Janice Hofmann
Business-Coach & Management-Trainer
Erfahrungen
Business Coach & Management Trainer
VfTC UG
- Erfolgreich kleine bis mittelgroße Sales- und Software-Engineering-Teams mit bis zu 25 Mitarbeitenden geführt.
- Teams aufgebaut, strukturiert und restrukturiert, um sie zu leistungsstarken Einheiten zu entwickeln.
- Trainings und On-the-Job-Coachings auf höchstem Niveau durchgeführt.
- Schwerpunkt auf individueller Psychologie, Managemententwicklung, New Work, Supervision, systemischem Coaching und Organisationsentwicklung.
- Führungsprinzipien angewandt, die auf Wertschätzung, Vertrauen, Verantwortung und einer "Let's Start Things"-Mentalität basieren.
- Ziel war es, den Teammitgliedern klare Orientierung und Sinnhaftigkeit zu geben, um nachhaltigen Mehrwert für die Organisation zu schaffen.
Head of Sales
IU Sales Services GmbH
- Multinationale und globale Teams im Bereich Sales International geleitet.
- Kompetenzen internationaler Teams und interne Vertriebsprozesse restrukturiert.
- Vertriebsstrategie entlang des Sales Funnels über verschiedene Vertriebskanäle optimiert.
Teamlead Sales Commercial
Mollie
- Ein Team von 12 Mitarbeitenden, darunter Sales Engineers, im DACH-Commerce geleitet.
- Schwerpunkt auf New Business Development, Outbound-Aktivitäten und Persönlichkeitsentwicklung.
- E-Commerce-Händler mit einem Zahlungsvolumen von über 2 Mio. € gewonnen.
- Zielsetzung und Leistungsbesprechungen nach OKR-Methodik durchgeführt.
- Salesforce-Migration geleitet und Vertriebsprozesse optimiert.
Teamlead Software Engineering
idealo GmbH
- Disziplinarisch verantwortlich für das Softwareentwickler-Team in der Kundenkommunikation nach dem Verkauf.
- Agile Softwareentwicklungsteams geleitet, Moderation, Befähigung, Organisationsentwicklung und Zusammenarbeit gesteuert.
- An der Entwicklung von Teamstrukturen und dem individuellen Wachstum der Teammitglieder von der Einstellung bis zu Entwicklungs- und Wirksamkeitsbewertungen mitgewirkt.
Senior Business Development Manager
eventbrite GmbH
- Strategische Initiativen mit Salesforce, HubSpot und Zoho entwickelt, um Marktanteile in Europa zu sichern.
- Neue Geschäftspartner identifiziert und langfristige, nachhaltige Beziehungen aufgebaut.
- Entwicklungs- und Trendanalysen im Bereich Musik und Festivals auf europäischer Ebene sowie Wettbewerbsanalysen durchgeführt.
- Eine Schlüsselrolle bei der Bewältigung der Covid-19-Herausforderungen gespielt, einschließlich der Schließung europäischer Märkte.
Teamleiter Vertrieb
Lieferando, yd. yourdelivery GmbH
- Leitung von vier Abteilungen (Vertriebs-Admin, After-Sales, Marktforschung, Außendienst) im DACH-B2B-Segment mit 25 Mitarbeitenden
- Überwachte die täglichen Abläufe auf Team- und Individualebene, um qualitative und quantitative Vertriebsziele zu erreichen
Leiter Vertrieb
Medici Living GmbH & QUARTERS
- Führte den B2C-Vertrieb in Deutschland, den Niederlanden und den USA
- Berichtete direkt an die Geschäftsführung und verfolgte KPIs
- Entwickelte kontinuierlich Vertriebsstrategien zur Neukundengewinnung mit voller Verantwortung
- Trug Budget- und Personalverantwortung, förderte die Mitarbeiterentwicklung und leitete interne Prozessoptimierungen
Teamleiter Vertrieb
Billpay GmbH
- Führte die Vertriebsabteilung DACH für Deutschlands größten Online-Zahlungsanbieter für Rechnung, Lastschrift und Ratenzahlungen
- Erweiterte und entwickelte das Vertriebsteam für DACH und die Niederlande
- Leitete Teammeetings und erstellte Reports sowie Analysen für den Vertriebsleiter
Industrie Erfahrung
Sehen Sie, wo dieser Freiberufler den Großteil seiner beruflichen Laufbahn verbracht hat. Längere Linien stehen für umfangreichere praktische Erfahrung, während kürzere Linien auf gezielte oder projektbezogene Arbeit hindeuten.
Erfahren in Bank- und Finanzwesen (4.5 Jahre), Professionelle Dienstleistungen (3.5 Jahre), Immobilien (3 Jahre), Informationstechnologie (2 Jahre), Medien und Unterhaltung (1 Jahr) und Lebensmittel und Getränke (1 Jahr).
Geschäftsbereich Erfahrung
Die folgende Grafik bietet einen Überblick über die Erfahrungen des Freiberuflers in verschiedenen Geschäftsbereichen, berechnet anhand abgeschlossener und aktiver Aufträge. Sie zeigt die Bereiche, in denen der Freiberufler am häufigsten zur Planung, Umsetzung und Erzielung von Geschäftsergebnissen beigetragen hat.
Erfahren in Vertrieb (10 Jahre), Strategie (4 Jahre), Business Intelligence (4 Jahre), Personalwesen (2.5 Jahre), Informationstechnologie (2 Jahre) und Produktentwicklung (2 Jahre).
Zusammenfassung
Mit 10+ Jahren Führungserfahrung habe ich erfolgreich kleine bis mittelgroße Sales und Software Engineering Teams bis zu 25 Mitarbeitenden geleitet, übernommen, aufgebaut, strukturiert und restrukturiert, um sie zu High Performing Einheiten zu entwickeln. Meine Führungsprinzipien orientieren sich an Werten wie Wertschätzung, Vertrauen, Verantwortung und einer entschlossenen "Let's Start Things" Mentalität ab. Mein Hauptziel ist es, Teammitgliedern eine klare Ausrichtung und Sinnstiftung zu vermitteln, um nachhaltigen Mehrwert für die gesamte Organisation zu schaffen.
Fähigkeiten
Systemisches Coaching
Persönlichkeitsentwicklung
Organisationsentwicklung
Managemententwicklung
Salesforce
Hubspot
Zoho
Tableau
Power Bi
Workday
Miro
Vanage
Twilio
Führung Globaler Teams
Internationaler Vertrieb
Agiles Arbeiten
Veränderungsmanagement
Führung Technischer Teams
Scrum
Kanban
Achtsamkeit
Empathie
Verantwortung
Freiheit
Diversität
Selbstverwirklichung
Unternehmertum
Devops
Ci/cd (Kontinuierliche Integration/ Bereitstellung)
Sprachen
Ausbildung
Gutsschänke Holsterfeld
Hotelfachfrau · Salzbergen, Deutschland
Städtische kaufmännische Schulen
Allgemeine Fachhochschulreife · Rheine, Deutschland
Snedwinkela Realschule
Fachoberschulreife · Neuenkirchen, Deutschland
Zertifikate & Bescheinigungen
Gfk - Gewaltfreie & Wertschätzende Kommunikation
Zertifikat Lean-Management-Führung
Innovationskultur
Führung für Frauen
Elan Kombi Consult GmbH
Profil
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