Ein Unternehmen sucht erfahrene Projektmanager und Account Manager, die in der Lage sind, internationale Kampagnen auf einer hands-on Basis umzusetzen. Die Rolle erfordert eine enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Märkten und Stakeholdern, um sicherzustellen, dass Kampagnen effektiv und termingerecht durchgeführt werden. Die Position ist ideal für Kandidaten mit umfangreicher Erfahrung in der Agenturbranche, insbesondere in der Umsetzung klassischer Kampagnen. Erfahrungen bei renommierten Agenturen wie Media Monks oder ähnlichen sind von Vorteil. Hauptaufgaben: - Planung, Umsetzung und Überwachung internationaler Kampagnen - Enge Zusammenarbeit mit internationalen Märkten und Stakeholdern - Sicherstellung der Einhaltung von Zeitplänen und Budgets - Koordination von Teams und Ressourcen - Reporting und Analyse der Kampagnenergebnisse

Die Leistung wird im Rahmen des Projektes Brand Imagepool Fotoshooting angefordert. Das Projekt umfasst: - Die Steuerung von Teilaufgaben im gesamten Verlauf des Bildpoolmotivshooting-Projekts von Jan bis Juni - Übernahme von Brand Guardianship-Aufgaben im Zeitraum des Poolshooting Projekts - Konkrete Leistungsbeschreibung ohne Personenbezug: - Selbständige Definition, Steuerung und Ausführung des Projektes. Dies reicht von Projektmanagement, bis zum Erstellen von Roadmaps, Projektpräsentationen - Entwicklung von Ideen und Konzepten für Maßnahmen - Aktives Management von Projektrisiken - Aktives Management von Problemen im Projekt inkl. fachlicher Beratung zu Eskalationen - Vorbereitung und Nachbearbeitung von Stakeholder- und Steering Board Meetings - Definition des Projektumfangs und der übergeordneten Projektphasen - Transparente und angemessene Information an den Auftraggeber in Bezug auf Umfang, Qualität, Zeitplan, Budget und Status

- Verantwortung für die Koordination und Steuerung des gesamten Produktionsprozesses von Zeitschriftenmagazinen - Planung und Überwachung von Heftstruktur, Terminen, Anzeigen und Workflows - Enge Zusammenarbeit mit Redaktion, Verlagsleitung, Vermarktung, Technik, Marketing, Vertrieb, Druckerei und Dienstleister:innen - Qualitätssicherung bei Layouts, Texten und Druckfreigaben - Kalkulation und Organisation von Zusatzprodukten (z. B. Beileger, Poster, Erweiterungen) - Aktive Rolle in strategischen Projekten, Konferenzen und bei der Einführung neuer Formate

- Ein Unternehmen aus der Energie- und Energiedienstleistungsbranche sucht einen erfahrenen IT Projektleiter für ein ServiceNow-Projekt. - Ziel des Projekts ist die Leitung und erfolgreiche Umsetzung eines Enterprise-ServiceNow-Projekts mit Fokus auf ITSM und Customer Service Management (CSM). - Die Rolle umfasst die Planung, Steuerung und Sicherstellung eines stabilen Projektablaufs in enger Zusammenarbeit mit internen und externen Stakeholdern. - Operatives & strategisches Service Management der ServiceNow-Plattform - Prozessverantwortung für ITSM und CSM (B2B & B2C) - Prozessdesign, Governance & kontinuierliche Optimierung - Steuerung externer Provider und Dienstleister - Monitoring, KPI-Analysen & Ableitung von Verbesserungen - Sicherstellung eines stabilen Plattformbetriebs

Ein Unternehmen sucht Unterstützung im Rahmen des Projektes zur Evaluation, Implementierung und Weiterentwicklung von Qualitätsbefragungen in digitalen Kanälen. Ziel des Projektes ist es, die Kundenzufriedenheit in digitalen Kanälen zu steigern, Befragungsmethoden zu evaluieren, zu implementieren und weiterzuentwickeln, um eine konsistente Erhebung der Kundenzufriedenheit über alle Kanäle zu ermöglichen. Dabei sollen Verbesserungspotenziale erkannt und umgesetzt werden. Die Rolle umfasst die Beratung, Entwicklung und Umsetzung von Maßnahmen zur Erhebung und Verbesserung der Kundenzufriedenheit in digitalen Kanälen. Hauptaufgaben: - Beratung zu Befragungsmethoden zur Erhebung von Kundenerfahrung und Qualität in digitalen Kanälen, Marktstandards, Benchmarks und Zukunftsausrichtung. - Entwicklung eines Zukunftsmodells zu Qualität in digitalen Kanälen, relevanten KPIs und Erhebungsmethoden sowie Standardprozessen. - Umsetzung der entschiedenen Maßnahmen inklusive Schnittstellenmanagement und Abstimmung mit Technologiepartnern und Sozialpartnern. - Testen von implementierten Maßnahmen zur Erhebung und Sicherstellung der erforderlichen Anforderungen. - Konsolidierung und Aufstellung der bestehenden und fehlenden Kundenbefragungsmethoden/Qualitäts-KPIs in allen verantworteten digitalen Kanälen. - Beratung bei der Erstellung von Entscheidungsvorlagen und Umsetzung der dazu erforderlichen Maßnahmen. - Identifikation von Verbesserungspotenzialen und Entwicklung eines Standardprozesses zur Transparenz und Umsetzung.

Ein Unternehmen sucht einen erfahrenen ERP-Transformation Manager, der die Gesamtverantwortung für die Planung und Steuerung eines umfassenden ERP-Transformationsprogramms übernimmt. Ziel des Projekts ist die Harmonisierung von Prozessen, die Einführung eines neuen ERP-Systems und die Umsetzung von IFRS-Anforderungen. Der ERP-Transformation Manager wird die kaufmännischen Kernprozesse im Tief- und Gleisbau analysieren, neugestalten und standardisieren. Dazu gehört die Übersetzung von IFRS-Anforderungen in systemseitige Strukturen und Buchungslogiken, die eng mit den Abteilungen Finance, Controlling, Projektmanagement und IT abgestimmt werden. Die Rolle umfasst die Steuerung der ERP-Einführung, einschließlich Fit-Gap-Analysen, Prozessdesign, Testmanagement und Migration. Zudem wird ein einheitliches Reporting- und KPI-Framework für Konzernabschlüsse und Projektsteuerung aufgebaut. Der Manager wird als zentrale Schnittstelle zwischen operativen Einheiten, Finance, Geschäftsführung und Konzern fungieren und ein nachhaltiges Change- und Trainingskonzept für Anwender etablieren. - Planung und Steuerung des ERP-Transformationsprogramms (IFRS-Transition, Prozessharmonisierung, ERP-Rollout) - Analyse, Neugestaltung und Standardisierung von kaufmännischen Kernprozessen - Übersetzung von IFRS-Anforderungen in systemseitige Strukturen und Buchungslogiken - Steuerung der ERP-Einführung inklusive Fit-Gap-Analysen, Prozessdesign, Testmanagement und Migration - Aufbau eines einheitlichen Reporting- und KPI-Frameworks - Stakeholder-Management und Sicherstellung einer reibungslosen Kommunikation - Leitung von interdisziplinären Projektteams sowie Steuerung externer Berater und Implementierungspartner - Etablierung eines nachhaltigen Change- und Trainingskonzepts - Sicherstellung einer messbaren Prozessoptimierung nach Einführung des ERP-Systems

Ein Unternehmen aus der Automobil- und Robotikindustrie sucht einen erfahrenen Construction & Contractor Safety Specialist (SiGeKo), um die Sicherheit auf Baustellen und bei der Zusammenarbeit mit Auftragnehmern zu gewährleisten. Ziel des Projekts ist es, Sicherheitsstandards zu implementieren, Risiken zu minimieren und die Einhaltung gesetzlicher Vorschriften sicherzustellen. In dieser Rolle übernehmen Sie die Verantwortung für die Sicherheitskoordination auf Baustellen und arbeiten eng mit internen und externen Stakeholdern zusammen. - Überwachung und Koordination der Sicherheitsmaßnahmen auf Baustellen. - Sicherstellung der Einhaltung von Sicherheitsvorschriften und -standards. - Durchführung von Sicherheitsinspektionen und -audits. - Beratung und Schulung von Mitarbeitern und Auftragnehmern in Sicherheitsfragen. - Erstellung und Pflege von Sicherheitsdokumentationen. - Zusammenarbeit mit Behörden und anderen relevanten Organisationen.

Ein Unternehmen sucht einen erfahrenen Produktmanager, idealerweise mit einem Hintergrund im Hospitality-Bereich. Ziel des Projekts ist es, innovative Produktlösungen zu entwickeln und bestehende Prozesse zu optimieren, um die Kundenerfahrung zu verbessern und die Marktposition des Unternehmens zu stärken. Der Produktmanager wird eine Schlüsselrolle bei der Entwicklung und Umsetzung von Produktstrategien spielen und eng mit internen Teams sowie externen Stakeholdern zusammenarbeiten. Reisekosten werden nicht übernommen, daher sollte der Kandidat vorzugsweise in Berlin ansässig sein oder bereit sein, die Kosten selbst zu tragen. - Leitung und Überwachung des gesamten Projektlebenszyklus im Bereich Cloud POS - Entwicklung und Umsetzung von Projektplänen, Zeitplänen und Budgets - Koordination zwischen verschiedenen Teams und Stakeholdern - Sicherstellung der Einhaltung von Projektzielen und -anforderungen - Identifikation und Management von Risiken und Problemen - Berichterstattung an die Geschäftsleitung und andere relevante Parteien

Für unser Kundenunternehmen im Bereich Financial Services suchen wir einen Partner Sales Manager (m/w/d). Der Kunde hat uns mit der Steuerung eines bereichsübergreifenden Vertriebsprojekts zur Gewinnung neuer Software-Vertriebspartner beauftragt. Der Fokus liegt auf der Entwicklung einer Partnervertriebsstrategie sowie der Integration in bestehende Financial-Services-Lösungen. Aufgaben: - Steuerung des bereichsübergreifenden Vertriebsprojekts zur Gewinnung neuer Vertriebspartner im Bereich integrierter Softwarelösungen (ISV – Independent Software Vendor) - Unterstützung bei der Akquisition dieser strategisch wichtigen Partner - Entwicklung einer umfassenden Software-Partnervertriebsstrategie sowie Definition relevanter KPIs - Steuerung des integrierten Vertriebs gemeinsam mit den Financial-Services-Lösungen des Kunden - Unterstützung bei der Konzeption und Umsetzung der Software-Partnervertriebsstrategie - Mitwirkung bei der Entwicklung und Umsetzung neuer Prozesse sowie Gestaltung der Organisation

- Umsetzung Warengruppenmanagement (Dreh-, Fräs-, Zeichnungsteile; Bleche, Elektrokomponenten) - ERP-Umstellung von Sage B7 > D365 Finance+Operations (SCM) - Risikomanagement - Operative termingerechte Beschaffung und strategische Planung von direktem Material und Dienstleistungen in zugewiesenen Warengruppen - Durchführung von Verhandlungen und Förderung strategischer Partnerschaften - Lieferantenbewertung und Qualifizierung von Schlüssellieferanten - Risikomanagement innerhalb der Lieferkette und Warengruppen - Rechnungsbearbeitung - Reklamationsbearbeitung in Zusammenarbeit mit dem Qualitätsmanagement - Enge Zusammenarbeit mit den Fachbereichen zur Sicherstellung von Qualität und Materialverfügbarkeit

Ein Unternehmen sucht freiberufliche Bauingenieure, die KI-Modelle bewerten. Ziel des Projekts ist es, Leistung, Genauigkeit und Zuverlässigkeit von KI-Modellen im Bauwesen zu prüfen. Die Rolle umfasst eine enge Zusammenarbeit mit dem Entwicklungsteam, um sicherzustellen, dass die Modelle den Branchenstandards entsprechen und umsetzbare Erkenntnisse liefern. Hauptverantwortlichkeiten: - Bewertung von KI-Modellen für Bauingenieur-Anwendungen. - Analyse der Modellausgaben und Feedback zur Verbesserung. - Zusammenarbeit mit dem Entwicklungsteam zur Einhaltung der Branchenstandards. - Dokumentation von Ergebnissen und Empfehlungen zur Modelloptimierung. - Durchführung von Tests zur Überprüfung der Modellleistung und -zuverlässigkeit.

Ein Private-Equity-finanziertes deutsches B2B-SaaS-Unternehmen sucht einen erfahrenen Interim Chief Transformation Officer (CTO/CTrO), der die Fusion und Integration von zwei B2B-SaaS-Firmen mit jeweils etwa 50–100 Mitarbeitenden leitet. Die Unternehmen sind in der Rhein-Ruhr-Region, München und Hamburg ansässig. Ziel dieses Mandats ist es, eine ganzheitliche Post-Merger-Transformation zu entwickeln und umzusetzen – von der strategischen Ausrichtung über das Produktportfolio und das Zielbetriebsmodell bis hin zu skalierbaren Prozessen für nachhaltiges und effizientes Wachstum. Mandatsziel End-to-end-Verantwortung für die Post-Merger-Transformation mit klarem Fokus auf Wertschöpfung, operative Exzellenz und Skalierbarkeit. Hauptverantwortlichkeiten - Entwicklung und Umsetzung einer umfassenden Transformations- und Post-Merger-Integration-(PMI-)Strategie inklusive fundierter Business Cases - Identifikation, Bewertung und Priorisierung von Wertschöpfungs- und Optimierungspotenzialen in Organisation, Prozessen, Governance und Technologie - Straffung und Konsolidierung des Produktportfolios inklusive aktiver Steuerung von Produkt- und Kundemigrationen - Harmonisierung und Weiterentwicklung der Produkt-, Vertriebs- und Go-to-Market-Organisationen (z. B. Rollenmodelle, Schnittstellen, Anreize, Governance) - Definition und Implementierung des zukünftigen Zielbetriebsmodells (Organisationsstruktur, Entscheidungsrahmen, Verantwortlichkeiten) - Sparringspartner für den Private-Equity-Investor, die Management-Teams und weitere Senior Stakeholder - Führung, Abstimmung und Motivation cross-funktionaler Teams während einer komplexen Change- und Integrationsreise - Etablierung klarer Governance, KPIs und Reporting-Strukturen

Ein Unternehmen sucht einen erfahrenen Commissioning & Qualification (C&Q) Engineer, um Produktionsanlagen gemäß GMP-Standards zu qualifizieren und in Betrieb zu nehmen. Ziel des Projekts ist es, die technischen und organisatorischen Voraussetzungen für die GMP-konforme Qualifizierung der Produktionsanlagen sicherzustellen. - Eigenständige Durchführung von Commissioning- und Qualification-Aktivitäten, insbesondere im Bereich IOQ - Bedienung von PCS7-Systemen - Arbeit mit Single-Use-Equipment - Durchführung von Commissioning- und Qualification-Aktivitäten für Produktionsanlagen - Sicherstellung aller technischen und organisatorischen Voraussetzungen für C&Q - GMP-konforme Qualifizierung der zugehörigen Produktionsanlagen

- Eigenständige Vermarktung unseres Markenportfolios durch innovative Lizenz-, Marken- und Lifestyle-Kooperationen zur Schaffung einzigartiger Markenerlebnisse - Verantwortung für definierte Branchen im Vertriebsteam, einschließlich der strategischen Weiterentwicklung, Identifizierung und Ansprache von Zielkunden sowie fortlaufender Markt- und Trendanalysen - Aufbau neuer Partnerschaften durch die Gewinnung neuer Lizenzpartner und die Betreuung sowie Weiterentwicklung bestehender Lizenznehmer - Planung, Steuerung und Kontrolle des Budgets für die verantworteten Branchen mit einem strategischen Fokus - Teilnahme an relevanten Branchenmessen um Trends aufzunehmen und potenzielle Partner zu akquirieren - Anpassung von Vermarktungsunterlagen und Angeboten, um sie gezielt auf individuelle Kundenbedürfnisse zuzuschneiden - Funktion als Schnittstelle & erste:r Ansprechpartner:in für externe Sales-Partner, inklusive Bewertung und Abstimmung von Verkaufspotentialen - Förderung einer effektiven Zusammenarbeit zwischen Sales und Brand Management - Pflege und Nutzung des CRM-Systems sowie von Potentialübersichten

- Ein Unternehmen sucht einen erfahrenen Business Analysten, der die Transformation von SAP ECC zu S/4HANA Utilities unterstützt. - Ziel des Projekts ist die Analyse, Dokumentation und Optimierung von Output- und Archivierungsprozessen sowie die Erstellung von Fachkonzepten und Spezifikationen. - Der Analyst wird eng mit Product Ownern, IT und Fachbereichen zusammenarbeiten, um die Machbarkeit, den Aufwand und die Priorisierung von Anforderungen abzustimmen.

- Produkt- und Web-Entwicklung im datengetriebenen Bereich - Mitgestaltung der Softwarearchitektur für neue Datenprodukte - Zusammenarbeit in interdisziplinären Teams (u.a. mit Data Scientists und Business Developern)

Ein Unternehmen sucht einen erfahrenen Quality Compliance Auditor, der für die Sicherstellung der Einhaltung von GCP-, GCLP- und GVP-Standards verantwortlich ist. Ziel des Projekts ist es, interne und externe Audits durchzuführen, regulatorische Inspektionen vorzubereiten und zu begleiten sowie Compliance-Lücken zu identifizieren und Korrekturmaßnahmen abzuleiten. Die Rolle umfasst die Planung und Durchführung von Audits, die Unterstützung bei regulatorischen Inspektionen und die Sicherstellung der Einhaltung von ICH-Guidelines sowie EMA/FDA-Regularien. - Durchführung interner und externer Audits (GCP, GCLP, GVP) - Vorbereitung und Begleitung regulatorischer Inspektionen (z. B. MHRA, FDA, EMA) - Identifikation von Compliance-Lücken und Ableitung von Korrekturmaßnahmen

Ein Unternehmen sucht einen Senior Experten für regulatorische Compliance, der sein Team bei der Vorbereitung auf FDA-Inspektionen unterstützt. Die Aufgabe umfasst die Durchführung von Probeinspektionen, die strategische Beratung zur Inspektionsbereitschaft sowie die Unterstützung bei Vorabgenehmigungen und Routineinspektionen. Der ideale Kandidat verfügt über umfassende Fachkenntnisse im Bereich der Einhaltung gesetzlicher Vorschriften, insbesondere der FDA-Standards, und spielt eine Schlüsselrolle dabei, sicherzustellen, dass das Unternehmen die globalen Compliance-Anforderungen erfüllt. - Durchführung von Probeinspektionen nach FDA-Standards - Strategische Beratung zur Inspektionsbereitschaft - Unterstützung bei Pre-Approval- und Routine-Inspektionen

Wir suchen zur temporären Unterstützung in einem hochregulierten Umfeld einen ITSM Spezialisten (m/w/d) – Business Impact Analyse & BCM. Gesucht werden erfahrene ITSM-Spezialist:innen mit fundierten Kenntnissen in der Durchführung und Auswertung von Business Impact Analysen (BIA) nach aktuellen Standards (z. B. BSI 200-4). Der Fokus liegt auf der eigenständigen Durchführung von BIAs in zeitkritischen Geschäftsprozessen sowie der Weiterentwicklung von Business-Continuity-Strukturen. Aufgaben - Durchführung strukturierter Interviews mit Prozessverantwortlichen - Analyse und Bewertung kritischer Prozessabhängigkeiten - Erstellung von Management-Reports, Heatmaps und Handlungsempfehlungen - Weiterentwicklung der BIA-/BCM-Dokumentation in Confluence und ServiceNow

Für ein Industrieunternehmen suchen wir einen erfahrenen SAP FI/CO Senior Consultant (m/w/d) mit starkem Fokus auf SAP R/3 (ECC) und nachweisbarer Erfahrung in S/4HANA Transition Projekten. Ziel des Projekts ist die fachliche und systemseitige Analyse der bestehenden R/3-Prozesse im Finanz- und Controlling-Bereich sowie die Unterstützung bei der Vorbereitung und Umsetzung der Migration auf S/4HANA. Aufgaben - Analyse der bestehenden FI/CO-Prozesse in SAP R/3 (Hauptbuch, Debitoren/Kreditoren, Anlagenbuchhaltung, CO-Objekte, CO PA usw.) - Durchführung einer Gap-Analyse zwischen SAP ECC und S/4HANA - Bewertung der Auswirkungen neuer S/4-Funktionen (Universal Journal, Business Partner, New Asset Accounting etc.) - Identifikation von Optimierungspotenzialen und Empfehlungen zur Prozessstandardisierung - Erstellung eines Vorbereitungs- und Migrationsplans (Delivery: Ende Jänner) - Durchführung eines Remote-Workshops mit den Fachbereichen - Beratung zu Best Practices für FI/CO in Industrieumgebungen - Erstellung professioneller Konzepte und Dokumentationsunterlagen

Wir suchen derzeit einen Senior Data Architect (m/w/d) mit Erfahrung in internationalen Industrie-Datenplattform- und Cloud-Projekten für einen unserer Top-Kunden. Ziele - Hohe Kundenzufriedenheit durch zuverlässige Lieferung, klare Kommunikation und messbare Ergebnisse. - Als Bindeglied zwischen Business, Produkt, Engineering, Security, Compliance, Legal und Operations fungieren; fundierte Abwägungen ermöglichen. - Langfristige Architektur entwickeln und weiterentwickeln unter Berücksichtigung von Sicherheit, Datenschutz, Performance, Kosten, Resilienz und Interoperabilität. - Datengetriebene Entscheidungen ermöglichen, indem Datensysteme für Struktur, Integration und Compliance optimiert werden. Verantwortlichkeiten - Datenmodelle für effiziente Speicherung, Abfrage und Analyse auf Unternehmens- und Anwendungsebene entwerfen und umsetzen. - Daten auf Makroebene (Domänen, kanonische Modelle, Sharing-Policies) und Mikroebene (logische/physische Modelle) organisieren; goldene logische Modelle und Geschäftsregeln für Datenqualität bereitstellen. - Anforderungen identifizieren und dokumentieren, die für die langfristige Architektur ausschlaggebend sind; Technologie-, Struktur- und Implementierungsentscheidungen auf Basis von Best Practices entwickeln und dokumentieren. - Die tägliche Einhaltung der Architekturentscheidungen überprüfen; Maßnahmen zur Qualitätssicherung etablieren (Design-Reviews, automatisierte Prüfungen, Guardrails). - Datenqualität und -integrität überwachen; Einhaltung der DSGVO und Sicherheitsstandards sicherstellen; Entscheidungen und Strategien erläutern; Teams coachen. Kernaufgaben und Aktivitäten - Architekturentwurf und Governance: End-to-End-Architektur verantworten unter Berücksichtigung von Skalierbarkeit, Performance, Zuverlässigkeit und Kosten; das Daten-Ökosystem über die Implementierung hinaus prägen und steuern. - Datenmodellierung: konzeptionelle, logische und physische Modelle erstellen; Data Vault 2.0, dimensionales Modeling (Kimballs Star-Schemata) und 3NF entsprechend anwenden. - Technologieauswahl: Daten-Technologien, ETL/ELT-Tools und Cloud-Services im bestehenden IT-Umfeld bewerten und auswählen; Konzepte und Technologievorschläge erarbeiten. - Governance und Qualität: Standards für Datenqualität, Metadaten, Lineage und Zugriff definieren; Guardrails in Datenpipelines einbauen; DSGVO-Konformität sicherstellen. - Stakeholder-Management: als technische Schnittstelle zwischen Data Engineers, Data Scientists und Business-Stakeholdern agieren; Architekturen und Abwägungen beurteilen und kommunizieren. - Dokumentation: dauerhafte Architektur-Dokumentation erstellen, einschließlich Datenflussdiagrammen, Schnittstellenbeschreibungen, Domain-Maps und Entscheidungsprotokollen.

Ein Unternehmen sucht einen erfahrenen Data Engineer, um eine Migration von Snowflake zu Clickhouse durchzuführen. Der Schwerpunkt liegt auf der Nutzung von Apache Spark für die Datenverarbeitung sowie der Verwaltung und Optimierung von Kubernetes-Umgebungen. Ziel ist es, eine leistungsstarke und skalierbare Datenplattform zu entwickeln und zu betreiben. - Durchführung der Migration von Snowflake zu Clickhouse - Entwicklung und Optimierung von Datenpipelines mit Apache Spark - Verwaltung und Optimierung von Kubernetes-Clustern - Sicherstellung der Performance und Skalierbarkeit der Datenplattform - Implementierung von Lösungen in Python - Optional: Arbeit mit Snowplow für Datenanalysen

Wir suchen tatkräftige Python-Entwickler für ein neues Projekt zur Entwicklung von Model Context Protocol (MCP)-Servern und internen Tools zum Ausführen und Auswerten von Agentenverhalten. Du implementierst Basismethoden zur Verifikation von Agentenaktionen, integrierst dich in interne und Kunden-Infrastrukturen und hilfst dabei, Tools-Lücken im Team zu schließen. Was dich erwartet: - Entwicklung und Wartung von MCP-kompatiblen Evaluierungsservern - Implementierung von Logik zur Überprüfung von Agentenaktionen anhand von Szenariodefinitionen - Erstellung oder Erweiterung von Tools, die von Autoren und QA-Teams zum Testen von Agenten genutzt werden - Enge Zusammenarbeit mit Infrastruktur-Ingenieuren zur Sicherstellung der Kompatibilität - Gelegentliche Unterstützung beim Schreiben von Tests oder in Debug-Sessions, wenn nötig Obwohl wir für dieses Projekt aktuell nur Experten suchen, erhalten Mitwirkende mit durchgehend hochwertigen Beiträgen möglicherweise eine Einladung für eine langfristige Zusammenarbeit an zukünftigen Projekten.

Wir suchen jemanden, der realistische und strukturierte Evaluierungsszenarien für auf LLM basierende Agenten entwerfen kann. Du erstellst Testfälle, die menschliche Aufgaben simulieren, und definierst eine Gold-Standard-Verhaltensweise, mit der Agentenaktionen verglichen werden. Du sorgst dafür, dass jedes Szenario klar definiert, gut bewertet und einfach auszuführen sowie wiederzuverwenden ist. Du brauchst einen scharfen analytischen Verstand, Aufmerksamkeit fürs Detail und Interesse daran, wie KI-Agenten Entscheidungen treffen. Obwohl jedes Projekt einzigartig ist, umfasst deine Arbeit typischerweise: - Strukturierte Testszenarien basierend auf realen Aufgaben entwerfen - Den goldenen Pfad und akzeptables Agentenverhalten festlegen - Arbeitsschritte, erwartete Ausgaben und Randfälle annotieren - Mit Entwicklern zusammenarbeiten, um deine Szenarien zu testen und zu verbessern - Agentenausgaben überprüfen und Tests entsprechend anpassen

Wir suchen QA-Tester für autonome KI-Agenten in einem neuen Projekt, das sich auf Validierung und Verbesserung komplexer Aufgabenstrukturen, Richtlinienlogik und Bewertungsrahmen für Agenten konzentriert. Im Verlauf des Projekts musst du Qualitätssicherung, Recherche und logisches Problemlösen in Einklang bringen. Diese Projektmöglichkeit eignet sich besonders für Menschen, die Systeme ganzheitlich betrachten und Szenarien, Folgen und Randfälle durchdenken. Du brauchst keinen Programmierhintergrund, musst aber neugierig, intellektuell gründlich und in der Lage sein, die Schlüssigkeit und Konsistenz komplexer Setups zu bewerten. Wenn du jemals in Bereichen wie Beratung, Quizshows (CHGK), Olympiaden, Falllösungen oder Systemdenken erfolgreich warst, könntest du gut zu uns passen. Was du tun wirst: - Bewertung von Aufgaben und Szenarien auf Logik, Vollständigkeit und Realismus. - Aufdecken von Inkonsistenzen, fehlenden Annahmen oder unklaren Entscheidungsstellen. - Mitwirkung bei der Definition klarer Erwartungsverhalten (Goldstandards) für KI-Agenten. - Markierung von Ursache-Wirkungs-Beziehungen, Gedankengängen und plausiblen Alternativen. - Durchdenken komplexer Systeme und Richtlinien aus menschlicher Perspektive, um sicherzustellen, dass Agenten richtig getestet werden. - Enge Zusammenarbeit mit QA, Autoren oder Entwicklern, um Verfeinerungen oder Randfallabdeckung vorzuschlagen.

Ein Versicherungsunternehmen in Nürnberg sucht einen Senior Faktor 10 Entwickler mit Expertise in IPS und IPM. Das Projekt umfasst die Entwicklung und Optimierung von Softwarelösungen im Versicherungsbereich, mit Fokus auf hohe Performance und Zuverlässigkeit. Die Rolle erfordert fundierte Kenntnisse in Faktor 10 und dessen Anwendungen im Versicherungssektor. Hauptaufgaben: - Entwicklung und Optimierung von Anwendungen mit Faktor 10, insbesondere in den Bereichen IPS und IPM. - Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams, um eine nahtlose Integration und Funktionalität sicherzustellen. - Analyse und Behebung komplexer technischer Probleme. - Technische Anleitung und Mentoring von Junior-Entwicklern. - Sicherstellung der Einhaltung von Branchenstandards und Best Practices.

Ein Unternehmen aus der Automobil- und Robotikindustrie sucht einen erfahrenen EHS-Spezialisten, um die Zellfertigungsprozesse zu unterstützen. Ziel des Projekts ist es, die Einhaltung von Umwelt-, Gesundheits- und Sicherheitsvorschriften sicherzustellen und eine Sicherheitskultur innerhalb der Fertigungsumgebung zu fördern. Die Rolle erfordert eine enge Zusammenarbeit mit funktionsübergreifenden Teams, um EHS-Standards zu implementieren und aufrechtzuerhalten, Risikobewertungen durchzuführen und kontinuierliche Verbesserungsinitiativen voranzutreiben. Hauptaufgaben: - Entwicklung, Implementierung und Pflege von EHS-Richtlinien und -Verfahren, die speziell auf die Zellfertigung zugeschnitten sind. - Regelmäßige Durchführung von Risikobewertungen und Audits zur Sicherstellung der Einhaltung von Vorschriften. - Schulung und Anleitung von Mitarbeitern zu EHS-Best Practices. - Untersuchung von Vorfällen und Umsetzung von Korrekturmaßnahmen zur Vermeidung von Wiederholungen. - Zusammenarbeit mit internen Teams zur Förderung einer Sicherheits- und Nachhaltigkeitskultur. - Überwachung und Berichterstattung über EHS-Leistungskennzahlen.

Ein Unternehmen sucht einen erfahrenen EHS-Spezialisten, um seine Body-in-White- (BIW-)Prozesse zu unterstützen. Body in White bezeichnet die Phase in der Automobilfertigung, in der die Karosserieblechteile zusammengeschweißt werden, um die Karosserie zu formen, bevor Lackierung sowie Motor-, Fahrwerk- oder Innenausstattung montiert werden. Ziel des Projekts ist es, die Einhaltung von Umwelt-, Gesundheits- und Sicherheitsvorschriften in dieser kritischen Fertigungsphase sicherzustellen und gleichzeitig Prozesse zu optimieren und hohe Sicherheitsstandards zu wahren. Die Rolle umfasst die Zusammenarbeit mit Produktions- und Engineering-Teams, um Risiken zu identifizieren, Sicherheitsmaßnahmen umzusetzen und eine Sicherheitskultur im Unternehmen zu fördern. Hauptaufgaben: - Durchführung von Gefährdungsbeurteilungen und Sicherstellung der Einhaltung von EHS-Vorschriften, die speziell für BIW-Prozesse gelten. - Entwicklung und Implementierung von Sicherheitsprotokollen und -verfahren, die auf BIW-Prozesse zugeschnitten sind. - Überwachung und Berichterstattung der EHS-Leistungskennzahlen im BIW-Bereich. - Schulung und Beratung der Mitarbeitenden zu EHS-Best-Practices in der Automobilfertigung. - Untersuchung von Zwischenfällen und Umsetzung von Korrekturmaßnahmen, um Wiederholungen zu verhindern. - Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams zur Verbesserung von Sicherheitsstandards und -prozessen im BIW-Bereich.

Ein Unternehmen sucht einen erfahrenen EHS-Spezialisten, der die Sicherheits- und Umweltstandards in einer hochmodernen Produktionsstätte sicherstellt. Ziel des Projekts ist es, die Einhaltung gesetzlicher Vorschriften zu gewährleisten, Risiken zu minimieren und eine sichere Arbeitsumgebung zu schaffen. In dieser Rolle werden Sie eng mit dem Facility-Management und anderen Abteilungen zusammenarbeiten, um Sicherheits- und Umweltprogramme zu entwickeln, umzusetzen und zu überwachen. Hauptaufgaben: - Entwicklung und Implementierung von EHS-Programmen und -Richtlinien. - Durchführung von Risikoanalysen und Sicherheitsinspektionen. - Schulung von Mitarbeitern in Sicherheits- und Umweltvorschriften. - Überwachung der Einhaltung gesetzlicher und interner Vorgaben. - Zusammenarbeit mit Behörden und externen Partnern. - Erstellung von Berichten und Dokumentationen zu EHS-Themen.

Wir sind die agentische Datenmanagement-Plattform für Produktion und Logistik, bei der KI-Agenten, unterstützt von einer domänenspezifischen semantischen Schicht, Daten bereinigen, aufbereiten und formatieren, sodass ad-hoc Geschäftsanfragen, die normalerweise Wochen dauern, in Sekunden beantwortet werden und so schnelle datenbasierte Entscheidungen ermöglichen. Um dieses Produkt weiter zu gestalten und zu skalieren, suchen wir einen (senior) freiberuflichen Data & Semantic Layer Architect mit starkem Fokus auf konzeptionelle und architektonische Arbeit (in dieser ersten Phase keine praktische Implementierung), der: - das gesamte Produkt- und Lösungsarchitekturdesign entwirft (semantische Schicht, Datenplattform, Wissensbasis, Multi-Agenten-Workflows, APIs) - eine Feature-Liste und eine Roadmap für die ersten Produktversionen definiert - ein MVP / einen Prototyp für die Validierungsphase spezifiziert (Umfang, Tech-Stack, Integrationen, Risiken) - eine grobe Aufwandsschätzung und Teamaufstellung erstellt (Rollen, Fähigkeiten, Build-vs-Buy) - die zentrale semantische Schicht gestaltet (Domänen, KPIs, Metriken-Logik, Datenkatalog, Geschäftsregeln).