlicher Intelligenz zu automatisieren. Wir haben innerhalb der ersten sechs Monate fünfstellige Umsätze im Bereich Ausschreibungsrecherche, Prozessautomatisierung, automatisierte Inhaltserstellung sowie Datenanreicherung und -analyse erzielt. Als Gründer habe ich das Unternehmen von Grund auf aufgebaut und werde derzeit von einem Team aus drei Personen unterstützt, um das Geschäft schneller zu skalieren
COO und Leiter Geschäftsentwicklung
Fast Track Europe Ltd
- Ein neues Betriebssystem implementiert, um dem Team Transparenz bei Unternehmensprioritäten und der Projektausführung zu bieten
- Struktur für die globale Expansion durch Partnerschaften etabliert, einschließlich rechtlicher, Personal- und Entwicklungsrahmen
- Aufbau eines skalierbaren und auswertbaren Dateninfrastruktur-Systems
- Als Leiter Partnerschaften gestartet, nach 6 Wochen zum COO befördert
Leiter Geschäftsabläufe
Vanguard Group Europe GmbH
- Verantwortlich für sieben Teammitglieder im Project Management Office, im Financial-Crimes-Team und im neuen RPA-Automatisierungsteam, das ich aufgebaut habe
- Arbeitsweise durch Implementierung neuer Tools im gesamten Unternehmen verändert, um effektivere Planung, Zusammenarbeit und Berichterstattung zu ermöglichen
- Automatisierung mit RPA eingeführt und so nach nur wenigen Monaten 7 Vollzeitstellen eingespart
- Neue Initiativen überwacht, um skalierbare Angebote für Kunden auszubauen
- Beziehungen zu wichtigen strategischen Partnern aufgebaut
- Verantwortlich für die Jahresabschlussprüfung, halbierte unsere Beanstandungen von Jahr zu Jahr und pflegte eine ausgezeichnete Beziehung zu unseren Prüfern
- Turnaround eines angeschlagenen Teams, 200%ige Effizienzsteigerung
- Konzeptualisiert und die Grundlage für die strategische Expansion des Geschäfts in Kontinentaleuropa gelegt
- Verantwortlich für die Abwicklung aller operativen Aufgaben aufgrund der Geschäftsaufgabe, einschließlich Lieferantenbeziehungen, Verträgen mit Drittanbietern und Kundenabwicklung
- Ein neues automatisiertes Offboarding-Team aufgebaut, das innerhalb weniger Monate ca. 600.000 € eingespart hat
Stabschef und Programmmanager
Vanguard Group Europe GmbH
- Zusammenarbeit im gesamten Unternehmen verändert und Reporting automatisiert
- Verantwortlicher Programmmanager für den Markteintritt von Vanguard Invest in Deutschland, leitete das lokale Projektmanagement-Team und betreute Nebenprojekte wie Tool-Implementierung, Verbesserung der DSGVO-Konformität und Onboarding neuer Mitarbeiter
- Die Go-to-Market-Strategie für Vanguards neues D2C-Geschäft verfasst, einschließlich zukünftiger OKRs und KPIs
- Regelmäßiges Reporting an das obere Management zu Projektfortschritten, OKRs und anderen Interessensbereichen mit innovativen Systemen revolutioniert
- Hauptansprechpartner im Unternehmen für strategische Partnerschaften und Anbieter
- 50 Mitarbeiter eingestellt und als Kulturtreiber innerhalb von Vanguard Deutschland fungiert
- Fünf Kollegen gecoacht und in ihrer Karriere gefördert
- Über 9000 Bäume gepflanzt
Stabschef im Bereich Europäischer Vertrieb
Vanguard Asset Management Ltd
- Repräsentant des European Sales im Londoner Hauptsitz in verschiedenen Projekten im Unternehmen, z. B. Entwicklung von ESG-Produkten und -Strategien
- Ermöglichte Entscheidungsfindung in der Vertriebsführung und übernahm die Verantwortung für die Umsetzung dieser Entscheidungen
- Verschiedene Management-Reports für Führungskräfte und Überwachungsfunktionen erstellt
- Geschäftsplanung (z. B. Expansion in Europa) und spezifische Geschäftsinitiativen für das European Distribution Team koordiniert
- Kritische und eskalierte Kundenanfragen bearbeitet, um das bestmögliche Ergebnis für den Kunden zu sichern
Junior Vermögens- und Asset-Manager
Quirin Privatbank AG
- Beratung von Privatkunden zu ihrem Finanzplan, einschließlich der Verwaltung ihrer Beratungsportfolios
- Erstellung von Investment-Research, Portfolioanalysen und finanziellen Lebensplänen
- Spezialisierung auf ETFs und einen globalen Investmentansatz
- Unterstützung leitender Berater in deren täglicher Arbeit, z. B. Eröffnung von Konten, Anpassung von Investmentstrategien, Organisation von Kundenveranstaltungen
- Entwicklung und Einführung eines neuen Traineeprogramms
- Zuständig für die Filiale hinsichtlich des Wertpapierhandelsgesetzes (WpHG)
Trainee im Projektmanagement
Moly Cop
Zusammenfassung
Als dynamischer und ergebnisorientierter Senior Manager nutze ich meine umfangreiche Erfahrung im Finanzdienstleistungssektor, um den Erfolg der Organisation auf allen Ebenen voranzutreiben. Meine Kompetenz als vielseitiger Generalist wird durch einen strategischen Problemlösungsansatz und eine unternehmerische Denkweise ergänzt, die es mir ermöglichen, Umgebungen zu schaffen, in denen Teams aufblühen und selbst in herausforderndsten Situationen herausragende Ergebnisse erzielt werden. Nach meinem Prinzip ‘Ich finde einen Weg oder baue einen’ habe ich stets meine Fähigkeit bewiesen, schwächelnde Bereiche zu transformieren und Teams neu zu beleben, was zu erheblichen Turnarounds geführt hat. Meine strategische Weitsicht bei der Identifizierung und Umsetzung innovativer Lösungen war maßgeblich daran beteiligt, die Ziele von Fast Track und Vanguard Europe voranzubringen und die Teamleistung insgesamt zu steigern.
Sprachen
Ausbildung
European College of Business and Management
M.Sc. · Internationales Business und Management · London, Vereinigtes Königreich
Rheinische Friedrich-Wilhelm University
B.Sc. · Volkswirtschaftslehre · Bonn, Deutschland
High School Landschulheim Kempfenhausen
Abitur · Abitur · München, Deutschland
Zertifikate & Bescheinigungen
CFA ESG-Zertifikat
CFA Level 1
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