Training Active Sourcing – Modul 2 >> Fortgeschrittenes Sourcing<<

Erfolgreich teilgenommen am Training unter der Leitung von Stefan Göppel (Referent) und Jan Hawliczek (Gastdozent). Das Modul umfasste insgesamt 16 Trainingsstunden und vermittelte folgende Kenntnisse:

• Social-Recruiting-Trends und Ausblick
• Digitalisierung und Recruiting
• Einsatz von webspezifischen Operatoren
• Aufbau, Struktur und Nutzen von Website-Programmierung
• Active Sourcing – Plattformen vs. Google
• X-Ray Search
• Zielgruppenspezifische Plattformen
• Arbeiten mit LinkedIn Recruiter
• Kommunikation und Interaktion mit Kandidaten
• Social Sourcing (Facebook & Twitter)
• Strategien für aktives Kandidatenmanagement
• Nützliche Apps und Tools