Dilip Srikantha - Mitgründer & CTO

Q: Wo ist Dilip ansässig?

Dilip ist in Geretsried, Deutschland ansässig und kann in On-Site -, Hybrid - und Remote -Arbeitsmodellen arbeiten.

Q: Welche Sprachen spricht Dilip?

Dilip spricht folgende Sprachen: Englisch (Muttersprache), Kannada (Muttersprache), Hindi (Verhandlungssicher), Deutsch (Fortgeschritten) .

Q: Wie viele Jahre Erfahrung hat Dilip?

Dilip hat mindestens 20 Jahre Erfahrung. In dieser Zeit hat Dilip in mindestens 3 verschiedenen Rollen und für 3 verschiedene Firmen gearbeitet. Die durchschnittliche Dauer der einzelnen Projekte beträgt 7 Jahre und 6 Monate . Beachten Sie, dass Dilip möglicherweise nicht alle Erfahrungen geteilt hat und tatsächlich mehr Erfahrung hat.

Q: Was ist das neueste Projekt von Dilip?

Die neueste Position von Dilip ist Mitgründer & CTO bei Physiando.de .

Q: Für welche Unternehmen hat Dilip in den letzten Jahren gearbeitet?

In den letzten Jahren hat Dilip für Physiando.de und msg systems ag gearbeitet.

Q: In welchen Industrien hat Dilip die meiste Erfahrung?

Dilip hat die meiste Erfahrung in Industrien wie Informationstechnologie und Versicherung .

Q: In welchen Bereichen hat Dilip die meiste Erfahrung?

Dilip hat die meiste Erfahrung in Bereichen wie Informationstechnologie , Projektemanagement und Vertrieb . Dilip hat auch etwas Erfahrung in Business Intelligence und Produktentwicklung .

Q: In welchen Industrien hat Dilip kürzlich gearbeitet?

Dilip hat kürzlich in Industrien wie Informationstechnologie und Versicherung gearbeitet.

Q: In welchen Bereichen hat Dilip kürzlich gearbeitet?

Dilip hat kürzlich in Bereichen wie Informationstechnologie , Projektemanagement und Business Intelligence gearbeitet.

Recommended expert

Geretsried, Deutschland

Erfahrungen

Nov. 2021 - Bis heute

4 Jahren 4 Monate

Deutschland

Remote

Mitgründer & CTO

Physiando.de

Führte Technologie- und Delivery-Strategie, verwaltete Cloud-Architektur, Roadmap und Remote-Teams; baute eine sichere, skalierbare, DSGVO-konforme Plattform, die Zahlungsabwicklung, CMS und CX-Workflows integriert, und verantwortete die End-to-End-Produktlieferung.

Juni 2018 - Dez. 2025

7 Jahren 7 Monate

München, Deutschland

Principal Management Consultant

msg systems ag

Konzipierte und implementierte End-to-End-Governance für das globale Digital-Workplace-Portfolio von Allianz, übernahm die volle finanzielle Verantwortung für ein Jahresbudget von über 30 Mio. € mit 90+ Mitarbeitenden und 13 weltweit verteilten Delivery-Teams.
Trug auf Konzernebene die P&L-Verantwortung, führte diszipliniertes Forecasting, Kapazitätsplanung, Lieferantenoptimierung und Auslastungsmanagement durch, um Programme konstant budgetgerecht mit verbesserter Planbarkeit und Qualitätsergebnissen zu liefern.
Entwickelte und führte eine groß angelegte Virtual-Workplace-Transformation für über 8.000 Nutzer in EMEA, APAC und Nordamerika durch und lieferte sichere, konforme und regional abgestimmte Lösungen unter Einhaltung komplexer regulatorischer und geschäftlicher Vorgaben.
Redesignte das globale Anwendungs-Ökosystem im Workplace-Bereich, rationalisierte die Landschaft von über 250 auf rund 80 strategische Plattformen, erzielte nachhaltige Kosteneinsparungen, vereinfachte Abläufe und verbesserte die Mitarbeitererfahrung erheblich.
Etablierte und leitete einen globalen Agile Release Train, der 13 Scrum-Teams und über 90 Fachkräfte unter einem einheitlichen Ausführungsmodell bündelte, um transparente Priorisierung, planbare Lieferzyklen und ergebnisbasierte Verantwortlichkeit zu ermöglichen.
Etablierte standardisierte Delivery-Frameworks, Governance-Gremien und ITSM-Betriebsmodelle, stärkte Risikoverwaltung, Änderungs- und Incident-Kontrollen und sicherte die Einhaltung der DORA-Vorschriften sowie interner Audit-Anforderungen.
Entwarf Performance-Dashboards auf Executive-Level, integrierte Jira und SharePoint, um Echtzeit-Transparenz über Portfoliozustand, Finanzen, Risiken, Abhängigkeiten und strategische KPIs für Entscheidungen des Senior Leaderships zu bieten.
Implementierte Automatisierungs-Frameworks und wiederverwendbare Transformations-Playbooks für Change-, Rollout- und Migrationsaktivitäten, reduzierte manuelle Aufwand deutlich und steigerte Skalierbarkeit, Geschwindigkeit und Wiederholbarkeit globaler Initiativen.
Führte das eskalations- und krisenkritische Management globaler Migrationswellen, leitete funktionsübergreifende War Rooms, Executive-Kommunikation und technische Response-Teams, um nahtlose Cutovers bei minimalen Geschäftsunterbrechungen zu gewährleisten.
Baute leistungsstarke globale Führungspools auf und leitete sie, coachte Teamleiter und Scrum Master, um bei über 90 Fachkräften eine Kultur der Verantwortlichkeit, Zusammenarbeit und kontinuierlichen Verbesserung zu verankern.
Beriet und beeinflusste leitende Allianz-Manager mit mehrjährigen Transformations-Roadmaps, sicherte langfristige Sponsoring-, Finanzierungs- und strategische Ausrichtung für die unternehmensweite Modernisierung des digitalen Arbeitsplatzes.

Aug. 2006 - Mai 2018

11 Jahren 10 Monate

Leiter Informationssysteme

Tata Consultancy Services

Führte Presales und Lösungsdesign für große europäische Versicherungskunden, steuerte RFI-/RFP-Antworten, die mehrmillionenschwere Verträge für Applikationen, Infrastruktur und Cloud-Services sicherten.
Trug als Kernmitglied des Bieterteams zur erfolgreichen 1 Mrd. £-Mehrjahres-Outsourcing-Ausschreibung für einen führenden britischen Versicherer bei, indem er das Delivery-Modell, die Übergangsstrategie und das Lösungs-Blueprint entwarf.
Leitete das UK-Versicherungskundenportfolio und steigerte den jährlichen Managed-Services-Umsatz von ca. 0,5 Mio. £ auf ca. 1,5 Mio. £ durch konsequente Delivery-Exzellenz, Vertragsverlängerungen und Serviceerweiterungen.
Steuerte den kompletten Lifecycle von Enterprise-Initiativen, setzte Agile, SAFe, PRINCE2 und Hybrid-Methoden ein, um kontinuierlich Termin-, Qualitäts- und Zufriedenheitsziele der Stakeholder zu erfüllen.
Orchestrierte die Rechenzentrumsumstrukturierung und Cloud-Migrationsprogramme von Allianz, überführte On-Premises-Applikationen in die IBM Private Cloud und minderte Risiken von über 50 Mio. € durch phasenweise Strategien und Service-Entkopplung.
Führte die Außerbetriebnahme und Migration von über 2.000 Lotus Notes-Applikationen bei Aviva UK durch, entwickelte Klassifizierungs- und Migrationsstrategien zur Sicherstellung der Geschäftskontinuität und kontrollierten Transformation.
Agierte als vertrauenswürdiger Change Agent, managte wichtige Stakeholder, löste Eskalationen und sicherte die erfolgreiche Einführung von Technologie-, Prozess- und Personal-Transformationsinitiativen.
Führte und betreute funktionsübergreifende Teams von bis zu 150 Fachkräften in UK und Indien, förderte eine leistungsstarke Kultur und effektive Zusammenarbeit in Multi-Vendor-Umgebungen.
Bildete über 1.500 Mitarbeitende in agilen Arbeitsmethoden weiter und optimierte Geschäftsprozesse mit digitalen Tools, steigerte Collaboration, Produktivität und organisatorische Agilität.
Leitete unternehmensweite Modernisierungsinitiativen wie Ausmusterung von Legacy-Systemen, Cloud-Einführung und Anwendungsmodernisierung, förderte operative Effizienz und reduzierte IT-Komplexität.
Entwickelte und betreute eine zentrale Underwriting-Plattform bei Aviva UK, trug ungefähr 20 % zum Umsatz des Anwendungsportfolios bei, stieg vom Entwickler zum Projektleiter auf und stärkte dabei Produktverantwortung und Delivery-Fähigkeiten.

Industrie Erfahrung

Sehen Sie, wo dieser Freiberufler den Großteil seiner beruflichen Laufbahn verbracht hat. Längere Linien stehen für umfangreichere praktische Erfahrung, während kürzere Linien auf gezielte oder projektbezogene Arbeit hindeuten.

Erfahren in Informationstechnologie (19.5 Jahre) und Versicherung (19.5 Jahre).

Informationstechnologie

Versicherung

Geschäftsbereich Erfahrung

Die folgende Grafik bietet einen Überblick über die Erfahrungen des Freiberuflers in verschiedenen Geschäftsbereichen, berechnet anhand abgeschlossener und aktiver Aufträge. Sie zeigt die Bereiche, in denen der Freiberufler am häufigsten zur Planung, Umsetzung und Erzielung von Geschäftsergebnissen beigetragen hat.

Erfahren in Informationstechnologie (19.5 Jahre), Projektemanagement (19.5 Jahre), Vertrieb (12 Jahre), Business Intelligence (7.5 Jahre) und Produktentwicklung (4.5 Jahre).

Informationstechnologie

Projektemanagement

Vertrieb

Business Intelligence

Produktentwicklung

Zusammenfassung

Strategische Technologie- und Unternehmensführungskraft mit über 19 Jahren Erfahrung in der Leitung globaler, großvolumiger Portfolios im Millionen-Euro-Bereich in Versicherung, Enterprise-IT und Cloud-Transformation.
Nachgewiesene Expertise im End-to-End-Programmmanagement, einschließlich strategischer Planung, P&L-Verantwortung, Ressourcenoptimierung und länderübergreifender Umsetzung mit 90–150 Mitarbeitenden.
Erfahren in der Leitung komplexer Digital-Workplace-, Cloud-Migrations- und Anwendungsmodernisierungsprojekte, mit Fokus auf nahtlose Geschäftskontinuität und Einhaltung regulatorischer Vorgaben.
Geschickt in der Durchführung groß angelegter Agile- und SAFe-Transformationen, beim Orchestrieren funktionsübergreifender Teams und in der Ausrichtung der Lieferung an Unternehmenszielen für planbare, hochwertige Ergebnisse.
Erfolgsbilanz bei der Steigerung der operativen Effizienz durch Prozessstandardisierung, Automatisierung und KI-gestützte Dashboards für Echtzeit-Transparenz und datenbasierte Entscheidungen.
Vertrauenswürdiger Berater für C-Level-Manager, der strategische Roadmaps beeinflusst, Budgetfreigaben sichert und messbare geschäftliche Ergebnisse liefert.
Erfahren in Enterprise-IT-Governance, Risikomanagement, SLA-Einhaltung und Performance-Optimierung zur Verbesserung der Lieferung und der Zufriedenheit der Stakeholder.
Nachgewiesene Fähigkeit im Mentoring, Coaching und Aufbau leistungsstarker verteilter Teams über Kulturen hinweg, mit Fokus auf Verantwortungsbewusstsein, Zusammenarbeit, kontinuierliches Lernen und kulturelle Sensibilität.
Unternehmerische Denkweise mit Erfahrung im Ausbau produktorientierter Ventures, die Enterprise-Delivery-Expertise mit Endkunden-Plattformen für ganzheitliche betriebliche Exzellenz verbindet.

Fähigkeiten

Portfolio- & P&l-management
Globale Delivery-führung
Unternehmensprogramm-management
Agile- & Safe-expertise
Strategische Stakeholder-einbindung
Risiko- & Compliance-management
Cloud- & It-transformation
Innovations- & Technologie-strategie
Prozessoptimierung & Automatisierung
Coaching & Talententwicklung
Produkt- & Endkundenorientierte Auslieferung
Geschäftsentwicklung & Account-ausbau

Sprachen

Englisch

Muttersprache

Kannada

Muttersprache

Hindi

Verhandlungssicher

Deutsch

Fortgeschritten

Ausbildung

Okt. 2017 - Juni 2019

Kellogg School of Management & WHU–Otto Beisheim School of Management

Executive MBA · Betriebswirtschaftslehre · Evanston, Vereinigte Staaten

Okt. 2002 - Juni 2006

Visvesvaraya Technological University

Bachelor of Engineering · Belagavi, Indien

Zertifikate & Bescheinigungen

Generative AI für Business-Apps

WHU–Otto Beisheim School of Management, Germany

IF1 Insurance, Legal & Regulatory

Chartered Insurance Institute, UK

PRINCE2 Practitioner

SAFe 5 Certified Release Train Engineer (RTE)

Profil

Erstellt

Februar 2026

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Frequently asked questions

Sie haben Fragen? Hier finden Sie weitere Informationen.

Wo ist Dilip ansässig?

Dilip ist in Geretsried, Deutschland ansässig und kann in On-Site-, Hybrid- und Remote-Arbeitsmodellen arbeiten.

Welche Sprachen spricht Dilip?

Dilip spricht folgende Sprachen: Englisch (Muttersprache), Kannada (Muttersprache), Hindi (Verhandlungssicher), Deutsch (Fortgeschritten).

Wie viele Jahre Erfahrung hat Dilip?

Dilip hat mindestens 20 Jahre Erfahrung. In dieser Zeit hat Dilip in mindestens 3 verschiedenen Rollen und für 3 verschiedene Firmen gearbeitet. Die durchschnittliche Dauer der einzelnen Projekte beträgt 7 Jahre und 6 Monate. Beachten Sie, dass Dilip möglicherweise nicht alle Erfahrungen geteilt hat und tatsächlich mehr Erfahrung hat.

Für welche Rollen wäre Dilip am besten geeignet?

Basierend auf der jüngsten Erfahrung wäre Dilip gut geeignet für Rollen wie: Mitgründer & CTO, Principal Management Consultant, Leiter Informationssysteme.

Was ist das neueste Projekt von Dilip?

Die neueste Position von Dilip ist Mitgründer & CTO bei Physiando.de.

Für welche Unternehmen hat Dilip in den letzten Jahren gearbeitet?

In den letzten Jahren hat Dilip für Physiando.de und msg systems ag gearbeitet.

In welchen Industrien hat Dilip die meiste Erfahrung?

Dilip hat die meiste Erfahrung in Industrien wie Informationstechnologie und Versicherung.

In welchen Bereichen hat Dilip die meiste Erfahrung?

Dilip hat die meiste Erfahrung in Bereichen wie Informationstechnologie, Projektemanagement und Vertrieb. Dilip hat auch etwas Erfahrung in Business Intelligence und Produktentwicklung.

In welchen Industrien hat Dilip kürzlich gearbeitet?

Dilip hat kürzlich in Industrien wie Informationstechnologie und Versicherung gearbeitet.

In welchen Bereichen hat Dilip kürzlich gearbeitet?

Dilip hat kürzlich in Bereichen wie Informationstechnologie, Projektemanagement und Business Intelligence gearbeitet.

Was ist die Ausbildung von Dilip?

Dilip hat einen Master in Betriebswirtschaftslehre from Kellogg School of Management & WHU–Otto Beisheim School of Management und einen Bachelor from Visvesvaraya Technological University.

Ist Dilip zertifiziert?

Dilip hat 4 Zertifikate. Darunter sind: Generative AI für Business-Apps, IF1 Insurance, Legal & Regulatory und PRINCE2 Practitioner.

Wie ist die Verfügbarkeit von Dilip?

Dilip ist sofort vollzeit verfügbar für passende Projekte.

Wie hoch ist der Stundensatz von Dilip?

Der Stundensatz von Dilip hängt von den spezifischen Projektanforderungen ab. Bitte verwenden Sie die Meet-Schaltfläche im Profil, um ein Meeting zu planen und die Details zu besprechen.

Wie kann man Dilip beauftragen?

Um Dilip zu beauftragen, klicken Sie auf die Meet-Schaltfläche im Profil, um ein Meeting anzufragen und Ihre Projektanforderungen zu besprechen.

Durchschnittlicher Tagessatz für ähnliche Positionen

Die Tagessätze basieren auf aktuellen Projekten und enthalten keine FRATCH-Marge.

1200

900

600

300

⌀ Markt: 990-1150 €

Die angegebenen Tagessätze entsprechen der typischen Marktspanne für Freiberufler in dieser Position, basierend auf aktuellen Projekten auf unserer Plattform.

Die tatsächlichen Tagessätze können je nach Dienstalter, Erfahrung, Fachkenntnissen, Projektkomplexität und Auftragsdauer variieren.