- Ein Unternehmen sucht einen Experten für die Kohlenstoff- und Graphitindustrie, um bei der Entwicklung des Produktportfolios und der Wachstumsstrategien zu helfen. - Der Fokus liegt auf Spezialgraphiten, Kohlenstofffasern, Verbundwerkstoffen und graphitbasierten Prozessanlagen. - Der Experte wird das aktuelle Produktportfolio evaluieren, Fähigkeiten bewerten und sie mit Marktchancen abgleichen. - Die Rolle erfordert strategischen Einblick in Markttrends und die Fähigkeit, den Wachstumskurs des Unternehmens mitzugestalten.

- Den täglichen Anlagenbetrieb führen und managen - Sicherstellen, dass Produktionsmenge, Qualität und Lieferziele erreicht werden - Kontinuierliche Verbesserung der Umformprozesse (z.B. Tiefziehen) vorantreiben - Produktions- und Technikteams beaufsichtigen - Daten und KPIs nutzen, um Leistung zu überwachen und zu verbessern - Für Abstimmung mit der internationalen Zentrale sorgen und Transformationsinitiativen unterstützen - Kosten, Effizienz und operative Disziplin managen

- Planung, Beschaffung, Implementierung und Verlagerung von technischen Anlagen und Sondereinrichtungen im In- und Ausland - Zusammenarbeit mit dem Einkauf bei der Auswahl geeigneter Lieferanten für Fertigungsanlagen - Schnittstelle zwischen Business Unit, Entwicklung und Produktion - Unterstützung der Fertigung in der Produktionsanlaufphase (SOP + ca. 6 Monate) - Kapazitätsplanung (produktspezifisches Equipment) für Neuprojekte - Koordination und Durchführung von Anlagen- und Prozessfreigaben (FAT & SAT) - Unterstützung der Qualitätsplaner bei der Erstellung eines Qualitätskonzepts - Erstellung von Lastenheften für zu beschaffende Anlagen und Bewertung von Pflichtenheften - Unterstützung bei der Erstellung eines Verpackungskonzepts - Erstellung und Pflege des Teilprojektplans in Abstimmung mit allen relevanten Fachbereichen für den internen Gebrauch - Unterstützung der Entwicklungsabteilung bei der Entstehung neuer, montageoptimierter Produkte - Enge Zusammenarbeit mit Prozessentwicklung, Sondermaschinenbau, Anwendungstechnik Montage, Quality Engineers, Anwendungstechnik Spritzguss und Industrial Engineers in den Business Units - Betreuung, Unterstützung und Kontrolle der Lieferanten (intern & extern) von Fertigungsanlagen - Abstimmung der Fertigungskonzepte mit der Operations - Mitarbeit bei der Prozessentwicklung und Fertigungsplanung - Mitwirkung bei der Erstellung von FMEAs - Übernahme von Sonderaufgaben - Mitarbeit bei der Erstellung des Angebotskonzepts

- Etablierung eines zukünftigen O2C-Standardprozesses in S/4 HANA für einen Kunden im Handelsumfeld mit Fokus auf O2C-Integration und geplantem Umgang mit dem Warenwirtschaftssystem - Das bestehende Warenwirtschaftssystem für Handelsware bleibt für alle logistischen Prozesse bestehen und ist nicht im Scope - Anforderungsdefinition für Schnittstellen - Prozessdefinition und Harmonisierung: Einführung unternehmensweiter Standardprozesse in S/4 und in der O2C-Prozessintegration für die betroffenen Bereiche/Gesellschaften (B2C, B2B, B2G) - O2C-Integration: Festlegung der Integrationsstufe der Drittsysteme: - Bestmögliche Erfüllung gesetzlicher Reporting- und Nachweispflichten - S/4 als führendes System für die Prozessa usführung von Intercompany-Transaktionen - Rechnungsfluss und Faktura - Preiskonditionen - Rückvergütung - Kontrakte Was soll in der Explore-Phase erledigt werden? - Vorbereitung und Durchführung der Fit-to-Standard-Workshops (inkl. Aufbau eines Prototyps im Sandbox-System für die Workshops) - Dokumentation der Ergebnisse der Fit-to-Standard-Workshops im Rahmen eines BPMN-Modells bis Level 5 - Dokumentation der Gaps/Anforderungen - Konzeption der Prozesse und Dokumentation der Fachkonzepte (Confluence + Signavio)

Für ein Projekt im Kraftwerksumfeld wird kurzfristig ein freiberuflicher Spezialist für die Migration und Anpassung des Leitsystems ABB 800xA gesucht. - Typische Aufgabenfelder in dieser Rolle:** - Umsetzung von Programmierungen und Inbetriebnahmen mit dem Prozessleitsystem ABB 800xA. - Migration bestehender Leitsystemlogik auf die neue Systemversion, inkl. Anpassung von Controllern und I/O-Modulen. - Erstellung und Anpassung von Prozessbildern, Bedienoberflächen und Alarmmanagement-Konfigurationen. - Durchführung von Systemtests, Fehleranalysen und Performance-Optimierungen zur Sicherstellung der Anlagenverfügbarkeit und Regelfähigkeit. - Technische Unterstützung des Betriebspersonals während der Inbetriebnahme- und Hochlaufphase. - Erstellung und Pflege der technischen Dokumentation (Funktionspläne, Konfigurationsbeschreibungen, Testprotokolle). - Enge Zusammenarbeit mit den Fachbereichen Verfahrenstechnik, Elektrotechnik und dem Anlagenbetreiber. - Relevante Technologien, Tools oder Methoden:** - Leitsystem: ABB Ability™ System 800xA (inkl. AC 800M Controller, Information Management, Batch Control). - Engineering-Tools: Control Builder M, Process Graphics Migration Tool, Bulk Data Manager. - Bussysteme: PROFIBUS, Foundation Fieldbus, Modbus. - Virtualisierung: VMware, Hyper-V für Test- und Entwicklungsumgebungen. - Datenbanken: Kenntnisse in SQL zur Analyse von Historiendaten (z.B. 800xA History). - Kenntnisse der relevanten Normen für Prozess- und Kraftwerkstechnik (z.B. IEC 61508, IEC 61511). - Typische KPIs oder Erfolgsmetriken:** - Migrationsgeschwindigkeit: Anzahl der migrierten Systemkomponenten/Funktionen pro Woche/Monat. - Systemverfügbarkeit: Uptime des Leitsystems nach der Migration > 99,9%. - Fehlerquote bei Inbetriebnahme: Anzahl der kritischen Software-Bugs nach Go-Live < 5. - Testabdeckung: Prozentsatz der erfolgreich durchgeführten und dokumentierten Testfälle > 95%. - Einhaltung des Projektzeitplans: Fertigstellung der Migration und Inbetriebnahme zum definierten Stichtag. - Bedienerakzeptanz: Positive Rückmeldung des Betriebspersonals zur neuen Systemumgebung. - Besondere Herausforderungen, Risiken oder Spezifika:** - Migration im laufenden Betrieb („brownfield“) mit minimalen Stillstandszeiten. - Sicherstellung der Kompatibilität zwischen alten und neuen Systemkomponenten (Hardware/Software). - Hohe Komplexität der Prozesslogik in Kraftwerken (z.B. Kesselführung, Turbinenregelung). - Risiko von Cyber-Sicherheitslücken in vernetzten Leitsystemen (z.B. CVEs für 800xA). - Management von Schnittstellen zu Drittsystemen (z.B. MES, ERP). - Notwendigkeit einer intensiven und präzisen Zusammenarbeit zwischen Leittechnik, Verfahrenstechnik und Betrieb. - Konkrete Arbeitsergebnisse („Deliverables“):** - Migrierte und lauffähige Steuerungslogik auf dem Zielsystem. - Vollständig getestete und vom Kunden abgenommene Prozessbilder und Bedienoberflächen. - Abnahmeprotokolle für Factory Acceptance Test (FAT) und Site Acceptance Test (SAT). - Aktualisierte technische Anlagendokumentation. - Abschlussbericht zur Migration mit Lessons Learned. - Geschultes Betriebspersonal.

Ein Unternehmen sucht einen erfahrenen Projektplaner, der die Erstellung, Fortschreibung und Anpassung von Projektstrukturplänen sowie die Integration terminlicher Anforderungen aus Ausschreibungen und Verträgen übernimmt. Ziel ist es, den Baufortschritt zu überwachen, Risiken zu bewerten und die Einhaltung der Terminplanung sicherzustellen. Der Projektplaner wird eng mit der Projektleitung und anderen Beteiligten zusammenarbeiten, um eine reibungslose Durchführung des Projekts zu gewährleisten. Hauptaufgaben: - Erstellung, Fortschreibung und Anpassung des Projektstrukturplans sowie des Projektrahmenterminplans. - Integration terminlicher Anforderungen aus Ausschreibungen und Verträgen. - Nachverfolgung des Baufortschritts sowie von Änderungen und Leistungen. - Durchführung von Earned-Value-Analysen (S-Kurve) und Definition des „Value of Work Done“. - Erstellung von Fortschrittsberichten und Terminplananalysen. - Einbindung der Ressourcenplanung in den Terminplan. - Fachliche Bewertung terminlicher Risiken und Beratung des Risikomanagements. - Durchführung von Terminrisikoanalysen (SRA). - Abstimmung von Schnittstellenmeilensteinen mit Projektbeteiligten. - Zulieferung von Arbeitsergebnissen zur Einhaltung der Terminplanung. - Erstellung und Prüfung terminplanrelevanter Inhalte in Ausschreibungsunterlagen und Vertragsentwürfen. - Fachliche Bewertung und Integration von Terminplänen in der Angebotsphase. - Einholung und Integration regelmäßiger Terminplan-Updates von Auftragnehmern und Lieferanten. - Kontrolle der Vertragseinhaltung anhand Baufortschritte und Fristen. - Qualitätssicherung der Terminpläne nach DCMA-Kriterien. - Forensische Analyse von Bauzeitverlängerungen nach SCL Delay & Disruption Protocols.

Ein Unternehmen für KI-Datenkennzeichnung und Annotation sucht erfahrene Salesforce-Administratoren, die zu einem innovativen Projekt beitragen, das darauf abzielt, ein Machine-Learning-Modell zur Nutzung von Salesforce zu trainieren. Die Rolle umfasst die Nutzung von Salesforce-Expertise, Python und SQL, um Workflows zu entwerfen, Daten zu extrahieren und Prozesse für das Modelltraining zu optimieren. Dies ist eine einzigartige Gelegenheit, an der Schnittstelle von KI und CRM-Systemen in einem hochmodernen Umfeld zu arbeiten. Hauptaufgaben: - Zusammenarbeit mit Data Scientists und Ingenieuren, um Workflows und Prozesse für das Training eines Machine-Learning-Modells zur Nutzung von Salesforce zu entwerfen. - Extrahieren, Manipulieren und Integrieren von Daten mit Python und SQL zur Unterstützung des Modelltrainings. - Optimierung von Salesforce-Konfigurationen und -Funktionen, um sie an KI-gesteuerte Ziele anzupassen. - Bereitstellung von Erkenntnissen und Empfehlungen zur Verbesserung der Interaktion des Modells mit Salesforce. - Dokumentation von Prozessen und Sicherstellung der Einhaltung von Branchenstandards.

- Ein Unternehmen sucht einen erfahrenen Elektrikermeister für Begehungen von Niederspannungshauptverteilungen (NSHV) - Ziel des Projekts ist es, die Sicherheit und Funktionalität der NSHV zu überprüfen und gegebenenfalls Optimierungen vorzuschlagen - In dieser Rolle wird der Elektrikermeister für die Durchführung von Begehungen und die Erstellung von Berichten verantwortlich sein, die die Ergebnisse der Überprüfungen dokumentieren - Durchführung von Begehungen und Inspektionen von NSHV - Identifikation von Sicherheitsrisiken und Optimierungsmöglichkeiten - Erstellung detaillierter Berichte über die Ergebnisse der Begehungen - Zusammenarbeit mit anderen Fachkräften, um Lösungen zu implementieren

Für unser Kundenunternehmen im Bereich Energieversorgung suchen wir einen Market Intelligence Analyst Gas & Oil (m/w/d). Der Schwerpunkt des Projekts liegt auf der Erstellung einer Marktprognose für die Onshore-Segmente Drilling, Fracking und Well Servicing sowie auf der Analyse von Markt- und Nachfrageentwicklungen im Öl- und Gassektor. - Erstellung einer Marktprognose für die Teilsegmente Drilling, Fracking und Well Servicing im Bereich Öl & Gas mit Fokus auf Onshore - Analyse der Marktentwicklungen für Gas und Öl, regionaler Veränderungen von Angebot und Nachfrage sowie geopolitischer Dynamiken mit Leistungsbedarf für Bohrungen und Fracking in den USA - Modellierung quantitativer Marktszenarien basierend auf globalen Entwicklungen und Ableitung einer 3- bis 5-Jahres-Prognose für einzelne Teilsegmente - Schnittstellenmanagement mit Vertriebs- und Produktteams zur Validierung der Erkenntnisse - Eigenständige Erstellung von Präsentationen und Entscheidungsgrundlagen für das Management - Beratung bei der Interpretation der Analyseergebnisse und deren strategischer Relevanz

Ein Unternehmen baut eine Plattform, die Bewegung, Atem und Meditation an einem Ort integriert, um zu einer achtsameren Welt beizutragen. Zur Unterstützung dieser Mission suchen sie einen Senior Backend Engineer, der hilft, ihre Microservices-Architektur aufzubauen und zu skalieren und dabei robuste, wartbare und zukunftssichere Systeme sicherstellt. Die Rolle umfasst die Arbeit an Backend-Services in Go, das Erstellen effizienter gRPC-APIs für die Kommunikation zwischen Diensten, das Management von Builds, Tests und Deployments mit Bazel sowie den Betrieb der Services auf der Google Cloud Platform (GCP) mit Fokus auf Skalierbarkeit und Zuverlässigkeit. Der Engineer wird zu einer modularen Microservices-Architektur beitragen, die ein wachsendes Produkt unterstützt.

Ziel: Reorganisation und Verlagerung der bestehenden Linux-Infrastruktur und IAM-Plattform in eine hybride Zielumgebung (On-Prem + Hyperscaler) Bausteine: - Analyse & Zielarchitektur - Erhebung der bestehenden Linux-Systeme, Workloads und Schnittstellen - Design einer skalierbaren und hochverfügbaren Zielinfrastruktur (inkl. Netzwerk- und Storage-Konzepte) - Definition der Zielarchitektur unter Berücksichtigung von Skalierbarkeit, Sicherheit und Verfügbarkeit - Bewertung der vorhandenen IAM-Lösung - Erhebung der bestehenden IAM-Plattform, Workloads und Schnittstellen o Definition der neue Zielinfrastruktur (on-prem & Cloud) - Integration der bestehenden IAM-Lösung - Übernahme und Integration der bestehenden IAM-Struktur in die neue der neue Zielinfrastruktur (z. B. IDM, LDAP, Azure AD) - Architektur für zentrale Authentifizierung & Autorisierung über alle Zielumgebungen hinweg - SSO- und MFA-Konzepte inkl. Federation mit Hyperscalern (z. B. SAML, OIDC, SCIM) - Sicherstellung von Auditierbarkeit und Compliance-Vorgaben (DSGVO, ISO27001) - Migrationsstrategie - Definition von Migrationspfaden: Lift & Shift, Replatforming - Definition, Planung und Orchestrierung von Umzügen inkl. Downtime-, Fallback- und Testkonzepten 5. Automatisierung & Standardisierung - Weiterentwicklung von IaC (bspw. Terraform, Ansible) - Aufbau von wiederverwendbaren System- und Sicherheitsbausteinen - Hybrid-/Multi-Cloud-Architektur - Design und Aufbau der Cloud-Anbindung (bspw. AWS, Azure, GCP) - Absicherung und Identity-Federation der Cloud-Ressourcen mit dem vorhandenen IAM - Einführung eines konsistenten Identity Lifecycles 7. Übergabe & Dokumentation - Erstellung von Betriebs-, Architektur- und Sicherheitsdokumentationen - Durchführung von Knowledge-Transfer-Workshops für Betrieb und Security

Ein Unternehmen sucht einen erfahrenen Interim Marketing Professional, um die Marketingabteilung zu unterstützen. Ziel des Projekts ist es, eine lokale Marketingstrategie zu entwickeln und umzusetzen, Partnerschaften in der Branche aufzubauen und mit Key Opinion Leaders (KOL) zusammenzuarbeiten. Darüber hinaus umfasst die Rolle die Konzeption und Durchführung von Omnichannel-Kampagnen, um die Markenbekanntheit zu steigern und das Engagement zu fördern. Hauptaufgaben: - Entwicklung und Umsetzung einer auf die Branche zugeschnittenen lokalen Marketingstrategie. - Identifikation und Aufbau von Partnerschaften in der Branche. - Zusammenarbeit mit Key Opinion Leaders (KOL) zur Stärkung der Markenpräsenz. - Konzeption und Durchführung von Omnichannel-Kampagnen zur Steigerung von Engagement und Sichtbarkeit. - Lieferung strategischer Erkenntnisse und Empfehlungen an das Marketingteam.

Ein mittelständisches Unternehmen sucht einen erfahrenen Interims IT-Manager, um die Projektverantwortung und operative IT-Führung zu übernehmen. Der Fokus liegt insbesondere auf der Unterstützung bei der Einführung des ERP-Systems Comarch ERP Enterprise. Das Projekt sieht einen Go-Live zum 01.10.2025 vor und erfordert kurzfristige Unterstützung aufgrund der Erkrankung des bisherigen IT-Leiters. Die Rolle umfasst keine direkte Mitarbeiterführung, jedoch die Betreuung eines Auszubildenden im IT-Bereich. Ziel ist es, die IT-Transformation des Unternehmens erfolgreich voranzutreiben und das operative Tagesgeschäft sicherzustellen.

- Strategische Planung und Steuerung der Finanzpolitik des Unternehmens - Überwachung der Finanzbuchhaltung, des Controllings, des Treasury und der Investor Relations - Entwicklung und Umsetzung von Finanzstrategien zur Sicherung nachhaltigen Wachstums - Überwachung von Budgetierung, Prognosen und Kostenmanagement - Optimierung von Cashflow, Liquiditätsplanung und Kapitalstruktur - Führung von M&A-Aktivitäten, Joint Ventures und strategischen Partnerschaften - Enge Zusammenarbeit mit dem CEO und dem Vorstand bei Investitionsentscheidungen - Berichterstattung an den Aufsichtsrat, die Aktionäre und externe Stakeholder - Umsetzung von Risikomanagement- und Compliance-Richtlinien - Steuerung der Finanzprozesse an internationalen Produktions- und Vertriebsstandorten - Einführung digitaler Finanzlösungen (z. B. ERP-Systeme, Business-Intelligence-Tools)

Ein Unternehmen sucht Unterstützung in mehreren Schlüsselbereichen, um die Serrala-Einführung und die einhergehende Optimierung von S4 sowie verwandten Prozessen und Technologien zu gewährleisten. Ziel des Projekts ist es, die Effizienz und Funktionalität in den Bereichen Payments, Cash & Liquidity Management, Treasury, Analytics und Projektmanagement zu steigern. Zusätzlich wird Expertise in Fiori benötigt, um benutzerfreundliche und leistungsstarke Anwendungen zu entwickeln. Die Rolle umfasst die Zusammenarbeit mit internen Teams und Stakeholdern, um die Projektziele zu erreichen und innovative Lösungen zu implementieren. - Unterstützung bei der Einführung von Serrala und S4 und Optimierung der zugehörigen Prozesse - Beratung und Implementierung in den Bereichen Payments, Cash & Liquidity Management und Treasury - Durchführung von Analysen und Erstellung von Berichten zur Unterstützung der Entscheidungsfindung - Projektmanagement und Koordination der verschiedenen Projektphasen - Entwicklung und Optimierung von Fiori-Anwendungen

Die Leistung wird im Rahmen der Optimierung der Performance Steuerung des Online Business angefordert. Ziel des Projekts ist es, hinsichtlich der Optimierungspotenziale zu beraten und die Optimierungsmaßnahmen, die sich aus der Analyse ergeben umzusetzen. - Analyse der bestehenden E-Commerce-Performance (für die Kategorien Postpaid/ Festnetz/ Digital Products/ Prepaid) und deren Treiber - Ableitung und Priorisierung von Optimierungsmaßnahmen zur Steigerung der Conversionrate, des Umsatzes und der Marge - Erstellung eines Maßnahmenplanes zur Umsetzung inklusive der Definition von Erfolgs KPIs - Beratung bei der Planung und Umsetzung von Online-Kampagnen und Promotions - Strategische und operative Beratung bei der Weiterentwicklung von Customer Journeys und digitalen Verkaufsprozessen - Erstellung von Entscheidungsvorlagen, Management-Reports und einer Umsetzungsroadmap

Ein Unternehmen sucht einen erfahrenen Logistikspezialisten, der über umfassende Kenntnisse in der LKW-Disposition sowie in der Einführung und Nutzung von Freight Procurement/Transporeon verfügt. Der ideale Kandidat sollte fundierte Kenntnisse über den tschechischen Transportmarkt mitbringen und fließend Deutsch sowie Tschechisch sprechen. Das Ziel des Projekts ist es, ein tiefes Prozessverständnis zu entwickeln, die Herausforderungen im Tagesgeschäft aktiv zu lösen und auch operativ mitzuwirken. Der Kollege wird regelmäßig vor Ort in Hranice benötigt, um die Zusammenarbeit und die Prozesse zu optimieren. Hauptaufgaben: - Entwicklung eines umfassenden Prozessverständnisses im Bereich Logistik und Transport. - Aktive Lösung von Herausforderungen im Tagesgeschäft. - Operative Mitarbeit in der LKW-Disposition. - Einführung und Nutzung von Freight Procurement/Transporeon. - Zusammenarbeit mit lokalen Partnern und Stakeholdern im tschechischen Transportmarkt.

- Leitung eines Teams von Junior-Consultants - Verantwortung für die technische Umsetzung und Steuerung von IT-Projekten - Entwicklung maßgeschneiderte IT-Architektur- und Designkonzepte - Erstellung technischer Konzepte und Dokumentationen und die Beratung der Fachbereiche

Als Interim Tester (m/w/d) mit PS Life übernehmen Sie eine zentrale Rolle in der Qualitätssicherung von technologischen Lösungen im Versicherungsbereich. Sie sind verantwortlich für die Durchführung und Dokumentation von Tests sowie die Optimierung von Prozessen in Bad Homburg. Kundendetails Das Unternehmen ist ein mittelständisches Versicherungsunternehmen, das innovative Technologien im Bereich Lebensversicherung einsetzt. Es legt großen Wert auf Qualität und Effizienz in seinen technologischen Prozessen und bietet eine professionelle Arbeitsumgebung. Stellenbeschreibung - Planung und Durchführung von Testfällen für PS Life-Anwendungen - Dokumentation der Testergebnisse und Erstellung von Testberichten - Identifikation und Analyse von Fehlern in technologischen Prozessen - Zusammenarbeit mit Entwicklern und Fachbereichen zur Fehlerbehebung - Optimierung und Weiterentwicklung bestehender Testmethoden - Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards im Versicherungsbereich - Regelmäßige Kommunikation mit dem Projektteam in Bad Homburg

Ein hoch erfahrener Senior Experte im Lieferanten- & Anbieterbeziehungsmanagement wird zur Unterstützung einer groß angelegten Initiative im Bereich Stadtentwicklung / Immobilien / Bauwesen gesucht. Die Rolle umfasst das Entwerfen, Implementieren und Optimieren von Rahmenwerken, Governance-Strukturen und Tools, um Lieferanten- und Anbieterbeziehungen in wichtigen Beschaffungskategorien zu steuern und zu verbessern. Aufgaben - Governance & Rahmenwerk-Design: Entwicklung eines skalierbaren VRM-Governance-Modells mit klar definierten Rollen, Verantwortlichkeiten und Entscheidungsbefugnissen; Etablierung von Richtlinien, SOPs und Kontrollen zur Standardisierung der Prozesse im Anbieterbeziehungsmanagement - Lieferantenmanagement & -bewertung: Durchführung von Lieferantenrecherchen, Segmentierungen und Risikobewertungen in zentralen Beschaffungskategorien; Unterstützung bei Onboarding, Qualifizierung und Registrierung, einschließlich Datenvalidierung und Compliance-Prüfungen; Gestaltung von Methoden zur Leistungsbewertung und Aktionsplänen für Lieferanten - Vorlagen & Tools: Erarbeitung und Bereitstellung von Best-Practice-Vorlagen (z. B. Lieferantenregistrierung, RFP-Qualitätscheckliste, Marktansprache-Playbook, Interessenkonfliktvorlagen) und Identifizierung notwendiger Systemanpassungen