Sebastian Schaper

Interims-CTO, Leiter IT, Senior Berater

Benidorm, Spanien

Erfahrungen

Jan. 2024 - Bis heute
1 Jahr 7 Monaten
Benidorm, Spanien

Interims-CTO, Leiter IT, Senior Berater

Schaper Consulting

Schaper Consulting bietet maßgeschneiderte IT- und Managementberatungsleistungen mit Schwerpunkt auf Geschäftsprozessoptimierung, Softwareentwicklungsberatung, Interim-CTO-Services, IT-Beratung, Projekt- und Programmmanagement sowie Coaching und Mentoring.

Als Senior Berater bei Schaper Consulting leite und steuere ich strategisch IT-Projekte und nutze meine über 24-jährige Erfahrung in leitenden IT-Positionen wie Leiter IT, CTO und CIO. Ich manage umfangreiche IT-Programme und führe strategische Planung sowie operative Leitung in der Beratung durch, mit Schwerpunkt auf strategischer Unternehmensführung, Stakeholder-Management und Optimierung von IT-Operationen. Meine Spezialisierung auf Budgetverwaltung, Implementierung agiler und cloud-basierter Technologien sowie Förderung von DevOps-Kulturen, kombiniert mit starker Führung und internationaler Erfahrung, insbesondere in der Steuerung von Remote-Teams, hat maßgeblich zur Transformation und zum Erfolg der IT-Projekte unserer Kunden beigetragen:

  • Transformation der IT-Infrastruktur zur Steigerung der Systemeffizienz und Senkung der Betriebskosten.
  • Steuerung strategischer IT-Projekte von der Konzeption bis zur Umsetzung unter Berücksichtigung der Geschäftsziele.
  • Einführung von DevOps-Praktiken zur Optimierung von Entwicklungs- und Betriebsprozessen.
  • Führung internationaler Teams zur Verbesserung der Projektdurchführung und Förderung der Zusammenarbeit im Remote-Modus.
  • Implementierung agiler und cloud-basierter Technologien für schnelle Anpassung an Marktveränderungen und technologische Innovation.
  • Stärkung der Stakeholder-Beziehungen zur Sicherung langfristiger Partnerschaften und Folgeaufträge.
Dez. 2022 - Dez. 2023
1 Jahr 1 Monate
München, Deutschland

CTO

music support group GmbH

Die music support group ist ein international etabliertes Unternehmensnetzwerk mit den Bereichen Ausbildung, Medien und Produktion. Starke, internationale Partnerschaften im Kreativmarkt und kontinuierliche Modernisierung machen die music support group zum Marktführer im kreativen Ausbildungsbereich. Mit über 600 Mitarbeitenden an 20 Standorten weltweit.

In meiner Rolle als Chief Technology Officer (CTO) war ich verantwortlich für den Betrieb und die Bereitstellung der internationalen IT-Systemlandschaft, das Management der agilen Softwareentwicklung und die Steuerung sowie Umsetzung der dazugehörigen IT-Projekte. Meine Arbeit hat wesentlich zur Transformation und Modernisierung der IT-Infrastruktur beigetragen und folgende Erfolge erzielt:

  • Transformation der IT-Infrastruktur durch Einführung von DevOps-Praktiken und Migration zu Amazon Web Services (AWS), was die Deployment-Geschwindigkeit steigerte und Betriebskosten senkte.
  • Einführung von Jira und Confluence zur Verbesserung des Projektmanagements und der Zusammenarbeit, was zu schnelleren Projektabwicklungen und effizienterer abteilungsübergreifender Kommunikation führte.
  • Digitale Transformation durch Einführung von Microsoft 365 und Teams, was die interne Kommunikation effizienter machte und nahtloses Remote-Arbeiten im gesamten Unternehmen unterstützte.
  • Erfolgreiche Migration kritischer Systeme wie Exchange und Active Directory in die Cloud, was die Datensicherheit erhöhte, Ausfallzeiten reduzierte und die Flexibilität der IT-Ressourcen steigerte.
  • Führung eines nationalen IT-Teams von 10 Mitarbeitenden im Remote-Modus, wodurch die Teamproduktivität stieg und IT-Strategien eng mit den Unternehmenszielen verknüpft wurden.

Diese Maßnahmen haben nicht nur die Effizienz und Effektivität unserer IT-Operationen gesteigert, sondern auch einen bedeutenden Beitrag zur Gesamtstrategie der music support group geleistet. Ich habe direkt an den CEO und den Vorstand der music support group berichtet und die technologische Ausrichtung des Unternehmens maßgeblich geprägt.

Juni 2021 - Nov. 2022
1 Jahr 6 Monaten
Berlin, Deutschland

Senior IT Project Manager

arvato Financial Solutions GmbH

Arvato Financial Solutions ist ein Finanzdienstleister im Bereich Forderungsmanagement für E-Commerce, Mobilität, Telekommunikation und Banken. Mit über 7.000 Mitarbeitenden in 15 Ländern, hauptsächlich in Europa.

Als Senior IT Project Manager in der BNPL-Division war ich für die technische Integration großer Kunden in das Zahlungssystem AfterPay verantwortlich. Mein Aufgabenbereich umfasste die Definition, Einführung und Optimierung relevanter Schnittstellen zwischen den beteiligten Abteilungen sowie die Implementierung der dazugehörigen Prozessabläufe. Ich unterstützte die agilen Software-Entwicklungsteams bei der kontinuierlichen Weiterentwicklung (CI/CD) des Produktportfolios und berichtete an den Leiter des Implementierungsmanagements bei Arvato Financial Solutions:

  • Erfolgreiche Integration großer Kundenzahlungssysteme in AfterPay zur Optimierung der Transaktionsabwicklung.
  • Definition und Optimierung kritischer Schnittstellen zur Verbesserung der Kommunikation und Effizienz zwischen den Abteilungen.
  • Leitung der Implementierung von Prozessabläufen zur Straffung der Abläufe und Verbesserung der Servicequalität.
  • Unterstützung der stetigen Produktverbesserung durch CI/CD, was schnellere Feature-Releases und Produktupdates ermöglichte.
  • Förderung der agilen Zusammenarbeit in cross-funktionalen Teams zur Absicherung der Projektziele und strategischen Ausrichtung.
Okt. 2018 - Mai 2021
2 Jahren 8 Monaten
Berlin, Deutschland

CEO & Co-Founder

SuSe IMPEX UG

SuSe IMPEX UG ist im Import, Export und Handel von Nahrungs- und Konsumgütern aktiv. Unter den in Europa registrierten Marken Nature Spices und LA AURA vertreiben wir Ayurveda- und Modeartikel.

Als CEO und Mitgründer von SuSe IMPEX UG habe ich die strategische Ausrichtung und Leitung der Bereiche IT, Vertrieb, Marketing und Finanzen übernommen. Ich orchestrierte unsere IT-Infrastruktur, führte die finanzielle Kontrolle inklusive Kalkulationen durch und steuerte die Planung sowie Umsetzung von Projekten. Meine Führungsaufgaben umfassten Produktentwicklung, Markteintrittsstrategien und zielgerichtete Marketingkampagnen über wesentliche Vertriebskanäle, stets im Einklang mit den Unternehmenszielen:

  • Neuausrichtung der IT-Infrastruktur zur Steigerung der operativen Effizienz und Skalierbarkeit.
  • Finanzielle Kontrolle und Kostenoptimierung zur Verbesserung der Finanzlage und Rendite.
  • Planung und Umsetzung mehrerer Schlüsselprojekte gemäß strategischer Unternehmensziele und Wachstumsvorhaben.
  • Initiierung von Produktentwicklungsprojekten, die zur Einführung innovativer Produkte und Erschließung neuer Marktsegmente führten.
  • Entwicklung und Umsetzung effektiver Markteintrittsstrategien zur Erweiterung der Markenpräsenz und Kundenbasis.
  • Konzeption und Durchführung zielgerichteter Marketingkampagnen zur deutlichen Steigerung der Sichtbarkeit und Marktwirkung.
Jan. 2018 - Mai 2021
3 Jahren 5 Monaten
Hyderabad, Indien

CTO & Co-Founder

ASAB IMPEX LLP

ASAB IMPEX LLP ist spezialisiert auf den Import und Export von Nahrungs- und Konsumgütern sowie die eigene Herstellung hochwertiger Gesundheitsprodukte aus Indien. ASAB IMPEX LLP ist eine Unternehmensgruppe der SuSe IMPEX UG.

Als CTO und Mitgründer von ASAB IMPEX LLP trug ich die Verantwortung für die Architektur und Konfiguration der IT-Systemlandschaft, die strategische Planung und das Management der damit verbundenen IT-Projekte. Ich setzte die technische Ausrichtung, überwachte die Entwicklung und Implementierung von IT-Infrastrukturen und sorgte dafür, dass Technologieinitiativen mit den Geschäftsanforderungen übereinstimmten. Meine Führung der IT-Strategie förderte Innovation und operative Exzellenz und unterstützte das Wachstum und die Wettbewerbsfähigkeit des Unternehmens:

  • Architektur und Konfiguration einer stabilen IT-Systemlandschaft zur Unterstützung skalierbarer Geschäftsprozesse und erhöhter Systemzuverlässigkeit.
  • Strategische Planung und Umsetzung von IT-Projekten im Einklang mit Unternehmenszielen zur Förderung des Wachstums.
  • Überwachung der Entwicklung und Einführung einer umfassenden IT-Infrastruktur zur Modernisierung der Technologiebasis und Optimierung der Betriebsabläufe.
  • Förderung von Innovationen bei Produkten und Dienstleistungen zur Stärkung der Marktposition und Kundenzufriedenheit.
  • Sicherstellung, dass Technologieinitiativen vollständig mit den strategischen Unternehmenszielen übereinstimmen, was zu effizienteren Abläufen und höherer Agilität führte.
Aug. 2013 - Juni 2019
5 Jahren 11 Monaten
Berlin, Deutschland

Senior IT Project Manager

Axel Springer SE

Axel Springer SE ist eines der größten Medienunternehmen Europas, Marktführer im deutschen Printgeschäft und in über 40 Ländern aktiv. Mit mehr als 15.000 Mitarbeitenden und einem Jahresumsatz von rund 3 Mrd. EUR.

Als Senior IT Project Manager leitete ich strategische IT-Projekte und Programme im Unternehmen und bei Tochtergesellschaften. Meine Aufgaben umfassten die Einführung kritischer Systeme wie Business Intelligence und Identity & Access Management, die Steuerung von Carve-Outs sowie IT-Sicherheitsverbesserungen. In direkter Berichtslinie an den CIO habe ich maßgeblich zur technologischen Weiterentwicklung des Unternehmens beigetragen:

  • Umsetzung eines Business-Intelligence-Systems zur verbesserten Datenanalyse und Generierung strategischer Erkenntnisse.
  • Einführung eines Identity & Access Management-Systems zur Stärkung der Sicherheit und Optimierung der Zugangsverwaltung.
  • Management von Carve-Out-Projekten zur erfolgreichen Trennung und Integration innerhalb der Konzernstruktur.
  • Leitung von IT-Sicherheitsprojekten zur Stärkung der Abwehrmechanismen gegen Cyber-Bedrohungen.
Nov. 2010 - März 2013
2 Jahren 5 Monaten
Köln, Deutschland

Director Support and Integration

CBS GmbH (Deutsche Telekom AG)

Die CBS GmbH ist eine 100%-Tochter der Deutschen Telekom AG und eines der führenden Online-Zahlungssysteme. Mehr als 14 Mio. Kunden und 16.000 Händler in 26 Ländern profitieren von diesem Service mit 21 Währungen und 43 Zahlungsverfahren.

Als Director Support and Integration führte ich ein Team von 12 Fachkräften im Merchant Support, davon 3 direkt in den USA und 9 in Deutschland, zur Erreichung von Umsatz- und Profitabilitätszielen. Meine Aufgaben umfassten Support und Integration von CBS-Produkten beim Kunden sowie Unterstützung von Vertrieb, Produktmanagement, Finanzen und Marketing. Ich spielte eine zentrale Rolle in der Entwicklung von Geschäftsstrategien und -zielen, insbesondere durch die Einführung eines Performance-Messsystems, das die Qualität von Integrations-, Betriebs- und Finanzinformationen deutlich verbesserte:

  • Entwicklung und Einführung neuer Produkte, Tools sowie Verkaufs- und Marketingstrategien zur Steigerung der Kundenzufriedenheit und Marktorientierung.
  • Initiierung und Leitung von Qualitätsverbesserungsmaßnahmen im Support-Bereich zur Effizienzsteigerung.
  • Mitarbeit im Lenkausschuss zur Planung und Definition der Unternehmensausrichtung und Marketingstrategien.
  • Etablierung und Implementierung neuer Service-Workflows, Prozesse und Strukturen abteilungsübergreifend zur Optimierung der Abläufe.
  • Koordination eines Outsourcing-Projekts für den 1st-Level-Support in Sofia, Bulgarien, zur Kostenreduzierung und Qualitätsverbesserung.
  • Direkte Berichtslinie an den CEO der CBS GmbH zur Sicherstellung strategischer Ausrichtung und operativer Exzellenz.
Nov. 2008 - Okt. 2010
2 Jahren
Hyderabad, Indien

CEO

CBS India Pvt. Ltd. (Deutsche Telekom AG)

CBS India Pvt. Ltd. ist eine 100%-Tochter der CBS GmbH (Deutsche Telekom AG) und eines der führenden Online-Zahlungssysteme. Mehr als 14 Mio. Kunden und 16.000 Händler in 26 Ländern nutzen diesen Service mit 21 Währungen und 43 Zahlungsverfahren.

Als CEO leitete ich ein diverses Team mit 5 direkten und über 60 indirekten Mitarbeitenden und verwaltete ein Jahresbudget von über 1 Mio. EUR. Ich war verantwortlich für die Restrukturierung und den Ausbau des Entwicklungszentrums in Hyderabad, Indien, einschließlich Rekrutierung und Leitung der Bereiche Entwicklung, Testing, Projektmanagement, Betrieb und HR. Ich berichtete an den CTO der CBS GmbH und stellte die strategische Ausrichtung und operative Exzellenz sicher:

  • Restrukturierung und Ausbau des Software-Entwicklungszentrums zur Steigerung der Kapazitäten und technologischen Fähigkeiten.
  • Rekrutierung und Management eines leistungsstarken Teams in den Schlüsselbereichen.
  • Entwicklung und Bereitstellung umfassender Trainingsprogramme für Entwicklung, Testing und Betrieb.
  • Strategische Standortverlagerung innerhalb Hyderabad zur Optimierung der Hardware- und Software-Infrastruktur.
  • Durchführung von P&L-Analysen und Budgetplanung zur Sicherung der finanziellen Stabilität und Ressourcenoptimierung.
  • Management von Entwicklungsprojekten in Zusammenarbeit mit anderen CBS-Zentren zur Gewährleistung konsistenter und hochwertiger Produkte.
  • Einführung neuer Service-Workflows und Entwicklungsmethoden wie Scrum zur Qualitätssteigerung und Senkung der Fluktuation.
Okt. 2007 - Okt. 2008
1 Jahr 1 Monate
Köln, Deutschland

Manager Software Development

CBS GmbH (Deutsche Telekom AG)

Die CBS GmbH ist eine 100%-Tochter der Deutschen Telekom AG und eines der führenden Online-Zahlungssysteme. Mehr als 14 Mio. Kunden und 16.000 Händler in 26 Ländern nutzen diesen Service mit 21 Währungen und 43 Zahlungsverfahren.

Als Manager Software Development führte ich ein Team mit 12 direkten und 42 indirekten Mitarbeitenden in Deutschland, Indien und den USA. Ich überwachte die Software-Entwicklungs- und Testteams, managte alle internen Software-Projekte und erstellte Berichte für den Vorstand. Ich nahm aktiv an Projekt-Kickoff- und Change-Management-Meetings teil, um die strategische Ausrichtung sicherzustellen. Regelmäßige Reisen nach Hyderabad ermöglichten die Koordination und Planung laufender sowie zukünftiger Projekte. Ich berichtete an den CTO der CBS GmbH:

  • Leitung eines diversen internationalen Teams zur Koordination von Entwicklung und Testing.
  • Überwachung aller internen Software-Projekte und Erstellung von Vorstandsberichten.
  • Teilnahme an allen wichtigen Kickoff- und Change-Management-Meetings und Beitrag zur strategischen Planung.
  • Erstellung detaillierter Projektpläne zur Einhaltung von Deadlines und Qualitätsstandards.
  • Einführung neuer Software-Prozesse und Organisationsstrukturen zur deutlichen Steigerung von Effizienz und Effektivität.
Jan. 2007 - Sept. 2007
9 Monaten
Köln, Deutschland

Director Software Design

CBS GmbH (Deutsche Telekom AG)

Die CBS GmbH ist eine 100%-Tochter der Deutschen Telekom AG und eines der führenden Online-Zahlungssysteme. Mehr als 14 Mio. Kunden und 16.000 Händler in 26 Ländern nutzen diesen Service mit 21 Währungen und 43 Zahlungsverfahren.

Als Director Software Design leitete ich 5 direkte Mitarbeitende und verantwortete das Design und die Entwicklung von Softwarekomponenten für CBS-Produkte. Meine Aufgaben umfassten Ressourcenzuweisung und Koordination der internen Entwicklungsteams mit externen Partnern. In Berichtslinie an den Manager Software Development stellte ich sicher, dass unsere Projekte den strategischen Zielen und betrieblichen Standards entsprachen:

  • Leitung des Designs und der Entwicklung kritischer Softwarekomponenten zur Verbesserung der Funktionalität und Wettbewerbsfähigkeit.
  • Optimierung der Ressourcenzuteilung zur Steigerung der Teamproduktivität und Projektergebnisse.
  • Förderung der Zusammenarbeit zwischen internen und externen Entwicklungsteams zur fristgerechten Lieferung hochwertiger Softwarelösungen.
Feb. 2006 - Dez. 2006
11 Monaten
Köln, Deutschland

Software Designer

CBS GmbH (Deutsche Telekom AG)

Die CBS GmbH ist eine 100%-Tochter der Deutschen Telekom AG und eines der führenden Online-Zahlungssysteme. Mehr als 14 Mio. Kunden und 16.000 Händler in 26 Ländern nutzen diesen Service mit 21 Währungen und 43 Zahlungsverfahren.

Als Software Designer war ich für die Entwicklung von Middleware- und Backend-Komponenten für CBS-Produkte zuständig. Zu meinen wichtigsten Projekten gehörte die Entwicklung eines E-Money-Projekts zur Verwaltung eines Online-E-Wallets, reguliert durch die FSA in Großbritannien. Zudem wirkte ich an einer Migration von über 200.000 C++-Codezeilen in Java mit. In Berichtslinie an den Manager Software Development trug ich maßgeblich zur Modernisierung der Softwarearchitektur und Einhaltung regulatorischer Vorgaben bei:

  • Entwicklung eines E-Money-Projekts zur Schaffung einer regulierten Online-E-Wallet-Plattform.
  • Mitwirkung an der Migration von über 200.000 C++-Codezeilen nach Java zur Modernisierung und Leistungssteigerung.
  • Enge Zusammenarbeit mit dem Team zur Erreichung der Projektziele und Einhaltung regulatorischer Anforderungen.
Dez. 2004 - Feb. 2005
3 Monaten
Köln, Deutschland

Software Developer

Westdeutscher Rundfunk (WDR)

Okt. 2004 - Mai 2007
2 Jahren 8 Monaten
Köln, Deutschland

CEO & Founder

Reflection Development

Reflection Development bietet Entwicklung von Softwarekomponenten, individuelle Website-Gestaltung und 3D-Animationen für industrielle Anwendungen.

Als Gründer und CEO war ich verantwortlich für Marktanalyse, Kundengewinnung, Vertragsverhandlungen, Projektplanung und Leitung aller Softwareprojekte. Ich war direkt in die Entwicklung von Internetseiten involviert, inklusive Frontend-, Middleware- und Backend-Programmierung. Ein bedeutendes Projekt war die Konzeption und Entwicklung einer Portalseite mit Suchmaschine und CMS-Anbindung (Tridion R5) für den eLearning-Bereich der Fraunhofer-Gesellschaft:

  • Identifizierung und Nutzung von Marktchancen zur erfolgreichen Kundengewinnung und Geschäftsentwicklung.
  • Durchführung von Vertragsverhandlungen und Projektplanung im Einklang mit Kundenanforderungen.
  • Entwicklung umfassender Internetseiten inklusive Frontend, Middleware und Backend.
  • Gestaltung und Implementierung eines fortschrittlichen Portals für eLearning der Fraunhofer-Gesellschaft mit Suchmaschine und CMS-Anbindung.
Juni 2003 - Feb. 2005
1 Jahr 9 Monaten
Sankt Augustin, Deutschland

Software Developer

Fraunhofer Gesellschaft

Nov. 2001 - Dez. 2003
1 Jahr 2 Monaten
Köln, Deutschland

Lead Software Developer

Host Europe GmbH

Host Europe GmbH ist einer der größten europäischen Hosting-Anbieter für Privat- und Geschäftskunden mit mehr als 200.000 Kunden.

Als Lead Software Developer war ich für alle internen Softwareprojekte zuständig und konzentrierte mich auf Design und Entwicklung interner und externer Tools. Meine Arbeit umfasste die Entwicklung von Analysewerkzeugen zur Überwachung von Kundeninteraktionen, die Erstellung von Web-E-Mail-Clients und Komponenten für Web-Kits. In Berichtslinie an den Manager Software Development trug ich zur Erweiterung unserer Software-Fähigkeiten bei:

  • Entwurf und Entwicklung von Analysewerkzeugen zur umfassenden Überwachung aller kundenbezogenen Interaktionen.
  • Erstellung eines Web-E-Mail-Clients zur Verbesserung der Kommunikation und Nutzererfahrung.
  • Entwicklung von Komponenten für Web-Kits zur Steigerung der Robustheit und Vielseitigkeit unserer Weblösungen.
Apr. 2001 - Sept. 2001
6 Monaten
Düsseldorf, Deutschland

Lead Software Developer

BBDO Group (voss-interactive media productions)

Jan. 2001 - März 2001
3 Monaten
Köln, Deutschland

Lead Software Developer

sixxpac communication GmbH

Jan. 1998 - Sept. 2000
1 Jahr 9 Monaten
Gummersbach, Deutschland

Software Developer

Oberberg Online Informationssysteme GmbH

Zusammenfassung

Mit umfangreicher Erfahrung in globaler Technologieführung strebe ich eine Managementrolle an, in der ich groß angelegte IT-Operationen effektiv steuern kann. Meine Expertise liegt in der Leitung bedeutender IT-Projekte, im Führen vielfältiger Teams und in der Einführung innovativer Technologielösungen. Ich setze meine strategischen und organisatorischen Fähigkeiten ein, um technologischen Fortschritt voranzutreiben, IT-Initiativen an Unternehmenszielen auszurichten und so wesentlich zum Wachstum und Erfolg des Unternehmens beizutragen.

  • Projekterfahrung im Management: Erfolgreiche Steuerung großer IT-Projekte mit Budgets in Höhe von mehreren Millionen EUR, termingerechte und kostenbewusste Umsetzung.
  • Vielfältige Führungsrollen: Nachgewiesene Führungserfahrung in Bereichen wie Softwareentwicklung, IT-Service und Pre-/Post-Sales. Leitung von Teams mit über 65 Mitarbeitenden und Förderung einer Kultur von Innovation und Effizienz.
  • Teamentwicklung und Motivation: Experte in der Motivation und Weiterentwicklung von Teams, Prozessoptimierung und erfolgreichem Abschluss mehrerer Projekte. Einsatz innovativer Führungstechniken für Höchstleistungen.
  • Strategische und pragmatische Lösungen: Kombination aus strategischem Denken und pragmatischen Lösungen zur Ausrichtung an Unternehmenszielen und nachhaltigem Wachstum.
  • Ergebnisorientierter Ansatz: Konzentriert auf messbare Resultate mit Fokus auf Steigerung von Profitabilität und Effizienz.

Sprachen

Deutsch
Muttersprache
Englisch
Verhandlungssicher

Ausbildung

Okt. 1996 - Okt. 2005

Cologne University of Applied Sciences

Master in Informatik, Deutsches Diplom · Informatik · Gummersbach, Deutschland

Juni 1992 - Juni 1995

Freiherr-vom-Stein Berufskolleg

Informationstechnischer Assistent (ITA) · Werne, Deutschland

Zertifikate & Bescheinigungen

ITIL V3 Foundation

APMG

Prince2 Practitioner

APMG

Ähnliche Freelancer

Entdecken Sie andere Experten mit ähnlichen Qualifikationen und Erfahrungen.