Ali (Yücel) A.

Professioneller Scrum Master I

Meisterschwanden, Schweiz

Erfahrungen

Feb. 2018 - Feb. 2018
1 Monate

Professioneller Scrum Master I

Scrum.org

  • Nachgewiesene grundlegende Scrum-Kompetenz, mit Verständnis von Scrum wie im Scrum Guide beschrieben und den Konzepten der Anwendung von Scrum.
  • Als Anerkennung dafür freut sich Scrum.org, diese Zertifizierung auszustellen.
Mai 2017 - Mai 2017
1 Monate
Lenzburg, Schweiz

BPMN 2.0 «Methode und Stil»

BPM essentials (ein Joint Venture zwischen Bruce Silver und itp commerce ag)

  • Teilnahme an der Schulung BPMN 2.0 «Methode und Stil».
  • Ebene 1: Deskriptive BPMN (Tag 1).
  • Ebene 2: Analytische BPMN (Tag 2).
  • Die Schulung umfasst die praxisnahe Modellierungsmethode BPMN 2.0 «Methode und Stil» nach Bruce Silver von BPMessentials.com.
Aug. 2015 - Aug. 2015
1 Monate
Oberhaching, Deutschland

Certified Agile Requirements Specialist (CARS) Training (2 Tage)

HOOD GmbH

  • Dieses Training zeigt am Beispiel des Scrum-Frameworks, wo Requirements-Engineering-Praktiken in einem agilen Umfeld sinnvoll eingesetzt werden können und welchen Platz ein Requirements Engineer in einem agilen Projekt einnehmen kann.
  • Inhalte:
  • Ziele, Einführung, Grundlagen des Requirements Engineering im agilen Umfeld
  • Requirements-Engineering im agilen Umfeld
  • Produktvision – Was soll eigentlich entwickelt werden?
  • Product Backlog – Welche Anforderungen sind wichtig?
  • Sprint Planung – Das Was und das Wie
  • Sprint
  • Sprint Review – Abnahme und Erhebung
  • Sprint Retrospektive
  • Backlog Refinement – Das Backlog kontinuierlich pflegen
  • Weiterführende Themen
Dez. 2006 - Dez. 2006
1 Monate

Einführung in SQL

Trivadis AG

  • Besuch des Kurses Einführung in SQL.
Okt. 2001 - Okt. 2001
1 Monate
Zürich, Schweiz

Wertschriften Backoffice Teil 3/Abwicklung Derivate

Fachschule für Bankwirtschaft

  • Einführung
  • Aufbau und Aufgabe der derivaten Börse
  • Handel und Abwicklung
  • Risikomanagement
  • Technische Schnittstellen
  • Handel und Abwicklung von ausländischen Derivaten mit Brokern
Okt. 2001 - Okt. 2001
1 Monate
Zürich, Schweiz

Wertschriften Backoffice Teil 2/Wertschriftenverwaltung

Fachschule für Bankwirtschaft

  • Valorenverwaltung
  • Titelbuchhaltung
  • Corporate Actions/Events
  • Anforderungen an Mandantenfähigkeit der Systeme
Sept. 2001 - Sept. 2001
1 Monate
Zürich, Schweiz

Wertschriften Backoffice Teil 1/Clearing

Fachschule für Bankwirtschaft

  • Übersicht über die verschiedenen Wertpapiere
  • Einzel- und Sammelverwahrung
  • Clearing generell
  • Datentransfermöglichkeiten
  • Finanzvehikel im Zusammenhang mit Clearing
  • SLB (Securities Lending and Borrowing)
  • EUREX
  • SWX
  • REPO
  • Global/Domestic Custodian
Feb. 1990 - Juni 1990
5 Monaten
Zürich, Schweiz

Bankfach für neue Mitarbeiter

Fachschule für Bankwirtschaft

  • Aufgaben der Bank
  • Zahlungsverkehr, Devisen und Geldhandel
  • Emissionen, Börse, Wertschriftenhandel
  • Kreditgeschäft, Nationalbank, Bankengesetzgebung
Apr. 1988 - Sept. 1988
6 Monaten
Baden, Schweiz

Betriebsführungspraxis

Limania Schulen Baden

  • Qualifikation: Sinn und Zweck, Qualifikation als Führungsmittel, Qualifikationssysteme, Umsetzung in der Praxis, Qualifikationsgespräch.
  • Führungsarten: Was heisst Führen, Persönlichkeit des Führenden, Führungsfunktion (Management-Prozess), Führungsverhalten, Führungsmodelle.
  • Lohnwesen: Begriff Lohn, Zusammensetzung des individuellen Lohnes, Formen der Entlöhnung.
  • Arbeitsrecht: Übersicht über unsere Rechtsordnung, Grundlegendes zum Vertragsrecht, Einzelarbeitsvertrag, Besondere Einzelarbeitsverträge, zwingende Vorschriften.
  • Sozialeinrichtungen: Drei-Säulen-Prinzip, AHV/IV, SUVA, Krankenversicherung, Berufliche Vorsorge, Pensionskassengesetz.
  • Der Lehrstoff wurde mit problemorientierten Aufgaben, Übungen und Gruppenarbeiten gefestigt.
Apr. 1988 - Sept. 1988
6 Monaten
Baden, Schweiz

Betriebspsychologie und Personalführung

Limania Schulen Baden

  • Grundlagen der allgemeinen Psychologie: Fragestellungen und Arbeitsweisen, Testverfahren bei der Personalauswahl, Anwendung tiefenpsychologischer Kenntnisse, seelische Eigenarten des Menschen, Typenlehre.
  • Führungs- und Betriebspsychologie: Ziele, Dienstweg, Koordination, Beziehungsarten, Führung (Begriff, Führungsstile, Führungsaufgaben), Risiken und Fehler in der Gesprächsführung.
  • Motivation, Kreativität: als schöpferische Kräfte, Verstärkungsmöglichkeiten, Motivations- und Kreativitätsförderung am Arbeitsplatz.
  • Vorschlagswesen: Begriff und Bedeutung, Organisation, Honorierung, betriebspsychologische Auswirkungen.
  • Menschliches Verhalten in der Gruppe: psychologisch-soziologische Strukturen, gruppendynamische Grundlagen, Soziogramm, Rollenspiele.
  • Der Lehrstoff wurde mit problemorientierten Aufgaben, Übungen und Gruppenarbeiten gefestigt.
Nov. 1987 - Sept. 1988
11 Monaten
Baden, Schweiz

Management-Diplom

Limania Schulen Baden

  • Ausbildung für das Management-Diplom absolviert.
  • Erforderliche Arbeits- und Pflichtpensen sowie reglementarisch vorgeschriebene Bedingungen für die Übergabe dieses Diploms erfüllt.
  • Einzel-Atteste geben Auskunft über die Ausbildungsziele der Kurs-Disziplinen.
Nov. 1987 - März 1988
5 Monaten
Baden, Schweiz

Management; Methoden, Techniken

Limania Schulen Baden

  • Arbeits- und Management-Methoden: Planung der eigenen Arbeit, Tätigkeitsanalyse (Ist-Zustand), Auswertung des Ist-Zustandes, Zielsetzung, Management-Methoden.
  • Planungsmethoden: Grundlagen, Planungsabschnitte, Entscheidungshilfsmittel, Planungshilfsmittel, Erfolgskontrolle.
  • Verhandlungs- und Konferenztechnik: Grundlagen, Mitarbeiterkonferenz, Koordinationskonferenz, Konferenztechnik, Anerkennung und Kritik.
  • Informationswesen: Bedeutung und Problematik der Information, Informationsfluss, Informationsmittel, Mitarbeitergespräch.
  • Der Lehrstoff wurde mit problemorientierten Aufgaben, Übungen und Gruppenarbeiten gefestigt.
Nov. 1987 - März 1988
5 Monaten
Baden, Schweiz

Organisationslehre

Limania Schulen Baden

  • Grundlagen der Organisation: Begriffe, Zielsetzungen, Planung.
  • Ablauforganisation: Einführung, Arbeitsprozesse, Terminwesen.
  • Aufbauorganisation: Aufgaben und Gliederung, Verantwortung und Kompetenz, Organisationsformen, Stellenbeschreibung.
  • Praktisches Vorgehen: Widerstände gegen Organisation, Organisationsmängel, Vorgehen bei der Organisationsplanung.
  • Der Lehrstoff wurde mit problemorientierten Aufgaben, Übungen und Gruppenarbeiten gefestigt.
Zürich, Schweiz

Kaufmännischer Angestellter

Bank von Ernst & Cie AG

  • Lehrabschlussprüfung bestanden als Kaufmännischer Angestellter.
  • Lehrbetrieb: Bank von Ernst & Cie AG, Zürich.
  • Schule: Bénédict-Schule AG Zürich.
  • Fächer und Kenntnisse:
  • Muttersprache
  • Französisch
  • Korrespondenz, Textverarbeitung/Bürokommunikation, Maschinenschreiben
  • Betriebs- und Rechtskunde (inkl. anwendungsorientierter Informatik)
  • Rechnungswesen (inkl. anwendungsorientierter Informatik)
  • Staatskunde
  • Volkswirtschaftslehre
  • Wirtschaftsgeographie
  • Praktische Arbeiten/Kenntnisse aus Lehrbetrieb und Branche
  • Englisch (Wahlpflichtfach A)

Sprachen

Deutsch
Muttersprache
Englisch
Verhandlungssicher
Französisch
Verhandlungssicher

Ausbildung

Amt für Berufsbildung des Kantons Aargau

Kaufmännischer Angestellter · Aarau, Schweiz

Zertifikate & Bescheinigungen

Professioneller Scrum Master I

Scrum.org

BPMN 2.0 «Methode und Stil»

BPM Essentials

Certified Agile Requirements Specialist (CARS)

HOOD GmbH

Einführung in SQL

Trivadis AG

Wertschriften Backoffice Teil 3/Abwicklung Derivate

Fachschule für Bankwirtschaft

Wertschriften Backoffice Teil 2/Wertschriftenverwaltung

Fachschule für Bankwirtschaft

Wertschriften Backoffice Teil 1/Clearing

Fachschule für Bankwirtschaft

Bankfach für neue Mitarbeiter

Fachschule für Bankwirtschaft

Betriebsführungspraxis

Limania Schulen Baden

Betriebspsychologie und Personalführung

Limania Schulen Baden

Organisationslehre

Limania Schulen Baden

Management-Diplom

Limania Schulen Baden

Management; Methoden, Techniken

Limania Schulen Baden

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