Ron Meyknecht

Überarbeiten der Geschäftsstrategie und Skalierung

Münster, Deutschland

Erfahrungen

Jan. 2025 - Bis heute
7 Monaten
Deutschland

Überarbeiten der Geschäftsstrategie und Skalierung

Unternehmen im Bereich Personal-Software (30 Mitarbeiter)

  • Vision und Geschäftsziele erarbeiten
  • Strategie für unterschiedliche Märkte eruieren und implementieren
  • Kundenfokus in Prozessen abbilden
  • Methoden in der Akquise neu aufstellen
Juni 2024 - Okt. 2024
5 Monaten
Deutschland

Sales-Playbook / Vertriebsschulung / CRM Integration

Maschinenbauunternehmen (120 Mitarbeiter)

  • Aufnehmen und justieren der Vertriebsprozesse
  • Erstellen von Verkaufsskripten
  • Schulungskonzept erarbeiten, initiale Durchführung
Nov. 2023 - Bis heute
1 Jahr 9 Monaten
Wien, Österreich

Vertriebsstrategie und Akquisesystem

Unternehmen im Bereich SaaS-Software (35 Mitarbeiter)

  • Definition der Vertriebskanäle / CRM-Prozess
  • Anpassen der jeweiligen Kommunikation für die Kanäle
  • Erarbeiten von Merkmal-Vorteil-Nutzen-Ketten, Einwandbehandlung
  • Sparring, Pitch-Training
Mai 2023 - Mai 2024
1 Jahr 1 Monate
Deutschland

Sparring für Senior Sales-Manager

Automotive-Zulieferer (250 Mitarbeiter)

  • Schatten-Coaching
  • 1:1 Sparring
März 2022 - Sept. 2023
1 Jahr 7 Monaten
Deutschland

Training / Workshop Programm für Vertriebs-Team (Komm. und CRM)

Elektrotechnik-Unternehmen (50 Mitarbeiter)

  • Kundensegmentierung und Zielgruppenanalyse
  • Erstellen von Ansprechpartner-fokussierten Kommunikationsleitfäden
  • Einführen von CRM-Strategien (Salesforce im Konzern)
  • Gruppenworkshops und Einzelcoachings
Nov. 2019 - Juni 2024
4 Jahren 8 Monaten
Deutschland

Leitung Vertrieb / Entwicklung der Vertriebs-Prozesse und -Strategien

Unternehmen im Umfeld Produkte für die Freizeit- und Sportbranche

  • Optimierung der Vertriebsabläufe, neue Ansätze für Vertriebswege
  • Anpassen der Organisation und Prozesse an neue Anforderungen
  • Konzepte für Wettbewerbsanalysen, Erweiterung der Saleschannels
  • Aufstellen von Zielen und Strategien für den Vertrieb
  • Implementation eines CRM-Systems
  • Entwickeln von Marketingansätzen und Sales-Funnel-Optimierung
Mai 2019 - Aug. 2020
1 Jahr 4 Monaten
Düsseldorf, Deutschland

Training und Coaching für Vertriebs-Führungskräfte

Unternehmen im Bereich Personaldienstleistung (2500 Mitarbeiter)

  • Setup und Umsetzung eines Entwicklungsprogramm für Managing Directors Fokus: Führen von Führungskräften in einer heterogenen Vertriebsorganisation

sowie

  • Aufstellen und durchführen eines High-Potential-Programmes für Vertriebs-Führungskräfte in der Entwicklung
  • Gruppenworkshops und Einzelcoachings zu den Kernthemen des Vertriebs und der Führung
Feb. 2019 - Sept. 2019
8 Monaten
Bremen, Deutschland

Reorganisation Vertriebs-Prozesse / Vertriebs-Management

Unternehmen im B2B-Bereich FMCG (Unternehmensgruppe mit 7.500 Mitarbeitern)

  • Fokus: Optimierung interner Vertriebsabläufe
  • Aufstellen von Prozess-Schritten / Definition der Ways of Working
  • Entwickeln von Schulungsinhalten zu neuen Abläufen und deren Dokumentation
  • Erstellen von Reports / Dashboards
  • Implementation / Abgleich von Prozessen im CRM-System
Juni 2018 - Apr. 2019
11 Monaten
Deutschland

Leitung Vertrieb / Sales Development für Organisation und Prozesse

Energieunternehmen / alternative Kraftstoffe (Mutterkonzern: 12.000 Mitarbeiter)

  • Analyse der Organisation und Coaching des Sales Teams
  • Entwicklung/Konzeptionierung einer Roadmap zur Entwicklung des Vertriebs
  • Prozesskette entlang des Sales-Funnels (Market Focus, Akquisition, After-Sales)
  • Entwickeln eines strukturierten Marketing-Konzeptes
  • Review des Business-Modells sowie Aufstellen von Leitlinien für Sales
Sept. 2017 - Bis heute
7 Jahren 11 Monaten
Deutschland

1:1 Mentor und Sparringspartner für Geschäftsführer / Vertriebsleiter

IT-Unternehmen (25 Mitarbeiter)

  • Entwicklung des Kunden zur Vertriebsführungskraft, später Geschäftsführer
  • Sparringspartner für Herausforderungen im Verantwortungsbereich
  • Mentor für Konzeptentwicklung im Vertrieb
  • Erarbeiten wirksamer Business Development Aktivitäten inkl. detaillierter Umsetzungsstrategie
Mai 2017 - Dez. 2017
8 Monaten
Deutschland

Analyse, Business Development und Sales-Push-Initiative

Agentur für Internet-Auftritte (300 Mitarbeiter)

  • Analyse alter, Definition neuer Vertriebsziele zur Margensteigerung
  • Ableitung von Ziel-Strategie-KPI Pfaden
  • 1:1-Coaching zur zielgerichteten Umsetzung der Strategie
  • Implementierung in Zusammenarbeit mit Personalleitung und kaufmännischer Geschäftsführung
  • Bereitstellen eines pragmatischen Erfolgs-Tracking-Tools (Excel)
Sept. 2016 - Apr. 2017
8 Monaten
Deutschland

Vertriebs-Management / Expansionsmanagement

Dienstleister für Personal (760 Mitarbeiter)

  • Business Analyse der Vertriebsprozesse mit dem Zweck der flächenmäßigen Erweiterung des Unternehmens
  • Zentrales Controlling-Tool zum tagesaktuellen Verfolgen der Tätigkeiten innerhalb der neuen Vertriebsstandorte (Sales Cockpit)
  • Standort-Auswahl und Definition der regionalen Vertriebsschwerpunkte
  • Erstellen von Prozess-Guidelines für neue Standorte
Apr. 2016 - Mai 2018
2 Jahren 2 Monaten
Deutschland

Leitung Vertrieb / Vertriebsoptimierung inkl. nachhaltige Wachstumsstrategie

Luftfahrttechnisches Unternehmen (30 Mitarbeiter)

  • Analyse von Projekten, Umsätzen, Margen. Daraus: Geschäftsfeldfokussierung
  • Erstellen Performance- und KPI-Richtlinien sowie passenden Excel-Tools
  • Mentor zur Stärkung der Sales-Kompetenzen
  • Anpassen der bestehenden Preispolitik
  • Portfolioerweiterung durch Implementierung von Produkten/Dienstleistungen
Apr. 2014 - März 2016
2 Jahren
Deutschland

Geschäftsbereichsleitung Vertrieb

Dienstleister IT/Finance/Engineering (1800 / 25.000 Mitarbeiter)

  • Planung und Umsetzung der Marktaktivitäten zum deutlichen Ausbau des Unternehmens
  • Schatten-Coaching für Führungskräfte der Sales-Organisation
  • Strategische Vernetzung der internen Geschäftsbereiche, national wie international
  • Vertriebscontrolling nach angepasster Strategie und Kultur
  • Prozess- und personelle Restrukturierung der Vertriebs-Organisation
Nov. 2013 - März 2014
5 Monaten
Deutschland

Leitung Vertrieb / Optimierung Vertriebsprozesse

Nahrungsmittelhersteller (380 Mitarbeiter)

  • Business Analyse Fokus Sales; u.A. Ziele, Performance, Prozesse
  • Aufbau von Marktanalyse-Tools zur regelmäßigen Anwendung
  • Vertriebssystem auf regionaler Basis implementiert
  • Umsetzung in Kooperation mit unternehmenseigenem Marketing
Juni 2013 - Okt. 2013
5 Monaten
Deutschland

Niederlassungsaufbau / Leitung Vertrieb

Gas & Oil – Unternehmen (650 Mitarbeiter)

  • Vollumfängliche Neugründung des Standortes: Vertriebs-/Rekrutierungsteam, Prozess-Implementation.
  • Entwicklung von markt-, branchen- und kundenbezogenen Strategien zum Marktauftritt des Unternehmens
  • Aktive Leitung und Durchführung der Vertriebsarbeit und Kunden-Potenzialanalyse
  • Nationale und internationale Kollaboration zur Forcierung der Geschäftsentwicklung
Juni 2011 - Mai 2013
2 Jahren
Berlin, Deutschland

Geschäftsbereichsleitung Vertrieb / Regionalleitung

Ingenieurdienstleister (4300 Mitarbeiter)

  • Business Analyse und Optimierung der Geschäftsprozesse sowie Entwicklung von Konzepten zur stetigen Markterweiterung
  • Umsetzung in Vertriebsstrategien und -controlling / Zieldefinition
  • 5 Niederlassungen, insg. bis 360 Mitarbeiter.
  • Durchführung von Trainings und Caochings von Führungskräften und Vertriebsmitarbeitern
Okt. 2006 - Mai 2011
4 Jahren 8 Monaten
Deutschland

Leitung Vertrieb regional

Ingenieurdienstleister (6500 Mitarbeiter)

  • Entwicklung und Umsetzung von Strategien zum Marktauftritt des Standortes
  • Business Development inkl. Vertriebstraining- und controlling
  • Aufstellung und Entwicklung des Vertriebs-Teams
  • Rahmenvertragsabschlüsse mit Key-Accounts
Mai 2002 - Sept. 2006
4 Jahren 5 Monaten
Deutschland

Produktmanagement, Vertrieb

Unternehmen für Entwicklung/Produktion von Mikrosystemen (30 Mitarbeiter)

  • Internationaler Vertrieb (USA, BeNeLux) und Key-Account-Betreuung
  • Aufbau und Entwicklung des Produktmanagements eines Serienprodukts
  • Prozessaufstellung für IT-abgebildete Produktverkäufe

Zusammenfassung

  • Interim Vertriebsleiter.
  • Sales-Profi mit Kenntnis von strategischem, sowie operativem Vertrieb.
  • Vertriebsentwickler auf den Ebenen Organisation, Prozesse, Aktivitäten.
  • Sales-Sparringspartner für Vertriebsleitung und Geschäftsführung.
  • Background im Hands-on-Vertrieb auf allen Hierarchie-Ebenen des Vertriebs.
  • Hoher Erfahrungsgrad in der Entwicklung dezentraler Profit-Center und Geschäftsbereichen.
  • 1:1-Mentor und Trainer, fokussiert auf Geschäftsentwicklung und Vertriebseffektivität.

Sprachen

Deutsch
Muttersprache
Englisch
Verhandlungssicher