Vertriebsleiter für 300% Wachstum

Leitung eines 8-monatigen Kurses für angehende Digital Sales Manager inkl. Vorbereitung auf Zertifizierungen in M365 fundamentals, Salesforce und Hubspot.

Schnittstellenfunktion über Abteilungen hinweg

• Überwachung von Customer Care und Account Management, fachlicher und disziplinarischer Vorgesetzter
• Unterstützung der Produktentwicklung zur Erfüllung von Kundenanforderungen in Zusammenarbeit mit dem Customer Success Manager
• Akquise und Betreuung strategischer Großkunden
• Unterstützung des Direktvertriebs mit Fachwissen
• Ausbau des Business-Netzwerks in Deutschland
• Sicherstellung der Präsenz bzw. Teilnahme an Messen und Ausstellungen (in Zusammenarbeit mit PR)
• Unterstützung des Marketings
• Teilnahme an Vorstandssitzungen
• Direkte Berichterstattung an die Geschäftsführung

Erfolge: NPS vorübergehend auf 98 (von 100) gesteigert Upselling bei 80% der Kundenbasis auf 250% des MRR/ARR innerhalb von 4 Wochen und damit den durchschnittlichen Auftragswert (Neugeschäft) auf ein Vielfaches erhöht

Geschäftsmodellierung & strategische Planung für einen unabhängigen Versicherungsmakler

• Identifikation und Akquise neuer Key Accounts (mehr als 250 gebuchte Tickets pro Monat)
• Entwicklung, Implementierung und Optimierung von Vertriebsprozessen sowie Sales-Pitches und Briefings für externe Call-Agenten
• Berechnung und Einführung neuer (höherer) Preismodelle für die Dienstleistungen des Unternehmens
• Teilnahme an Angebotsanfragen wichtiger potenzieller Kunden
• Durchführung von Marktforschung und Analyse von Wettbewerbern
• Präsentation der SaaS-Lösungen (Software-as-a-Service) in Echtzeit-Online-Meetings/Web-Demos
• Coaching von Vertriebsberatern
• Direkte Berichterstattung an den Chief Sales Officer

Online-Versicherungsmakler

• Gewinnung von Neukunden unter Selbstständigen, Geschäftsinhabern und Freiberuflern mit individuellen Lösungen für Sach-, Inhalts-, Rechtsschutz- und Haftpflichtversicherungen.
• Verschiedene Angebote kalkulieren und vorstellen sowie Abschlüsse in Echtzeit-Online-Meetings abschließen.

Internationale Talentagentur & Filmproduktionsfirma

• Talentsuche & Gewinnung von aufstrebenden Schauspielern (meist zweisprachige Muttersprachler)
• Akquise und Verhandlung von Jobs weltweit für professionelle Schauspieler vor der Kamera und auf der Bühne
• Verhandlung und Abschluss von Verträgen im Namen der von der Agentur vertretenen Schauspieler
• Entwicklung von Spielfilm-Inhalten für Kino, Fernsehen, Online-Services und mobile Unterhaltung
• Produktion von Spielfilm-Inhalten für Kino, Fernsehen, Online-Services und mobile Unterhaltung

KERN: Talent-Scouting, Karrieremanagement, Projektmanagement, Marketing, Öffentlichkeitsarbeit

• Ich plane und organisiere Veranstaltungen für Banken und Versicherungen im Großraum Frankfurt (Rhein-Main-Gebiet).
• Zu meinen Aufgaben gehören Akquise und Betreuung von Geschäftspartnern wie Hotels, Transportdienstleistern und Restaurants.
• Einer meiner Erfolge ist eine Rendite (ROI) von über 300 %.