Mickaël A.
HR-Berater / Personalberater / Interim-Manager
Erfahrungen
Juni 2025 - Dez. 2025
7 MonatenInterim Recruiter für Deutschland und Europa
Pennylane SAS and Pennylane GmbH
- Mehr als 50 Einstellungen in über 10 Ländern für technische und kaufmännische Positionen
Feb. 2024 - Feb. 2025
1 Jahr 1 MonateInterim-Leiter Hire-to-Retire UK und Deutschland
Unternehmensgruppe Theo Müller
- Verantwortlich für ein Budget von 4 Mio. €
- Verantwortung für 50 Vollzeitäquivalente an 18 Standorten
- Betreuung von 35.000 Mitarbeitenden
Mai 2023 - Okt. 2023
6 MonatenInterim People Operations – Frankreich
Global Savings Group / iGraal SA
Mai 2023 - Okt. 2023
6 MonatenInterim HR Business Partner
kloeckner-i GmbH
Nov. 2022 - Juli 2023
9 MonatenInterim Recruiting- und Talent-Manager
Westernacher Solutions GmbH
Juli 2020 - Dez. 2022
2 Jahren 6 MonatenBerlin, Deutschland
Interim-Geschäftsführer & Leiter für Personal, Betrieb und Finanzen
Digital Rocks GmbH
- Etablierte von Tag eins an die Unternehmensführung in Zusammenarbeit mit BCG Digital Ventures und Unternehmenspartnern
- Leitete die Geschäftsleitung mit Fokus auf Personal, Betrieb und Finanzen von der Budgetplanung bis zum gesamten Mitarbeiterzyklus; baute das Team in Berlin auf 50 Personen aus
- Führte ein Team von 2 HR-Managern und 7 Abteilungsleitern mit einem Jahresbudget von über 4 Millionen Euro
Apr. 2018 - Juli 2020
2 Jahren 4 MonatenHamburg, Vereinigte Staaten
Leiter Personalwesen
WorkGenius GmbH
- Aufbau und Implementierung der Personalabteilung inklusive Recruiting, Verwaltung und Gehaltsabrechnung, Visa und Umzug, Recht, Unternehmenskultur und Mitarbeiterengagement, HR-Strategie und Budgetplanung
- Entwickelte Schulungs- und Entwicklungsprogramme sowie dazugehörige Tools
- Entwickelte die Employer-Branding-Strategie einschließlich neuem Logo, neuem Namen und Website
- Führte ein Team von 2 HR-Managern in Hamburg und einem Direktor für Personal und Performance in New York
Mai 2015 - März 2018
2 Jahren 11 MonatenHamburg, Deutschland
HR-Leiter
WunderCar Mobility Solutions GmbH
- Verantwortete alle HR-Themen (Recruiting, Verwaltung, Gehaltsabrechnung, Rechtsstreitigkeiten, Unternehmenskultur und Leistungsmanagement)
- Entwickelte Schulungstools und Veranstaltungen wie Feedback-Management, Lernleitfäden und interne Schulungen
- Entwickelte die Employer-Branding-Strategie und Corporate Identity
- Arbeitete mit dem CEO an der Budgetplanung und der Organisation von HR-Themen zusammen
- Entwickelte neue HR-Prozesse und KPIs
- Betreute Visa-Prozesse und Umzüge für neue Mitarbeiter
- Führte 2 Mitarbeiter und 2 Praktikanten
Juni 2014 - Apr. 2015
11 MonatenHamburg, Deutschland
Recruiter (Teamleiter)
Kreditech Holding SSL GmbH
- Rekrutierte Senior-Kandidaten für verschiedene Abteilungen (Finanzen, Marketing, Ländermanagement) in rund 10 Ländern (Spanien, Russland, Polen, Australien, Brasilien, D-A-CH-Region)
- Betreute den gesamten Einstellungsprozess für rund 25 offene Positionen
- Plante und führte Recruiting-Events und Karrieremessen durch
- Führte 3 Recruiter und 2 Recruiting-Assistenten
- Verantwortete das Employer-Branding und die Budgetverwaltung
Jan. 2014 - Mai 2014
5 MonatenHamburg, Deutschland
Recruitment-Spezialist für IT und Engineering
Whoohoo® GmbH & Co. KG
- Rekrutierte Kandidaten für mehrere Kunden in Industrie, IT, Pharmazie, Chemie und Engineering
- Erstellte Stellenbeschreibungen basierend auf Anforderungen
- Entwickelte die Kommunikationsstrategie für offene Positionen
- Führte Telefon- und persönliche Interviews auf Deutsch und Englisch
- Gewann Kandidaten über Xing, LinkedIn, Stepstone und Monster
- Organisierte Recruiting-Events und Messen
- Verbesserte die Webpräsenz, Kommunikation und den Social-Media-Auftritt
Sept. 2012 - Dez. 2013
1 Jahr 4 MonatenHamburg, Deutschland
Koordinator für Rekrutierung von Auszubildenden und dualen Studierenden (VIE)
Airbus Operations GmbH
- Koordinierte die Rekrutierung von Auszubildenden und dualen Studierenden für Bremen, Buxtehude, Hamburg und Stade (300 Positionen für 5 000 Bewerber jährlich)
- Bereitete bundesweite Termine und Auswahlveranstaltungen an vier Standorten vor und koordinierte sie
- Führte Eignungstests und Interviews durch
- Verantwortete die Kommunikation mit Kandidaten und den Onboarding-Prozess
- Vermittelte zwischen Fachabteilungen und Betriebsrat
- Betreute etwa 10 Praktikanten
- Optimierte Prozesse und führte Lean Management ein
- Übernahm Reporting und Teamkommunikation
Juli 2012 - Aug. 2012
2 MonatenHamburg, Deutschland
Trainee – Vorbereitung auf VIE
Airbus Operations GmbH
Juli 2011 - Juli 2011
1 MonatePuducherry, Indien
Internationaler Freiwilliger
Adecom Network (NRO)
- Bereitete Awareness-Kampagnen an lokalen Schulen und Universitäten vor und koordinierte die Kommunikation
- Unterstützte die NGO-Leitung
Juli 2010 - Juli 2010
1 MonateDublin, Irland
Praktikant
Zumo International
- Prüfte bestehende HR-Prozesse in Irland
- Organisierte eine Mitarbeiterbefragung
- Unterstützte Schulungsveranstaltungen für das irische Management
Sept. 2009 - Juli 2012
2 Jahren 11 MonatenFrankreich
Personalassistent für Rekrutierung und Schulung
Zumo France
Zusammenfassung
Interim Management & HR-Expertise auf höchstem Niveau
Willkommen. Als erfahrener Interim Manager und HR-Experte biete ich maßgeschneiderte Lösungen für Ihr Unternehmen.
Meine Projekte führten zu messbaren Verbesserungen bei Mitarbeiterbindung und Prozesseffizienz.
Zuverlässigkeit
Verbindliche Zusagen und termingerechte Umsetzung
Innovation
Moderne HR-Ansätze und digitale Lösungen
Kommunikation
Transparente und regelmäßige Abstimmung
Resultate
Messbare Ergebnisse und nachhaltige Verbesserungen
Sprachen
Französisch
MutterspracheDeutsch
VerhandlungssicherEnglisch
VerhandlungssicherJapanisch
GrundkenntnisseAusbildung
Sept. 2009 - Juli 2012
INSEEC Business School
Masterabschluss in Personalmanagement · Personalmanagement · Paris, Frankreich
Sept. 2006 - Aug. 2009
Lycée Lakanal
Bachelor of Arts · Deutsch · Sceaux, Frankreich
Lycée J. Giraudoux
Baccalauréat, Literatur · Literatur · Bellac, Frankreich · sehr gut
Zertifikate & Bescheinigungen
BAFA Diplom
PSE2
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