Entwicklung globaler HR- und Talentmanagement-Projekte
Schnittstellenmanagement (HRBP, Fach- und Führungskräfte)
Durchführung von Marktanalysen, Benchmarkings und Content-Erstellung (Social Media) zur Stärkung der Arbeitgebermarke
Apr. 2016 - Dez. 2016
9 Monaten
Düsseldorf, Deutschland
Leiterin Vertriebsinnendienst
Exceet Secure Solutions via Hays
Schlüsselkundenmanagement und Vertriebsstrategieentwicklung
Neukundenakquise, Gesprächsführung und Veranstaltungen
März 2016 - Mai 2020
4 Jahren 3 Monaten
Düsseldorf, Deutschland
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IST
Entwicklung und Umsetzung strategischer Kampagnen zum Aufbau der Arbeitgebermarke mit Fokus auf digitale Kanäle und die Zielgruppe Generation Z
Weiterentwicklung der Arbeitgebermarke unter Berücksichtigung der Corporate Brand Identity und der Candidate Journey
Leitung von Digitalisierungs- und Marketingprojekten (Recruiting-Plattformen, Veranstaltungsformate, Online-Kampagnen/soziale Medien)
Erstellung von Berichten und Präsentationen auf Führungsebene zur Ableitung strategischer Entscheidungen
Stakeholder- und Schnittstellenmanagement mit Fachabteilungen, Lenkungskreisen, externen Partnern und Agenturen
März 2016 - Jan. 2018
1 Jahr 11 Monaten
Employer Branding Beraterin
IU
Veränderungsmanagement
Strategisches Management
Jan. 2015 - Jan. 2016
1 Jahr 1 Monate
Oberhausen, Deutschland
Mitarbeiterin HR Marketing
MAN
Marketing-Strategie und Marketing-Mix
Online- und Kommunikationspolitik in sozialen Medien, Marketinginstrumente und Kampagnenmanagement
Zusammenarbeit mit Betriebsrat und Geschäftsführung
Hospitation in Mitarbeitergesprächen
Aug. 2010 - Jan. 2013
2 Jahren 6 Monaten
Mönchengladbach, Deutschland
Auszubildende Industriekauffrau
CEWE Color
Bewerbungsmangements und administrative Unterstützung
Marketing-Strategie, Marketing-Mix
Online- und Kommunikationspolitik in sozialen Medien, Marketinginstrumente und Kampagnenmanagement
Zusammenarbeit mit Betriebsrat und Geschäftsführung
Hospitation in Mitarbeitergesprächen
Übernahme als kaufmännische Angestellte (3 Monate), danach Beginn des Bachelorstudiums
Zusammenfassung
Expertise: Knapp 15 Jahre Erfahrung im HR-Marketing, Employer Branding, Ausbildungsmarketing, Hochschulmarketing, Social Media, Digital Marketing, Projekt- & Kampagnenmanagement
Langjährige Führungserfahrung in lateraler/Matrix-Organisation
Know-how im professionellen Stakeholder-Management und umfassende Marktanalysen
Hohe Budgetverantwortung (180k p.a.)
Strategische Denkweise und Kreativität
IHK-Ausbildung Industriekauffrau, Bachelorstudium BWL & Medien, Bachelorstudium Rechtswissenschaften, Master of Business Administration (MBA)