Cathrin Gerlach
Transformationsmanager
Erfahrungen
Transformationsmanager
Swiss Post Cargo
- Mandat im Transformationsprogramm der Swiss Post Cargo (unter anderem Integration von SAP und IT-Landschaften)
- Führung des Change-Management-Workstreams innerhalb eines länderübergreifenden Transformationsprogramms mit 30 Einheiten in Europa
- Unterstützung der Führungsebene bei der Harmonisierung von Prozessen, Kultur und Governance gemäß dem neuen Zielbetriebsmodell
- Förderung der Abstimmung zwischen IT, Fachbereichen und Betrieb, um Akzeptanz und Engagement sicherzustellen
Gründer & Transformationsexperte
maxinity – Partner für digitale Transformation
- Entwurf und Durchführung maßgeschneiderter Change-Konzepte mit Fokus auf die menschliche Bereitschaft in der digitalen Transformation
- Vermittlung zwischen IT- und Fachbereichen, Abstimmung der Stakeholder und Sicherstellung der nachhaltigen Einführung neuer Betriebsmodelle
- Beratung von Organisationen zu Führungskräfteentwicklung, Kommunikation und dem Aufbau zukünftiger Kompetenzen
Mentalcoach (freiberuflich)
- Mentales Coaching für Einzelpersonen und Teams zur Steigerung von Leistung und Resilienz
- Einsatz von Coaching-Methoden zur Unterstützung der persönlichen Entwicklung und des Stressmanagements
Transformationsmanager (80%)
Roche Diagnostics International AG
- Leitung mehrerer Change-Management-Projekte (organisatorische Veränderungen, Implementierung von IT-Tools inkl. SAP, digitale Transformation) mit wachsender Verantwortung
- Analyse der Gesamtsituation, Entwicklung der Vision und Strategie für das Change Management, Aufbau der Struktur und Anwendung geeigneter Methoden, Moderation von Workshops und iterative Umsetzung der Pläne
- Steuerung des Wandels über internationale und funktionsübergreifende Teams hinweg unter Berücksichtigung kultureller Sensibilität
- Verantwortlich für Change-Kommunikation und Stakeholder-Management
- Einbindung von Kollegen und Führung von Teams in einer Matrixorganisation; Coaching von Führungskräften, Kollegen und Stakeholdern
Interkultureller Trainer (freiberuflich)
- Durchführung von interkulturellen Trainingsworkshops und -programmen für verschiedene Zielgruppen
- Verbesserung der interkulturellen Kommunikations- und Anpassungsfähigkeiten der Teilnehmer
Contracting- und Account-Manager
REWE Group - Go Vacation Indonesia
- Betreute alle bestehenden Accounts und generierte weltweit Neukunden, insbesondere aus dem deutschsprachigen, osteuropäischen und russischen Markt
- Verhandelte Verträge, vereinbarte Geschäftsbedingungen mit lokalen Hotelpartnern und Lieferanten
- Koordinierte Roadshows und Messeauftritte und sorgte für maximale Wirkung und Besucherzahlen
Marketing- und Vertriebsmanager
Diethelm Travel Management SDN BHD
- Legte Verkaufsziele fest und überwachte sie, motivierte das Team zur optimalen Leistung
- Stand in Kontakt mit Vertragspartnern, verhandelte Vereinbarungen und akquirierte neue Kunden
- Koordinierte Roadshows und Messeauftritte und sorgte für eine effektive Präsenz
Key Account Manager für Vertrieb, PR und Marketing
Euro International Touristik GmbH
- Legte Verkaufsziele für Reisebüros und Partner fest und überwachte sie
- Hielt Präsentationen für potenzielle Kunden, förderte die Neukundengewinnung und verhandelte Verträge
Projektleiter
Travel Marketing Factory
- Vertrat das Sarawak Tourism Board auf dem deutschsprachigen Markt
- Koordinierte Marketingaktivitäten im Reisebereich, einschließlich Verkaufsgespräche, Messeauftritte und Promotion-Aktionen
- Verantwortete Budgetierung und Kostenkontrolle zur Maximierung der Wirkung
Teilnehmer am InWEnt-Management-Programm
Singai Travel
- Entwickelte und organisierte Gruppenreisen und leitete Reisegruppen
- Kommunizierte mit unterschiedlichen Stakeholdern und bewies starke zwischenmenschliche und Verhandlungsfähigkeiten
Key-Account-Manager
Bawa Tours & Travel GmbH
- Führte ein Team an, um potenzielle neue Reiseziele und Veranstaltungsorte zu identifizieren
- Motivierte Teammitglieder, um hohe Leistungsniveaus zu erreichen
Industrie Erfahrung
Sehen Sie, wo dieser Freiberufler den Großteil seiner beruflichen Laufbahn verbracht hat. Längere Linien stehen für umfangreichere praktische Erfahrung, während kürzere Linien auf gezielte oder projektbezogene Arbeit hindeuten.
Erfahren in Professionelle Dienstleistungen (15 Jahre), Bildung (15 Jahre), Gesundheitswesen (12 Jahre), Tourismus (10.5 Jahre) und Transport (1 Jahr).
Geschäftsbereich Erfahrung
Die folgende Grafik bietet einen Überblick über die Erfahrungen des Freiberuflers in verschiedenen Geschäftsbereichen, berechnet anhand abgeschlossener und aktiver Aufträge. Sie zeigt die Bereiche, in denen der Freiberufler am häufigsten zur Planung, Umsetzung und Erzielung von Geschäftsergebnissen beigetragen hat.
Erfahren in Projektemanagement (15 Jahre), Personalwesen (15 Jahre), Informationstechnologie (14 Jahre), Vertrieb (9 Jahre), Marketing (6 Jahre) und Strategie (3 Jahre).
Zusammenfassung
Leidenschaftlicher Manager für transformationale Veränderungen, starker Teambuilder und effektiver Coach mit breitem strategischem Verständnis. Demonstriert höchste Einsatzbereitschaft und Engagement, um Ziele zu erreichen und Fristen einzuhalten. Herausforderungen motivieren. Verfügt über ausgezeichnete zwischenmenschliche Fähigkeiten, kommuniziert klar auf allen Ebenen und ist hochmotiviert, andere zu Bestleistungen zu befähigen.
Fähigkeiten
- Microsoft Office 365
Sprachen
Ausbildung
Universität Trier
Master in Geographie/Tourismus · Geographie/Tourismus · Trier, Deutschland
Universität Gadjah Mada
Indonesische Sprache · Yogyakarta, Indonesien
Universität Trier
Bachelor in Geographie/Tourismus · Geographie/Tourismus · Trier, Deutschland
Zertifikate & Bescheinigungen
Design-Thinking-Coach
OKR – Prozessverantwortlicher (Fortgeschrittene)
Programm zur Entwicklung digitaler Transformationsstrategien
Agile-Coach
Scrum-Master
Masterclass Verhaltensdesign-Grundlagen
Prosci Change-Management-Zertifizierung
Zertifikat Teamcoach (ECA)
Zertifikat Outdoor-Coach (HLS)
Profil
Frequently asked questions
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Durchschnittlicher Tagessatz für ähnliche Positionen
Die Tagessätze basieren auf aktuellen Projekten und enthalten keine FRATCH-Marge.
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